Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Castuera. Organismo Autónomo de Recaudación y Gestión Tributaria (Badajoz). Servicio de Gestión de Recursos Humanos (Badajoz). (03090/2024)
Corrección de edicto publicado el 27 de diciembre de 2022 sobre bases de la convocatoria de los procedimientos selectivos consecuencia de la oferta extraordinaria de empleo público para los procesos de estabilización
30 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Ayuntamiento de Castuera

Anuncio 3090/2024

Número doc.

A cumplimentar por el aspirante
Ayuntamiento de Castuera
puesto ocupado

Fecha inicio Fecha fin

Número de meses completos
de servicios prestados

Puntuación

3
Puntuación total:
B. Por cada mes completo de servicios prestados en el Ayuntamiento de Castuera en otras plazas idénticas o similares (y
superiores) a las fijadas para la plaza convocada a las que constituyen el objeto de la presente convocatoria hasta plazo de
finalización de solicitudes de participación: 0,015 puntos, hasta un máximo de 2 puntos.

Número
doc.

A cumplimentar por el aspirante
Ayuntamiento de Castuera
cuerpo, escala categoría o
equivalente al puesto objeto de la
convocatoria

Fecha
inicio

Fecha fin

Número de meses
completos de
servicios prestados

Puntuación
asignada

1
2
3
Puntuación total:
C. Por cada mes completo de servicios prestados en cualquier otra Administración Pública en plazas pertenecientes a los
mismos cuerpos, escalas y categorías que las plazas que constituyen el objeto de la presente convocatoria, hasta plazo de
finalización de solicitudes de participación: 0,015 puntos, hasta un máximo de 1 punto.

Número
doc.

A cumplimentar por el aspirante
Administración Pública cuerpo,
escala categoría o equivalente al
puesto objeto de la convocatoria

Fecha
inicio

Fecha fin

Número de meses
completos de
servicios prestados

Puntuación
asignada

1
2
3
Puntuación total:
Total valoración antigüedad-experiencia laboral: (Hasta un máximo de 8 puntos).
2. Formación (hasta un máximo de 2 puntos).
Por cursos, másteres, congresos y jornadas organizados por entidades públicas, colegios profesionales y organizaciones
sindicales, directamente relacionados con las funciones de las plazas objeto de la presente convocatoria (incluidos los
relacionados con las materias específicas del puesto, así como los relacionados con materias de igualdad, nuevas
tecnologías y prevención de riesgos laborales).
Se valorarán los títulos y/o cursos de perfeccionamiento y especialización y másteres realizados en
colaboración/convocados/ financiados/impartidos por cualquier entidad del sector público/centros de enseñanza
autorizados por AAPP/asociaciones de utilidad pública, debidamente acreditados, y en los que conste su duración, y que
versen sobre materias directamente relacionadas con la plaza/puesto que se opta: 0,20 puntos por cada crédito o 10 horas
de formación, tanto impartida como recibida, hasta un máximo de 2 puntos.

Número doc.

A cumplimentar por el aspirante
Denominación

Organismo que lo organiza/imparte

Número de horas Puntuación asignada

1
2
3
4
5
6
7
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop

Página 26 de 30