Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Higuera de la Serena. (04257/2024)
Aprobación definitiva del Reglamento de régimen interno del Programa Colaborativo Rural Ateneo "operaciones básicas de restauración y bar"
12 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Ayuntamiento de Higuera de la Serena
Anuncio 4257/2024
ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTOS
Ayuntamiento de Higuera de la Serena
Higuera de la Serena (Badajoz)
Anuncio 4257/2024
Aprobación definitiva del Reglamento de régimen interno del Programa Colaborativo Rural Ateneo "operaciones
básicas de restauración y bar"
"APROBACIÓN DEFINITIVA DEL REGLAMENTO DE RÉGIMEN INTERNO DEL PROYECTO COLABORATIVO RURAL ATENEO DE
HIGUERA DE LA SERENA (2024)
Al no haberse presentado reclamaciones durante el plazo de exposición al público, queda automáticamente elevado a
definitivo el acuerdo plenario inicial de fecha 27 de junio de 2024, publicado en el Boletín Oficial de la Provincia de Badajoz
número 132 de fecha 11 de julio de 2024, por el que se aprueba el Reglamento de régimen interno del Proyecto
Colaborativo Rural Ateneo de Higuera de la Serena, cuyo texto íntegro se hace público para su general conocimiento y en
cumplimiento de lo previsto en el artículo 70.2 de la Ley 7/1986, de 2 de abril, Reguladora de las Bases de Régimen Local.
"REGLAMENTO DE RÉGIMEN INTERNO DEL PROYECTO COLABORATIVO RURAL ATENEO DE HIGUERA DE LA SERENA (2024)
ESPECIALIDAD: OPERACIONES BÁSICAS DE RESTAURANTE Y BAR
Preámbulo
Los Proyectos Colaborativo Rural Ateneo de Extremadura se configuran como una política de empleo con la que se persigue
mejorar las posibilidades de inserción laboral y cualificación profesional de las personas en situación o riesgo de exclusión
social, desarrollando itinerarios de orientación, tutorización e intermediación y formación en alternancia con el empleo para
su inserción socio-laboral en las zonas rurales correspondientes a los municipios de la Comunidad Autónoma de
Extremadura con población inferiora 5.000 habitantes. A través del Decreto 287/2023, de 27 de diciembre, por el que se
aprueban las bases reguladoras de concesión de subvenciones destinadas a la financiación del Programa Colaborativo Rural
"Ateneo" y la primera convocatoria de subvenciones a entidades promotoras. El presente Reglamento pretende servir de
norma que articule, dentro de la legalidad vigente, aquellos aspectos propios del desempeño cotidiano de los proyectos
temporales de formación profesional dual y mixtos de formación y empleo, como pueden ser los programas de escuelas
taller, talleres de empleo y casas de oficios, el programa @prendizext o los programas que, en colaboración con la Junta de
Extremadura y más específicamente con el Servicio Extremeño Público de Empleo, se puedan desarrollar en el futuro de
acuerdo a la normativa específica que regule dichos programas. Estas normas serán aplicables sin perjuicio de lo establecido
en el Estatuto de los trabajadores, el convenio colectivo del Ayuntamiento de Higuera de la Serena y demás legislación
aplicable.
I.- ORGANIZACIÓN
Artículo 1.- Organización general.
1. Eficacia, participación, autonomía, responsabilidad, flexibilidad y coordinación son los criterios de
organización que están presentes en este tipo de programas cuya misión es ofrecer una formación de calidad,
personalizada, que propicie la adquisición de certificados de profesionalidad o cualificaciones formativas y
una práctica laboral a través de la ejecución de una obra de interés social directamente relacionada con las
especialidades formativas de cada proyecto, desarrollando las capacidades y destrezas del alumnado, así
como su capacidad emprendedora. Los valores de la Constitución y los derechos y libertades reconocidos en
ella enmarcan la tarea formativa.
2. La Organización general corresponderá a dos niveles:
* El institucional: La máxima responsabilidad institucional de los proyectos corresponderá al
Excmo. Ayuntamiento de Higuera de la Serena como Entidad Promotora y contratante, cargo
que compartirá con el organismo responsable de la Junta de Extremadura, que puede ser el
SEXPE u otro departamento, que ejercerá de órgano gestor de la subvención concedida para la
puesta en marcha del proyecto en los términos que marca la legislación y la normativa
publicada al efecto.
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
Página 2 de 12
Anuncio 4257/2024
ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTOS
Ayuntamiento de Higuera de la Serena
Higuera de la Serena (Badajoz)
Anuncio 4257/2024
Aprobación definitiva del Reglamento de régimen interno del Programa Colaborativo Rural Ateneo "operaciones
básicas de restauración y bar"
"APROBACIÓN DEFINITIVA DEL REGLAMENTO DE RÉGIMEN INTERNO DEL PROYECTO COLABORATIVO RURAL ATENEO DE
HIGUERA DE LA SERENA (2024)
Al no haberse presentado reclamaciones durante el plazo de exposición al público, queda automáticamente elevado a
definitivo el acuerdo plenario inicial de fecha 27 de junio de 2024, publicado en el Boletín Oficial de la Provincia de Badajoz
número 132 de fecha 11 de julio de 2024, por el que se aprueba el Reglamento de régimen interno del Proyecto
Colaborativo Rural Ateneo de Higuera de la Serena, cuyo texto íntegro se hace público para su general conocimiento y en
cumplimiento de lo previsto en el artículo 70.2 de la Ley 7/1986, de 2 de abril, Reguladora de las Bases de Régimen Local.
"REGLAMENTO DE RÉGIMEN INTERNO DEL PROYECTO COLABORATIVO RURAL ATENEO DE HIGUERA DE LA SERENA (2024)
ESPECIALIDAD: OPERACIONES BÁSICAS DE RESTAURANTE Y BAR
Preámbulo
Los Proyectos Colaborativo Rural Ateneo de Extremadura se configuran como una política de empleo con la que se persigue
mejorar las posibilidades de inserción laboral y cualificación profesional de las personas en situación o riesgo de exclusión
social, desarrollando itinerarios de orientación, tutorización e intermediación y formación en alternancia con el empleo para
su inserción socio-laboral en las zonas rurales correspondientes a los municipios de la Comunidad Autónoma de
Extremadura con población inferiora 5.000 habitantes. A través del Decreto 287/2023, de 27 de diciembre, por el que se
aprueban las bases reguladoras de concesión de subvenciones destinadas a la financiación del Programa Colaborativo Rural
"Ateneo" y la primera convocatoria de subvenciones a entidades promotoras. El presente Reglamento pretende servir de
norma que articule, dentro de la legalidad vigente, aquellos aspectos propios del desempeño cotidiano de los proyectos
temporales de formación profesional dual y mixtos de formación y empleo, como pueden ser los programas de escuelas
taller, talleres de empleo y casas de oficios, el programa @prendizext o los programas que, en colaboración con la Junta de
Extremadura y más específicamente con el Servicio Extremeño Público de Empleo, se puedan desarrollar en el futuro de
acuerdo a la normativa específica que regule dichos programas. Estas normas serán aplicables sin perjuicio de lo establecido
en el Estatuto de los trabajadores, el convenio colectivo del Ayuntamiento de Higuera de la Serena y demás legislación
aplicable.
I.- ORGANIZACIÓN
Artículo 1.- Organización general.
1. Eficacia, participación, autonomía, responsabilidad, flexibilidad y coordinación son los criterios de
organización que están presentes en este tipo de programas cuya misión es ofrecer una formación de calidad,
personalizada, que propicie la adquisición de certificados de profesionalidad o cualificaciones formativas y
una práctica laboral a través de la ejecución de una obra de interés social directamente relacionada con las
especialidades formativas de cada proyecto, desarrollando las capacidades y destrezas del alumnado, así
como su capacidad emprendedora. Los valores de la Constitución y los derechos y libertades reconocidos en
ella enmarcan la tarea formativa.
2. La Organización general corresponderá a dos niveles:
* El institucional: La máxima responsabilidad institucional de los proyectos corresponderá al
Excmo. Ayuntamiento de Higuera de la Serena como Entidad Promotora y contratante, cargo
que compartirá con el organismo responsable de la Junta de Extremadura, que puede ser el
SEXPE u otro departamento, que ejercerá de órgano gestor de la subvención concedida para la
puesta en marcha del proyecto en los términos que marca la legislación y la normativa
publicada al efecto.
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
Página 2 de 12
