Área de Recursos Humanos y Régimen Interior

Anuncio 2892/2025

Director/a de Área de Cooperación Municipal
Características:
- Nivel de complemento de destino: 30.
- Forma de provisión: Libre designación.
- Complemento específico: 36.772,26 € anuales (importe relativo a catorce pagas anuales).
- Administración: Funcionarios/as del Estado, de las Comunidades Autónomas o de las
Entidades Locales (A3).
- Subgrupo A1.
- Escala: Administración General (AG) / Administración Especial (AE).
- Observaciones: Especial Dedicación e Incompatibilidad. Personal Directivo Profesional.
Funciones genéricas:
En el puesto de Director/a de Área residirá la responsabilidad de la dirección, gestión y organización de los
Servicios y Establecimientos adscritos a la misma y aquellos otros que se determinen por los órganos de
gobierno, así como la elaboración de propuestas de planificación de actuaciones y determinación de objetivos
que hallan de ejecutarse y alcanzarse por aquellos. Para ello ejercerá las siguientes funciones, bajo la
dirección y supervisión del Diputado Delegado del Área:
Dirección, gestión, coordinación e inspección de los servicios adscritos al Área.
Elaboración de los proyectos de determinación de objetivos y planes de actuación.
Confección de las propuestas de programas de necesidades del Área y de los Servicios y
Establecimientos que la integran.
Asesoramiento a los órganos Corporativos en materia de su competencia.
Representación del Área en sus relaciones administrativas con el resto de Áreas externas cuando así lo
resuelva la delegación de la que dependan.
Gestión de los recursos materiales y humanos asignados a los servicios y establecimientos adscritos al
área.
Elaboración de informes periódicos o puntuales sobre el grado de consecución de objetivos, así como
respecto de cuantas actividades sean realizadas por los Servicios y Centros bajo su dirección.
Determinar el orden de suplencia de los órganos administrativos integrantes del área en los supuestos
en que dicho orden no se encuentre expresamente definido cuando de dicha determinación resulten
afectados dos o más de los servicios integrados en el Área.
Funciones específicas:
Asesoramiento y asistencia jurídica a las entidades locales.
Asesoramiento económico y contable.
Asistencia técnica en materia de Recursos Humanos.
Coordinación de las funciones de la Tesorería Municipal.
Coordinación de la asistencia técnica a municipios, con independencia del Área de adscripción
orgánica a la que pertenezca el servicio o unidad que la preste.
Asistencia técnica en materia de licitación electrónica.
Segunda.- Requisitos.
2.1. Para participar en la presente convocatoria deberán cumplirse los siguientes requisitos:
a) Tener la nacionalidad española o la de un estado miembro de la Unión europea de
conformidad con lo establecido en el artículo 57 de la Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de
octubre, por el que se aprueba el texto refundido del Estatuto Básico del Empleado Público.
b) Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop

Página 3 de 9