Ayuntamiento de Peñalsordo

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Octava.- Calificación.
La calificación final será la suma de los puntos obtenidos en la fase concurso.
Novena.- Relación de aprobados, acreditación de requisitos exigidos y formalización del contrato.
Una vez terminada la evaluación de los aspirantes y consideradas las reclamaciones presentadas, el Tribunal harán pública
la relación de admitidos por orden de puntuación en el tablón de edictos del Ayuntamiento, Dicha relación se elevará al
Presidente de la Corporación para que proceda a la formalización del correspondiente contrato.
Décima.- Incidencias.
Las presentes bases y convocatoria podrán ser impugnadas de conformidad con lo establecido en la Ley 39/2015, de 1 de
octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Asimismo, la jurisdicción competente para resolver las controversias en relación con los efectos y resolución del contrato
laboral será la jurisdicción social.
Contra la convocatoria y sus bases, que agotan la vía administrativa, se podrá interponer por los interesados recurso de
reposición en el plazo de un mes ante la Alcaldía, previo al contencioso-administrativo en el plazo de dos meses ante el
Juzgado de lo Contencioso-Administrativo a partir del día siguiente al de publicación de las presentes bases.
En lo no previsto en las bases, se regirá por la Ley 13/2015, de 8 de abril, de Función Pública de Extremadura, el texto
refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de
octubre, el Real Decreto 896/1991, de 7 de junio, por el que se establecen las reglas básicas y los programas mínimos a que
debe ajustarse el procedimiento de selección de los funcionarios de Administración Local, el Reglamento General de Ingreso
del Personal al Servicio de la Administración General del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción
Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración General del Estado aprobado por el Real Decreto 364/1995, de
10 de marzo; el Texto Refundido de las disposiciones legales vigentes en materia de Régimen Local aprobado por el Real
Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril; la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local y el
Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, aprobado por Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre.
En Peñalsordo, a fecha de la firma digital.- El Alcalde-Presidente, Juan Antonio Serrano Muñoz.
Diligencia: La pongo yo, la Secretaria, para hacer constar que, las presentes bases han sido aprobadas por el Sr. AlcaldePresidente, en resolución de fecha 27-2-2023.- María Jesús Sánchez Izquierdo.
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MODELO DE SOLICITUD EMPLEO TEMPORAL
OPERARIO DE SERVICIOS MUNICIPALES
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* Deberá presentar vida laboral actualizada.
* Deberán acreditar documentalmente:
DNI, (en caso de extranjeros no comunitarios, presentar también permiso de trabajo).
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop

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