Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Llerena. Área de Recursos Humanos y Régimen Interior (Badajoz). (01581/2024)
Convocatoria para la cobertura de una plaza de Auxiliar de Turismo, incluida en la oferta de empleo público para la estabilización del empleo temporal
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Ayuntamiento de Llerena

Anuncio 1581/2024

ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTOS
Ayuntamiento de Llerena
Llerena (Badajoz)
Anuncio 1581/2024
Convocatoria para la cobertura de una plaza de Auxiliar de Turismo, incluida en la oferta de empleo público para la
estabilización del empleo temporal

Mediante resolución de esta Alcaldía número 92/2024, de 10 de abril, se han adoptado los siguientes acuerdos:
Primero.- Aprobar las bases que han de regir la cobertura de una plaza de Auxiliar de Turismo del Ayuntamiento de Llerena,
incluida en la oferta de empleo público para la estabilización del empleo temporal del año 2022, mediante el sistema de
concurso, convocando las correspondientes pruebas selectivas.
Segundo.- La convocatoria se publicará en el Boletín Oficial de la Provincia juntamente con sus bases. Así mismo, la
convocatoria se publicará en el Diario Oficial de Extremadura y un extracto detallado en el Boletín Oficial del Estado,
produciéndose los efectos administrativos desde la fecha de esta última publicación. Así mismo, las bases serán publicadas
en la sede electrónica del Ayuntamiento.
«BASES QUE HAN DE REGIR LA COBERTURA DE UNA PLAZA DE AUXILIAR DE TURISMO DEL AYUNTAMIENTO DE LLERENA,
INCLUIDA EN LA OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO PARA LA ESTABILIZACIÓN DEL EMPLEO TEMPORAL DEL AÑO 2022, MEDIANTE
EL SISTEMA DE CONCURSO
Primera.- Objeto de la convocatoria.
1.1.- Es objeto de la presente convocatoria la cobertura, por el sistema de concurso, de una plaza de personal laboral fijo de
Auxiliar de Turismo, perteneciente al grupo de clasificación IV conforme al artículo 10 del acuerdo/convenio por el que se
regulan las condiciones de trabajo de los empleados públicos del Excmo. Ayuntamiento de Llerena (asimilado a C2) e
incluida en la oferta de empleo público para la estabilización del empleo temporal de este Ayuntamiento aprobada al
amparo de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo
público (conforme a la modificación de la oferta de empleo público para la estabilización del empleo temporal aprobada
mediante resolución de la Alcaldía número 458/2023, de fecha 21 de noviembre y publicada en el DOE número 231, de 1 de
diciembre de 2023).
1.2.- A quien resulte seleccionado y contratado como personal laboral fijo le corresponderá el ejercicio de las siguientes
funciones y tareas:
1. Atender presencial, telefónica o telemáticamente a los usuarios de la Oficina de Turismo en demandas de
información o cualquier otro servicio.
2. Presta apoyo al personal técnico en la planificación y ejecución de programas, actividades turísticas y tareas
de su ámbito de competencias.
3. Colaborar y servir de soporte al personal técnico en la organización de actividades, eventos y/o
acontecimientos de promoción turística.
4. Registro de datos estadísticos de turistas.
5. Asegurarse de que la información turística está disponible para las personas usuarias de la Oficina.
6. Llevar el control del sistema de reserva de visitas guiadas.
7. Tareas de información y atención al visitante: Acompañamiento a los visitantes a lugares de interés turístico
en visitas institucionales u oficiales, facilitación de información sobre el Museo y sobre monumentos, etc.
8. Utilizar equipos y programas informáticos y otras herramientas y materiales de oficina.
9. Efectuar cualquier otra tarea propia de su categoría que le sea encomendada y para la cual haya sido
previamente instruido.
Segunda.- Requisitos de los aspirantes.
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop

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