Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Villanueva de la Serena. (00028/2023)
Aprobación definitiva de la modificación de la plantilla de personal 2022
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Ayuntamiento de Villanueva de la Serena

Anuncio 28/2023

N.º

Escala

Subescala

Categoría o
clase

1

Admón.
Especial

Servicios
Especiales

Cometidos
Especiales

Denominación

Grupo Nivel

Guarda Rural

AP

14

Situación
Cubierta

153 Total plazas de funcionarios
(*) Plazas incluidas en la oferta excepcional de empleo público por la que se articulan los procesos de estabilización de
empleo temporal previstos en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la
temporalidad en el empleo público, aprobada por la Junta de Gobierno Local en sesión ordinaria celebrada el día 27 de
octubre de 2022 y publicada en el Diario Oficial de Extremadura número 214, de 8 de noviembre siguiente.
PERSONAL LABORAL FIJO

N.º

Denominación

Grupo

Nivel

Situación

1

Ingeniero Técnico Agrícola

A2

22

Vacante (**)

1

Jefe del Servicio de electricidad

C1

22

Cubierta

1

Encargado parque de maquinaria

C1

18

Vacante (*)

1

Auxiliar administrativo

C2

18

Cubierta

1

Auxiliar administrativo

C2

18

Vacante (**)

1

Oficial 1.ª albañilería

C2

18

Cubierta

9

Oficial 1.ª construcción

C2

18

Vacantes (*)

1

Oficial 1.ª electricidad

C2

18

Cubierta

4

Oficial 1.ª electricidad

C2

18

Vacantes (*)

2

Oficial 1.ª herrería

C2

18

Vacantes (*)

1

Oficial 1.ª carpintería

C2

18

Vacante (*)

4

Oficial 1.ª jardinería

C2

18

Vacantes (*)

1

Oficial mantenedor

C2

18

Vacante (*)

1

Fontanero

C2

18

Vacante (*)

5

Conductor

C2

18

Vacantes (*)

1

Pintor

C2

18

Vacante (*)

3

Limpiador

AP

14

Vacantes (*)

2

Subalterno

AP

14

Cubiertas

1

Subalterno

AP

14

Vacante (*)

1

Conserje

AP

14

Vacante (*)

1

Mantenedor piscinas

AP

14

Vacante (*)

1

Ordenanza

AP

14

Vacante (*)

3

Peón servicios múltiples

AP

14

Vacantes (*)

47

Total plazas de personal laboral fijo

(*) Plazas incluidas en la oferta excepcional de empleo público por la que se articulan los procesos de estabilización de
empleo temporal previstos en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la
temporalidad en el empleo público, aprobada por la Junta de Gobierno Local en sesión ordinaria celebrada el día 27 de
octubre de 2022 y publicada en el Diario Oficial de Extremadura número 214, de 8 de noviembre siguiente.
(**) A amortizar tras la ejecución de la oferta excepcional de empleo público por la que se articulan los procesos de
estabilización de empleo temporal previstos en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción
de la temporalidad en el empleo público, aprobada por la Junta de Gobierno Local en sesión ordinaria celebrada el día 27 de
octubre de 2022 y publicada en el Diario Oficial de Extremadura número 214, de 8 de noviembre siguiente.
PERSONAL EVENTUAL

N.º

Servicio

Denominación

1

Alcaldía

Jefe de Gabinete de Alcaldía

3

Alcaldía

Coordinadores Generales

3

Alcaldía

Coordinadores Auxiliares de Servicios
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop

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