Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Membrío. (BOP-2021-4470)
BOP-2021-4470 Bases Convocatoria Plaza de Alguacil Servicios Múltiples.
24 páginas totales
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Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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La abstención y recusación de los/as miembros del Tribunal será de conformidad con el artículo
28 y 29 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones
Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
SEXTA. Sistema de Selección y Desarrollo del Proceso.
La fase de oposición consistirá en la realización de tres pruebas de aptitud eliminatorias y
obligatorias para los/as aspirantes.
Los/as aspirantes serán convocados/as en llamamiento único para cada prueba, siendo
excluidos/as de la oposición quienes no comparezcan.
En cualquier momento el Tribunal podrá requerir a los/as opositores/as para que acrediten su
personalidad.
Los/as candidatos/as deberán acudir provistos/as del DNI o, en su defecto, pasaporte o carné
de conducir.
Los ejercicios de la fase de oposición serán los siguientes:
Primer ejercicio. Consistirá en contestar por escrito, en un tiempo máximo que se determinará
por el tribunal, un cuestionario o un test de 50 preguntas que será propuesto inmediatamente
antes de su comienzo y que versará sobre las materias comunes y específicas del Programa,
puntuándose 0,50 puntos por respuesta correcta, penalizándose con 0,10 puntos la respuesta
incorrecta. Se considerará que un aspirante no supera la prueba si no obtiene un mínimo de
12,50 puntos totales.
Segundo ejercicio. Prueba eliminatoria, puntuable que consistirá en la realización de un
ejercicio relacionado con el uso de nuevas tecnologías en la Administración determinado por el
Tribunal antes de comenzar el ejercicio durante un tiempo máximo de 20 minutos. La
puntuación se hallará calculando la media aritmética de las puntuaciones otorgadas por cada
uno/a de los/as miembros del tribunal, debiéndose obtener una puntuación mínima de 5 puntos.
Tercer ejercicio. Consistirá en desarrollar uno o varios supuestos prácticos, determinados por el
tribunal inmediatamente antes de comenzar el ejercicio, durante un tiempo máximo de sesenta
minutos, relacionado con las funciones del puesto de trabajo a desarrollar enumeradas en el
anexo I. La puntuación se hallará calculando la media aritmética de las puntuaciones otorgadas
por cada uno/a de los/as miembros del tribunal, debiéndose obtener una puntuación mínima de
5 puntos.
CVE:
BOP-2021-4470
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Martes, 5 de octubre de 2021
N.º 0190
Pág. 19717
28 y 29 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones
Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
SEXTA. Sistema de Selección y Desarrollo del Proceso.
La fase de oposición consistirá en la realización de tres pruebas de aptitud eliminatorias y
obligatorias para los/as aspirantes.
Los/as aspirantes serán convocados/as en llamamiento único para cada prueba, siendo
excluidos/as de la oposición quienes no comparezcan.
En cualquier momento el Tribunal podrá requerir a los/as opositores/as para que acrediten su
personalidad.
Los/as candidatos/as deberán acudir provistos/as del DNI o, en su defecto, pasaporte o carné
de conducir.
Los ejercicios de la fase de oposición serán los siguientes:
Primer ejercicio. Consistirá en contestar por escrito, en un tiempo máximo que se determinará
por el tribunal, un cuestionario o un test de 50 preguntas que será propuesto inmediatamente
antes de su comienzo y que versará sobre las materias comunes y específicas del Programa,
puntuándose 0,50 puntos por respuesta correcta, penalizándose con 0,10 puntos la respuesta
incorrecta. Se considerará que un aspirante no supera la prueba si no obtiene un mínimo de
12,50 puntos totales.
Segundo ejercicio. Prueba eliminatoria, puntuable que consistirá en la realización de un
ejercicio relacionado con el uso de nuevas tecnologías en la Administración determinado por el
Tribunal antes de comenzar el ejercicio durante un tiempo máximo de 20 minutos. La
puntuación se hallará calculando la media aritmética de las puntuaciones otorgadas por cada
uno/a de los/as miembros del tribunal, debiéndose obtener una puntuación mínima de 5 puntos.
Tercer ejercicio. Consistirá en desarrollar uno o varios supuestos prácticos, determinados por el
tribunal inmediatamente antes de comenzar el ejercicio, durante un tiempo máximo de sesenta
minutos, relacionado con las funciones del puesto de trabajo a desarrollar enumeradas en el
anexo I. La puntuación se hallará calculando la media aritmética de las puntuaciones otorgadas
por cada uno/a de los/as miembros del tribunal, debiéndose obtener una puntuación mínima de
5 puntos.
CVE:
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Verificable
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Martes, 5 de octubre de 2021
N.º 0190
Pág. 19717
