Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Fuenlabrada de los Montes. Delegación de Economía y Hacienda. Servicio de Planificación Presupuestaria, Control del Gasto (Badajoz). (00898/2023)
Acuerdo del Pleno del Ayuntamiento de Fuenlabrada de los Montes por el que se aprueba el Programa de Activación para el Empleo Local
11 páginas totales
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Ayuntamiento de Fuenlabrada de los Montes
Anuncio 898/2023
Top 20 ocupaciones (4 dig.) Más contratadas ult. Año
Contratos % sobre total
Cocineros asalariados
10
1,10%
Peones de la construcción de edificios
9
0,99%
Peones de las industrias manufactureras
9
0,99%
Albañiles
8
0,88%
Oficiales, operarios y artesanos de otros oficios no clasificados bajo otros epigrafes
7
0,77%
Personal de limpieza de oficinas, hoteles y otros establecimientos similares
7
0,77%
Vendedores en tiendas y almacenes
6
0,66%
Trabajadores cualificados en actividades ganaderas de vacuno
6
0,66%
Empleados administrativos con tareas de atención al publico no clasificados bajo otros
epigrafes
5
0,55%
Operadores de maquinas para elaborar productos alimenticios, bebidas y tabaco
5
0,55%
Empleados de contabilidad
4
0,44%
Auxiliares de Enfermería hospitalaria
4
0,44%
Otras ocupaciones elementales
4
0,44%
911
100,00%
Total
5. Líneas de actuación
La información aportada por este estudio diagnóstico nos marca el contexto en el que se deben encuadrar las
intervenciones del Programa de Activación para el Empleo Local. Así, en primer lugar, las áreas o sectores cuya
dinamización el Ayuntamiento de Fuenlabrada de los Montes considera preferente en el desarrollo de las
actuaciones de este Plan, dada su relevancia e interés general para el municipio, son las siguientes:
Servicios de proximidad y atención a personas dependientes
Obras, mantenimiento, vigilancia y limpieza de infraestructuras e instalaciones municipales, vías públicas y zonas
verdes
Vigilancia y mantenimiento de la piscina municipal
Actividades educativas, culturales, deportivas y de ocio
Educación y formación ocupacional
Los datos aportados en el estudio nos indican que en la mayoría de estos sectores disponemos de
ocupaciones demandadas por las personas desempleadas en la localidad, y que estas ocupaciones no son las
más contratadas de manera habitual.
Se da además la circunstancia de que en todas ellas el grado de experiencia de las personas demandantes de
empleo es generalmente bajo.
Por todo ello, se proponen las siguientes como ocupaciones a impulsar en los programas desarrollados dentro del
Programa de Activación para el empleo local:
Técnico en Educación Infantil.
Dinamizador del Centro Joven.
Socorristas.
Taquilleros.
Formadores.
Monitores de ocio y tiempo libre.
Terapeuta ocupacional.
Auxiliar de ayuda a domicilio.
Cuidadoras.
Cocineras
Limpiadoras.
Conductor/Limpiador
Maquinista.
Oficial 1.ª albañilería.
Peón albañil.
Peón agrícola.
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
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Top 20 ocupaciones (4 dig.) Más contratadas ult. Año
Contratos % sobre total
Cocineros asalariados
10
1,10%
Peones de la construcción de edificios
9
0,99%
Peones de las industrias manufactureras
9
0,99%
Albañiles
8
0,88%
Oficiales, operarios y artesanos de otros oficios no clasificados bajo otros epigrafes
7
0,77%
Personal de limpieza de oficinas, hoteles y otros establecimientos similares
7
0,77%
Vendedores en tiendas y almacenes
6
0,66%
Trabajadores cualificados en actividades ganaderas de vacuno
6
0,66%
Empleados administrativos con tareas de atención al publico no clasificados bajo otros
epigrafes
5
0,55%
Operadores de maquinas para elaborar productos alimenticios, bebidas y tabaco
5
0,55%
Empleados de contabilidad
4
0,44%
Auxiliares de Enfermería hospitalaria
4
0,44%
Otras ocupaciones elementales
4
0,44%
911
100,00%
Total
5. Líneas de actuación
La información aportada por este estudio diagnóstico nos marca el contexto en el que se deben encuadrar las
intervenciones del Programa de Activación para el Empleo Local. Así, en primer lugar, las áreas o sectores cuya
dinamización el Ayuntamiento de Fuenlabrada de los Montes considera preferente en el desarrollo de las
actuaciones de este Plan, dada su relevancia e interés general para el municipio, son las siguientes:
Servicios de proximidad y atención a personas dependientes
Obras, mantenimiento, vigilancia y limpieza de infraestructuras e instalaciones municipales, vías públicas y zonas
verdes
Vigilancia y mantenimiento de la piscina municipal
Actividades educativas, culturales, deportivas y de ocio
Educación y formación ocupacional
Los datos aportados en el estudio nos indican que en la mayoría de estos sectores disponemos de
ocupaciones demandadas por las personas desempleadas en la localidad, y que estas ocupaciones no son las
más contratadas de manera habitual.
Se da además la circunstancia de que en todas ellas el grado de experiencia de las personas demandantes de
empleo es generalmente bajo.
Por todo ello, se proponen las siguientes como ocupaciones a impulsar en los programas desarrollados dentro del
Programa de Activación para el empleo local:
Técnico en Educación Infantil.
Dinamizador del Centro Joven.
Socorristas.
Taquilleros.
Formadores.
Monitores de ocio y tiempo libre.
Terapeuta ocupacional.
Auxiliar de ayuda a domicilio.
Cuidadoras.
Cocineras
Limpiadoras.
Conductor/Limpiador
Maquinista.
Oficial 1.ª albañilería.
Peón albañil.
Peón agrícola.
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Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
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