BASES GENERALES DE LOS PROCESOS SELECTIVOS QUE CONVOCA EL
AYUNTAMIENTO DE JARANDILLA DE LA VERA EN EL MARCO DE LOS PROCESOS
EXTRAORDINARIOS DE ESTABILIZACIÓN DEL EMPLEO TEMPORAL, EN APLICACIÓN DE
LA LEY 20/2021 PARA LA REDUCCION DE LA TEMPORALIDAD
1.EXPOSICIÓN
La Ley 20/2021 de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la
temporalidad en el empleo público que entró en vigor el 30 de diciembre de 2021,
regula procesos especiales de estabilización de empleo temporal con la finalidad de
reducir la temporalidad en el empleo público y situarlo debajo del 8 por ciento en el
conjunto de las Administraciones Públicas.
En la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, en su Art. 2 “ Procesos de Estabilización de
empleo temporal” se autoriza una Oferta de Empleo Público especial que no consume
tasa de reposición, para incluir en ella aquellas plazas de naturaleza estructural, que,
estando o no dentro de las relaciones de puestos de trabajo, plantillas u otra forma de
organización de recursos humanos que estén contempladas en las distintas
Administraciones Públicas y estando dotadas presupuestariamente, hayan estado
ocupadas de forma temporal e ininterrumpidamente al menos en los tres años
anteriores al 31 de diciembre de 2020.
La articulación de estos procesos selectivos que, en todo caso, garantizarán el
cumplimiento de los principios de libre concurrencia, igualdad, mérito, capacidad y
publicidad, podrán ser objeto de negociación en cada uno de los ámbitos territoriales
de la Administración General del Estado, comunidades autónomas y entidades locales.
La Ley 20/2021 establece una planificación temporal para cumplir estos procesos de
estabilización, deberán aprobarse y publicarse en los respectivos diarios oficiales antes
del 1 de Junio de 2022 y serán coordinados por las Administraciones Públicas
competentes.
La publicación de las convocatorias de los procesos selectivos para la cobertura de las
plazas incluidas en las ofertas de empleo público deberá producirse antes del 31 de
diciembre de 2022.
La resolución de estos procesos selectivos deberá finalizar antes del 31 de diciembre
de 2024.
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BASES GENERALES PROCESO DE ESTABILIZACIÓN DE EMPLEO TEMPORAL
Cód.
Validación:
3P93G2PTAJAAAX7F9Z9HMTZCH
|
Verificación:
https://jarandilladelavera.sedelectronica.es/
Documento
firmado
electrónicamente
desde
la
plataforma
esPublico
Gestiona
|
Página
1
de
20
Fermin
Encabo
Acuña
(1
de
1)
Alcade
Fecha
Firma:
29/11/2022
HASH:
b38b3e68bd0bd5b2897c39e756372104
CVE:
BOP-2022-5743
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Lunes, 5 de diciembre de 2022
N.º 0232
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