Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Granja de Torrehermosa. Delegación de Igualdad y Juventud (Badajoz). (06086/2022)
Corrección de error en edicto publicado el 30 de mayo de 2022 sobre la aprobación de la oferta de empleo público para la estabilización del empleo temporal
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Ayuntamiento de Granja de Torrehermosa
Anuncio 6086/2022
ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTOS
Ayuntamiento de Granja de Torrehermosa
Granja de Torrehermosa (Badajoz)
Anuncio 6086/2022
Corrección de error en edicto publicado el 30 de mayo de 2022 sobre la aprobación de la oferta de empleo público para la
estabilización del empleo temporal
"CORRECCIÓN DE ERROR EN ANUNCIO PUBLICADO EL 30 DE MAYO DE 2022 SOBRE LA OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO O PARA
LA ESTABILIZACIÓN DEL EMPLEO TEMPORAL"
Con el presente se procede a la publicación de la Resolución nº 497/2022 de fecha 22 de diciembre de 2022 por la que se
rectifica error en la Resolución de 25 de mayo de 2022 por la cual se aprueba la oferta de empleo público para la
estabilización del empleo temporal.
Dicha resolución se transcribe literalmente a continuación:
Mediante Resolución de Alcaldía de 25 de mayo de 2022 se aprueba la oferta de empleo público para la estabilización de
empleo temporal, que se publica en el Boletín Oficial de la Provincia de Badajoz de 30 de mayo de 2022 y en el Diario Oficial
de Extremadura nº 103 de 31 de mayo de 2022.
Advertido error en la Resolución y
CONSIDERANDO:
Primero.- Que el artículo 21.1.g de la Ley 7/1985, de 2 abril, reguladora de las Bases de Régimen Local me atribuye como
Presidenta de la Corporación la aprobación de las bases de contratación del personal al servicio del Ayuntamiento de Granja
de Torrehermosa,
Segundo.- El artículo 109.2 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas establece que "las Administraciones públicas podrán, asimismo, rectificar en cualquier momento,
de oficio o a instancia de los interesados, los errores materiales, de hecho o aritméticos existentes en sus actos".
Con base a todo lo anterior,
RESUELVO:
Rectificar en la Resolución de 25 de mayo de 2022 por la que se aprueba la oferta de empleo público para la estabilización
de empleo temporal, lo siguiente:
Donde dice:
Plaza
Grupo de
clasificación
personal laboral
Número
vacantes
Jornada
Forma provisión
MAQUINISTA/CONDUCTOR
06
1
100%
Concurso
ELECTRICISTA/ENCARGADO ALUMBRADO
PUBLICO
08
1
100%
Concurso
AGENTE DE EMPLEO Y DESARROLLO LOCAL
02
1
100%
Concurso
ANIMADOR SOCIO CULTURAL
07
1
100%
Concurso
OPERARIO RSU/BARRENDERO
10
1
100%
Concurso
MAESTRO GUARDERÍA INFANTIL
02
2
Parcial
(62,5%)
Concurso
BIBLIOTECARIO
07
1
Parcial
(66,6%)
Concurso
Debe decir:
Plaza
MAQUINISTA/CONDUCTOR
Grupo
Número vacantes
Jornada
Forma provisión
AP/E
1
100%
Concurso
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
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Ayuntamiento de Granja de Torrehermosa
Granja de Torrehermosa (Badajoz)
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Corrección de error en edicto publicado el 30 de mayo de 2022 sobre la aprobación de la oferta de empleo público para la
estabilización del empleo temporal
"CORRECCIÓN DE ERROR EN ANUNCIO PUBLICADO EL 30 DE MAYO DE 2022 SOBRE LA OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO O PARA
LA ESTABILIZACIÓN DEL EMPLEO TEMPORAL"
Con el presente se procede a la publicación de la Resolución nº 497/2022 de fecha 22 de diciembre de 2022 por la que se
rectifica error en la Resolución de 25 de mayo de 2022 por la cual se aprueba la oferta de empleo público para la
estabilización del empleo temporal.
Dicha resolución se transcribe literalmente a continuación:
Mediante Resolución de Alcaldía de 25 de mayo de 2022 se aprueba la oferta de empleo público para la estabilización de
empleo temporal, que se publica en el Boletín Oficial de la Provincia de Badajoz de 30 de mayo de 2022 y en el Diario Oficial
de Extremadura nº 103 de 31 de mayo de 2022.
Advertido error en la Resolución y
CONSIDERANDO:
Primero.- Que el artículo 21.1.g de la Ley 7/1985, de 2 abril, reguladora de las Bases de Régimen Local me atribuye como
Presidenta de la Corporación la aprobación de las bases de contratación del personal al servicio del Ayuntamiento de Granja
de Torrehermosa,
Segundo.- El artículo 109.2 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas establece que "las Administraciones públicas podrán, asimismo, rectificar en cualquier momento,
de oficio o a instancia de los interesados, los errores materiales, de hecho o aritméticos existentes en sus actos".
Con base a todo lo anterior,
RESUELVO:
Rectificar en la Resolución de 25 de mayo de 2022 por la que se aprueba la oferta de empleo público para la estabilización
de empleo temporal, lo siguiente:
Donde dice:
Plaza
Grupo de
clasificación
personal laboral
Número
vacantes
Jornada
Forma provisión
MAQUINISTA/CONDUCTOR
06
1
100%
Concurso
ELECTRICISTA/ENCARGADO ALUMBRADO
PUBLICO
08
1
100%
Concurso
AGENTE DE EMPLEO Y DESARROLLO LOCAL
02
1
100%
Concurso
ANIMADOR SOCIO CULTURAL
07
1
100%
Concurso
OPERARIO RSU/BARRENDERO
10
1
100%
Concurso
MAESTRO GUARDERÍA INFANTIL
02
2
Parcial
(62,5%)
Concurso
BIBLIOTECARIO
07
1
Parcial
(66,6%)
Concurso
Debe decir:
Plaza
MAQUINISTA/CONDUCTOR
Grupo
Número vacantes
Jornada
Forma provisión
AP/E
1
100%
Concurso
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