Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Almendralejo. Organismo Autónomo de Recaudación y Gestión Tributaria (Badajoz). (00993/2025)
Modificación puntual de la relación de puestos de trabajo de personal laboral fijo
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Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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Ayuntamiento de Almendralejo
Anuncio 993/2025
Generales
Observa: Observaciones o cuestiones particulares a considerar respecto de los puestos, en algunos casos
determinantes
Titulaciones/otros requisitos
2
Bachiller o Técnico de Formación Profesional (FP) o título académico equivalente
Jornada y horarios
Expectativas (E.. ): Comporta que los titulares de los puestos, reseñados con estas claves podrán ser requeridos, con
carácter ocasional fuera del horario laboral, por la Concejalía Delegada correspondiente, para atender necesidades
del servicio, sin que se considere jornada extraordinaria, compensándose estas horas como si hubiesen sido
realizadas en la franja flexible del horario y en su defecto en jornada ordinaria.
EDT Expectativa por cambio de turno o puesto del personal subalterno.
Guardías (G..): Servicio de guardias para realizar tareas de carácter urgente que no puedan preverse en jornada de
trabajo o que se planifiquen en horario que no coincida con el asignado al puesto de trabajo. Durante la guardia se
deberá estar permanentemente localizable y se atenderán todas las necesidades para la que sea requerido. Si a
consecuencia de una incidencia se tuviesen que prestar servicios, el tiempo que se emplee no se considerarán
jornada extraordinaria, compensándose estas horas en tiempo como establece el acuerdo de los empleados públicos
para las horas extraordinarias. En aquellas unidades en las que las tengan asignadas más de un puesto se prestará
con carácter rotativo. En caso de baja médica o descanso, de alguna de las personas que componen este servicio, su
ausencia será atendida por el resto del personal, sin que suponga incremento para éstos ni detrimento para el
afectado por la baja. Si se trata de una baja prolongada, a partir del tercer mes de duración, se establecerán
compensaciones económicas para el resto de los adscritos a esa guardia.
GCFAD. De sepultureros: Por cualquier necesidad requerida por el servicio de cementerio fuera de la jornada. Incluye
el trabajo en todos los días festivos que contemple el calendario laboral del Ayuntamiento de Almendralejo, además
de los días 24 y 31 de diciembre. La guardia del jefe de grupo incluye la realización de funciones de lacero fuera de su
jornada de trabajo.
Almendralejo, a fecha de la firma digital.- El Alcalde, José María Ramírez Morán.
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
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Observa: Observaciones o cuestiones particulares a considerar respecto de los puestos, en algunos casos
determinantes
Titulaciones/otros requisitos
2
Bachiller o Técnico de Formación Profesional (FP) o título académico equivalente
Jornada y horarios
Expectativas (E.. ): Comporta que los titulares de los puestos, reseñados con estas claves podrán ser requeridos, con
carácter ocasional fuera del horario laboral, por la Concejalía Delegada correspondiente, para atender necesidades
del servicio, sin que se considere jornada extraordinaria, compensándose estas horas como si hubiesen sido
realizadas en la franja flexible del horario y en su defecto en jornada ordinaria.
EDT Expectativa por cambio de turno o puesto del personal subalterno.
Guardías (G..): Servicio de guardias para realizar tareas de carácter urgente que no puedan preverse en jornada de
trabajo o que se planifiquen en horario que no coincida con el asignado al puesto de trabajo. Durante la guardia se
deberá estar permanentemente localizable y se atenderán todas las necesidades para la que sea requerido. Si a
consecuencia de una incidencia se tuviesen que prestar servicios, el tiempo que se emplee no se considerarán
jornada extraordinaria, compensándose estas horas en tiempo como establece el acuerdo de los empleados públicos
para las horas extraordinarias. En aquellas unidades en las que las tengan asignadas más de un puesto se prestará
con carácter rotativo. En caso de baja médica o descanso, de alguna de las personas que componen este servicio, su
ausencia será atendida por el resto del personal, sin que suponga incremento para éstos ni detrimento para el
afectado por la baja. Si se trata de una baja prolongada, a partir del tercer mes de duración, se establecerán
compensaciones económicas para el resto de los adscritos a esa guardia.
GCFAD. De sepultureros: Por cualquier necesidad requerida por el servicio de cementerio fuera de la jornada. Incluye
el trabajo en todos los días festivos que contemple el calendario laboral del Ayuntamiento de Almendralejo, además
de los días 24 y 31 de diciembre. La guardia del jefe de grupo incluye la realización de funciones de lacero fuera de su
jornada de trabajo.
Almendralejo, a fecha de la firma digital.- El Alcalde, José María Ramírez Morán.
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