Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Fuenlabrada de los Montes. Área de Recursos Humanos y Régimen Interior. Servicio de Administración de Recursos Humanos (Badajoz). (00118/2023)
Bases y convocatoria excepcional en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal por concurso-oposición para cubrir una plaza de Gestor/a Cultural vacante en el Ayuntamiento de Fuenlabrada de los Montes
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Ayuntamiento de Fuenlabrada de los Montes
Anuncio 118/2023
ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTOS
Ayuntamiento de Fuenlabrada de los Montes
Fuenlabrada de los Montes (Badajoz)
Anuncio 118/2023
Bases y convocatoria excepcional en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal por concurso-oposición
para cubrir una plaza de Gestor/a Cultural vacante en el Ayuntamiento de Fuenlabrada de los Montes
RESOLUCIÓN DE ALCALDÍA NÚMERO 2023 0589 DE FECHA 30 DE JUNIO DE 2022 DEL AYUNTAMIENTO DE FUENLABRADA DE
LOS MONTES POR LA QUE SE APRUEBAN LAS BASES Y LA CONVOCATORIA EXCEPCIONAL EN EL MARCO DEL PROCESO DE
ESTABILIZACIÓN DE EMPLEO TEMPORAL POR CONCURSO-OPOSICIÓN PARA CUBRIR LA PLAZA DE GESTOR/A CULTURAL
VACANTE EN ESTE AYUNTAMIENTO
Habiéndose aprobado por resolución de Alcaldía número 2022-0589 de fecha 30 de junio de 2022, las bases y la
convocatoria excepcional en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal, para cubrir una plaza de Gestor/a
Cultural para el Ayuntamiento de Fuenlabrada de los Montes, mediante sistema de concurso-oposición, se abre el plazo de
presentación de solicitudes, que será de 20 días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación de este anuncio en el
Boletín Oficial del Estado.
BASES QUE HAN DE REGIR LA CONVOCATORIA Y PROCESO DE SELECCIÓN
Primera. Objeto de la convocatoria.
El objeto de las presentes bases es la regulación de la convocatoria de pruebas selectivas, por turno libre, mediante el
sistema de concurso-oposición, de un/a gestor/a cultural, correspondiente a las ofertas de empleo público de estabilización
de empleo temporal del Ayuntamiento de Fuenlabrada de los Montes cuyas ofertas fueron aprobadas mediante resolución
de Alcaldía conforme al Decreto 2022-0455 y publicada en el Diario Oficial de Extremadura de fecha 31 de mayo de 2022, y al
amparo de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo
público.
Las características de la plaza son:
PUESTO DE TRABAJO, GESTOR/A CULTURAL
Definición del puesto de trabajo:
Planificación y coordinación de eventos culturales y gestión de la biblioteca municipal.
Servicio: Biblioteca-Universidad Popular.
Centro: Biblioteca-Universidad Popular.
Titulares: 1
Personal: Laboral.
Titulación: Bachillerato o equivalente.
Jornada laboral y horario: Especial, turno partido de lunes a domingo.
Retribuciones: Grupo III. Plus: Festivos.
Funciones:
Planificación y coordinación de eventos culturales.
Gestión, coordinación y seguimiento de los programas formativos municipales.
Planificación y coordinación de fiestas populares.
Gestión del cine municipal.
Gestión y dinamización de la biblioteca municipal.
Limpieza de la biblioteca municipal.
Comunicación al departamento de mantenimiento de los desperfectos en los centros que gestiona.
Cualquier otra tarea propia de su categoría que sea encomendada dentro de su servicio.
Aquellas otras que relacionadas con la misión del puesto le sean asignadas por los órganos de gobierno y sea
formado/a previamente para tal efecto.
Segunda. Publicidad.
Las bases íntegras se publicarán en el Boletín Oficial de la Provincia y en la sede electrónica de este Ayuntamiento
[http://fuenlabradadelosmontes.sedelectronica.es], insertándose un extracto de la convocatoria en el Boletín Oficial del
Estado.
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
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para cubrir una plaza de Gestor/a Cultural vacante en el Ayuntamiento de Fuenlabrada de los Montes
RESOLUCIÓN DE ALCALDÍA NÚMERO 2023 0589 DE FECHA 30 DE JUNIO DE 2022 DEL AYUNTAMIENTO DE FUENLABRADA DE
LOS MONTES POR LA QUE SE APRUEBAN LAS BASES Y LA CONVOCATORIA EXCEPCIONAL EN EL MARCO DEL PROCESO DE
ESTABILIZACIÓN DE EMPLEO TEMPORAL POR CONCURSO-OPOSICIÓN PARA CUBRIR LA PLAZA DE GESTOR/A CULTURAL
VACANTE EN ESTE AYUNTAMIENTO
Habiéndose aprobado por resolución de Alcaldía número 2022-0589 de fecha 30 de junio de 2022, las bases y la
convocatoria excepcional en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal, para cubrir una plaza de Gestor/a
Cultural para el Ayuntamiento de Fuenlabrada de los Montes, mediante sistema de concurso-oposición, se abre el plazo de
presentación de solicitudes, que será de 20 días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación de este anuncio en el
Boletín Oficial del Estado.
BASES QUE HAN DE REGIR LA CONVOCATORIA Y PROCESO DE SELECCIÓN
Primera. Objeto de la convocatoria.
El objeto de las presentes bases es la regulación de la convocatoria de pruebas selectivas, por turno libre, mediante el
sistema de concurso-oposición, de un/a gestor/a cultural, correspondiente a las ofertas de empleo público de estabilización
de empleo temporal del Ayuntamiento de Fuenlabrada de los Montes cuyas ofertas fueron aprobadas mediante resolución
de Alcaldía conforme al Decreto 2022-0455 y publicada en el Diario Oficial de Extremadura de fecha 31 de mayo de 2022, y al
amparo de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo
público.
Las características de la plaza son:
PUESTO DE TRABAJO, GESTOR/A CULTURAL
Definición del puesto de trabajo:
Planificación y coordinación de eventos culturales y gestión de la biblioteca municipal.
Servicio: Biblioteca-Universidad Popular.
Centro: Biblioteca-Universidad Popular.
Titulares: 1
Personal: Laboral.
Titulación: Bachillerato o equivalente.
Jornada laboral y horario: Especial, turno partido de lunes a domingo.
Retribuciones: Grupo III. Plus: Festivos.
Funciones:
Planificación y coordinación de eventos culturales.
Gestión, coordinación y seguimiento de los programas formativos municipales.
Planificación y coordinación de fiestas populares.
Gestión del cine municipal.
Gestión y dinamización de la biblioteca municipal.
Limpieza de la biblioteca municipal.
Comunicación al departamento de mantenimiento de los desperfectos en los centros que gestiona.
Cualquier otra tarea propia de su categoría que sea encomendada dentro de su servicio.
Aquellas otras que relacionadas con la misión del puesto le sean asignadas por los órganos de gobierno y sea
formado/a previamente para tal efecto.
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Las bases íntegras se publicarán en el Boletín Oficial de la Provincia y en la sede electrónica de este Ayuntamiento
[http://fuenlabradadelosmontes.sedelectronica.es], insertándose un extracto de la convocatoria en el Boletín Oficial del
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