Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Almendralejo. (02160/2023)
Bases y convocatoria de selección para el nombramiento como personal funcionario interino de un Técnico Auxiliar de Informática
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Ayuntamiento de Almendralejo

Anuncio 2160/2023

Séptima.- Procedimiento de selección.
Se efectuará por el procedimiento de concurso-oposición y constará de una fase de oposición de carácter eliminatoria y una
de concurso.
a) En primer lugar se desarrollará la fase de concurso que no tendrá carácter eliminatorio, pero que será
aplicada exclusivamente a los aspirantes que resulten aptos y que superen la fase de oposición.
b) Posteriormente, dadas las funciones y contenido práctico del puesto a desarrollar que hace necesario que
los candidatos demuestren su idoneidad, se ejecutará la fase de oposición que constará de dos ejercicios o
pruebas selectivas que serán obligatorios para todos los aspirantes y tendrán carácter eliminatorio, para la
realización de un ejercicio se precisa haber superado el anterior.
Octava.- Fase de concurso.
Serán valorados exclusivamente los méritos aducidos y debidamente justificados por los aspirantes, referidos a cada uno de
ellos, siempre que se hayan presentado junto con las instancias. La fecha de referencia, para la valoración de méritos, será
la de finalización de presentación de solicitudes.
El Tribunal valorará únicamente los méritos que se ajusten a los baremos que en esta base se contienen y referidos a la
experiencia profesional, formación y otros aspectos relaciones con la plaza y puesto a ocupar.
1.º.- Experiencia profesional:
a) Experiencia en la Administración Pública: Se valorarán, hasta un máximo de 2,5 puntos, los
servicios efectivos prestados para cualquier Administración Pública como funcionario, interino,
laboral fijo o contratado.

Por haber desempeñado puesto de Técnico Auxiliar de Informática o equivalente clasificado en el mismo
grupo de titulación que el puesto al que se opta, en cualquier Administración Pública, por cada año de
servicio prestado o fracción mínima de seis meses

0,2 puntos

Este mérito se acreditará mediante el correspondiente certificado de servicios prestados.
b) Experiencia en la empresa privada. Se valorarán, hasta un máximo de 1 punto los servicios
efectivos prestados con nombramiento de carácter estatutario, laboral fijo o contratado.

Por haber desempeñado puesto de trabajo de Técnico Auxiliar de Informática o equivalente, para el que
se haya exigido estar en posesión de la misma titulación que la exigida para participar en la
convocatoria, en cualquier empresa privada, institución, asociación o entidad no contemplada en el
apartado 1.a), por cada año de servicio prestado o fracción mínima de seis meses.

0,05
puntos

Se documentarán mediante contratos de trabajo o certificados de empresa en modelo oficial y,
en todo caso, informe de vida laboral emitido por la Tesorería de la Seguridad Social, para su
constatación.
2.º.- Formación:
a) Formación académica: Por estar en posesión de una de las siguientes titulaciones
académicas, siempre que no sea la exigida para acceder a esta convocatoria:

BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop

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