Área de Recursos Humanos y Régimen Interior

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Cada documento que se adjunte a la solicitud, a través de la sede electrónica, necesariamente
se nombrará en mayúsculas, con los apellidos y nombre de la persona aspirante. El trámite
finalizará con la emisión del justificante de entrada en registro, siendo responsable la persona
interesada de verificar presentación, en tiempo y forma, de la solicitud.
Finalizada la fase de oposición, el Tribunal de Selección publicará anuncio concediendo a las
personas aspirantes que han superado dicha fase, un plazo de 10 días hábiles para presentar
los documentos acreditativos de los méritos que se aleguen para la fase de concurso. En el
caso de méritos que ya figuren en el expediente personal, estos serán recabados de oficio por
el Área de Recursos Humanos y Régimen Interior, y aportados al Tribunal de Selección para su
valoración.
La presentación de la solicitud, junto a la documentación que la acompaña, y la subsanación de
las misma, en su caso, se realizará por el canal electrónico, durante las 24 horas de todos los
días del plazo establecido, mediante el trámite habilitado al efecto a través de la sede
electrónica de la Diputación de Badajoz ubicada en la dirección: https://sede.dip-badajoz.es/, de
conformidad con el artículo 14.3 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas y artículo 9.1.f de la Ordenanza
reguladora del procedimiento administrativo electrónico y del registro electrónico en la
Diputación de Badajoz. Las personas interesadas aportarán al expediente los documentos
adicionales que sean necesarios conforme a los modelos normalizados, que debidamente
firmados por el órgano competente se digitalizarán e incorporarán junto con la solicitud
electrónica. La Diputación Provincial de Badajoz podrá en cualquier momento requerir al
interesado la exhibición del documento o de la información original o solicitar del
correspondiente archivo, el cotejo del contenido con las copias aportadas. La aportación de
tales copias implica la autorización a la administración para que acceda y trate la información
personal contenida en tales documentos.
3.2. Presentación en formato papel.
Para quien opte por su presentación en papel, el modelo oficial de solicitud para la admisión a
pruebas selectivas, se encontrará disponible en la propia Oficina de Atención a la Ciudadanía
de la Diputación de Badajoz, o descargable en formato PDF en la página web de la Diputación
de Badajoz https://www.dip-badajoz.es/, en el menú: Ciudadanos/Oficina de Att. a la
ciudadanía/Documentos de interés/Formularios/Área de Recursos Humanos. Enlace directo:
https://www.dip-badajoz.es/ciudadanos/atencion/index.php?seleccion=_doc
Las solicitudes en soporte papel podrán presentarse en el registro auxiliar de la Oficina de
Atención a la Ciudadanía de la Diputación Provincial de Badajoz (c/ Felipe Checa, 23, 06071Badajoz), o por cualquiera de los medios a que se refiere el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1
de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. En el
supuesto que la solicitud se presente a través de las oficinas de Correos deberá ir en sobre
abierto para ser fechada y sellada por el funcionario o funcionaria de Correos antes de ser
certificada. En todo caso requerirá su presentación en tiempo y forma.
4. Discapacidad.
Las personas aspirantes con discapacidad, independientemente del turno por el que opten, y que precisen
adaptaciones para la realización de los ejercicios, deberán solicitarlo en la instancia concretando la adaptación
que precisen, en el caso de que esta sea necesaria. Deberán aportar junto a la misma certificado acreditativo
expedido por la administración competente de tener una discapacidad igual o superior al 33%. El Tribunal de
Selección, a la vista de las solicitudes presentadas y tras recabar los informes que correspondan, concederá o
denegará las adaptaciones de tiempos y medios solicitadas, aplicando la Orden PRE/1822/2006, de 9 de junio,
por la que se establecen criterios generales para la adaptación de tiempos adicionales en los procesos
selectivos para el acceso al empleo público de personas con discapacidad. Para la concesión o denegación de
las solicitudes de adaptación, se tendrá en cuenta que las mismas no deberán desvirtuar el contenido del
ejercicio, ni implicar reducción ni menoscabo del nivel de suficiencia exigible para superar el proceso
selectivo, así como que la adaptación guarde relación directa con el formato del ejercicio a realizar.
La Diputación podrá recabar informes complementarios para determinar la capacidad funcional de la
aspirante para las funciones habitualmente desarrolladas por funcionarias/os integradas/os en las plazas
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop

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