Área de Recursos Humanos y Régimen Interior

Anuncio 338/2023

ADMINISTRACIÓN LOCAL
DIPUTACIONES
Diputación de Badajoz
Área de Recursos Humanos y Régimen Interior
Servicio de Administración de Recursos Humanos
Badajoz
Anuncio 338/2023
Nombramiento como personal laboral fijo, por el sistema de concurso de méritos, tres plazas de estabilización Promedio
Grupo C2

Con esta fecha y por el Sr. Presidente, se ha dictado resolución cuyo contenido literal es el siguiente:
"DECRETO: En de Badajoz, a la fecha de la firma.
Vista la propuesta del Tribunal Calificador nombrado para resolver la convocatoria de provisión de plazas
vacantes de personal laboral fijo, por turno libre, mediante el sistema de concurso de méritos, de fecha
diecinueve de diciembre de dos mil veintidós, correspondiente a la oferta de empleo público de estabilización
del Consorcio para la Gestión de los Servicios Medioambientales de la Provincia de Badajoz, del grupo C2,
cuyas bases fueron publicadas en el Boletín Oficial de la provincia de fecha cinco de julio de dos mil veintidós,
y extracto en el Boletín Oficial del Estado de fecha trece de agosto de dos mil veintidós.
Vista la documentación presentada, dentro del plazo establecido en la base décima de la citada convocatoria,
por los candidatos seleccionados.
Dada cuenta de la encomienda de gestión a la Diputación de Badajoz por el Consorcio de Gestión
Medioambiental, mediante convenio, ratificado por el Pleno de la Corporación en sesión ordinaria celebrada
el día veinticuatro de febrero de dos mil seis, suscrito el día seis de marzo de dos mil seis, y publicado en el
Boletín Oficial de la Provincia el día veinte de marzo de dos mil seis, prorrogado por convenio publicado en el
Boletín Oficial de la Provincia el día once de enero de dos mil once.
En virtud del artículo 12 del texto consolidado de los Estatutos del Consorcio para la Gestión de Servicios
Medioambientales de la provincia de Badajoz, PROMEDIO, (BOP número 159, de 20 de agosto de 2021), y de
conformidad con la Disposición final primera de dicho Estatuto, en el ejercicio de las competencias recogidas
en la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases de Régimen Local, en su artículo 34, apartado h) y en
los Reales Decreto 2568/1986, de 28 de noviembre, en su artículo 61, y 364/1995, de 10 de marzo, en sus
artículos 28 y siguientes.
HE RESUELTO:
Primero.- Ordenar la contratación en régimen de laboral fijo en las plazas que se dicen a los empleados que
se citan, de conformidad con la propuesta del Tribunal calificador, de fecha veinte de diciembre de dos mil
veintidós:

Apellidos y nombre

Puesto

Plaza

Grupo

Picón Gámez, María Luisa

Auxiliar Administrativo 12417

C2

Pérez Sevilla, Luisa

Auxiliar Administrativo 12418

C2

Rodríguez Castellano, María Mercedes

Auxiliar Administrativo 12439

C2

Segundo.- Para adquirir la condición de personal laboral fijo, formalizarán dicha situación en el plazo máximo
de treinta días hábiles, a contar desde el siguiente a aquel en que les sea notificada la correspondiente
resolución, conforme al artículo 87 de la Ley 13/2015, de 8 de abril, de Función Pública de Extremadura.
Tercero.- De lo previsto en esta resolución queda encargada el Área de RR.HH., que a través del Servicio de
Gestión de RR.HH., lo comunicará a la señora Gerente del Consorcio Medioambiental (Promedio), al
negociado de nóminas y a la señora Técnica superior especializada en control interno y contabilidad.
Lo mandó y firma el Sr. Presidente de la Diputación de Badajoz.- Firmado digitalmente. La Secretaria
Delegada, DOY FE.".- Firmado y rubricado."
Lo que le comunico para su conocimiento y efectos oportunos, indicándole que contra la presente resolución, que pone fin a
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop

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