Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Jerez de los Caballeros. Secretaría General (Badajoz). Servicio de Gestión Tributaria y Catastral (Badajoz). (06152/2022)
Bases que han de regir la convocatoria y proceso de estabilización de las plazas recogidas en la oferta de empleo público para las categorías C1 y C2
11 páginas totales
Página
Ayuntamiento de Jerez de los Caballeros
CÓDIGO
Anuncio 6152/2022
DENOMINACIÓN DE PLAZA/PUESTO
GRUPO VACANTES
FORMA DE PROVISIÓN
E027
Oficial de mantenimiento
(Encargado de mantenimiento ciudad deportiva)
C2
1
Concurso
E028
Oficial de fontanería
C2
1
Concurso
E029
Conductor
C2
1
Concurso
E030
Agente agroforestal
C1
1
Concurso
E032
Administrativo. (Jefe de departamento recaudación y
asuntos económicos)
C1
1
Concurso
E033
Monitor/a actividades deportivas
C1
3
Concurso
E035
Cámara
C2
1
Concurso
E037
Profesor/a escuela de música
C1
1
Concurso
E038
Profesor/a de la escuela de música
C1
1
Concurso
E040
Locutor/a redactor/a
C1
1
Concurso
E046
Guía de la Oficina de turismo
C2
1
Concurso
E047
Técnico de Relaciones Públicas (Jefe de la oficina de
turismo)
C1
1
Concurso
E050
Administrativo (Jefe/a departamento de rentas)
C1
1
Concurso
E051
Administrativo (Jefe/a departamento de registros y archivo)
C1
1
Concurso
E053
Auxiliar administrativo (Jefe/a departamento de personal)
C2
1
Concurso
E055
Auxiliar administrativo (secretaría)
C2
1
Concurso
E060
Carpintero-restaurador
C2
1
Concurso
E061
Conserje de edificios públicos
C2
1
Concurso
SEGUNDA. Condiciones de Admisión de Aspirantes
Para poder participar en los procesos selectivos será necesario reunir los siguientes requisitos, de acuerdo con lo
establecido en el artículo 56 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público aprobado por el Real
Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre:
a) Tener la nacionalidad española sin perjuicio de lo dispuesto en el artículo 57 del texto refundido de la Ley
del Estatuto Básico del Empleado Público aprobado por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre.
b) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
c) Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa. Sólo por
ley podrá establecerse otra edad máxima, distinta de la edad de jubilación forzosa, para el acceso al empleo
público.
d) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las
Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas,
ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el
acceso al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el
caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado. En el caso de ser nacional de otro
Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o
equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleado público.
e) Poseer la titulación exigida, en este caso, para las plazas del Subgrupo C1, título de Bachiller o de formación
profesional II o equivalente, para las plazas del subgrupo C2, Educación Secundaria Obligatoria, formación
profesional I o equivalente, según lo previsto en el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del
Empleado Público. En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero deberá estarse en posesión de la
credencial que acredite su homologación o equivalencia, en su caso.
TERCERA. Forma y Plazo de Presentación de Instancias
1. Plazo de presentación de solicitudes.
El plazo para presentar la solicitud será de 20 días naturales, contados a partir del día siguiente al de la publicación de un
extracto de esta convocatoria en el Boletín Oficial del Estado (BOE).
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
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CÓDIGO
Anuncio 6152/2022
DENOMINACIÓN DE PLAZA/PUESTO
GRUPO VACANTES
FORMA DE PROVISIÓN
E027
Oficial de mantenimiento
(Encargado de mantenimiento ciudad deportiva)
C2
1
Concurso
E028
Oficial de fontanería
C2
1
Concurso
E029
Conductor
C2
1
Concurso
E030
Agente agroforestal
C1
1
Concurso
E032
Administrativo. (Jefe de departamento recaudación y
asuntos económicos)
C1
1
Concurso
E033
Monitor/a actividades deportivas
C1
3
Concurso
E035
Cámara
C2
1
Concurso
E037
Profesor/a escuela de música
C1
1
Concurso
E038
Profesor/a de la escuela de música
C1
1
Concurso
E040
Locutor/a redactor/a
C1
1
Concurso
E046
Guía de la Oficina de turismo
C2
1
Concurso
E047
Técnico de Relaciones Públicas (Jefe de la oficina de
turismo)
C1
1
Concurso
E050
Administrativo (Jefe/a departamento de rentas)
C1
1
Concurso
E051
Administrativo (Jefe/a departamento de registros y archivo)
C1
1
Concurso
E053
Auxiliar administrativo (Jefe/a departamento de personal)
C2
1
Concurso
E055
Auxiliar administrativo (secretaría)
C2
1
Concurso
E060
Carpintero-restaurador
C2
1
Concurso
E061
Conserje de edificios públicos
C2
1
Concurso
SEGUNDA. Condiciones de Admisión de Aspirantes
Para poder participar en los procesos selectivos será necesario reunir los siguientes requisitos, de acuerdo con lo
establecido en el artículo 56 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público aprobado por el Real
Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre:
a) Tener la nacionalidad española sin perjuicio de lo dispuesto en el artículo 57 del texto refundido de la Ley
del Estatuto Básico del Empleado Público aprobado por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre.
b) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
c) Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa. Sólo por
ley podrá establecerse otra edad máxima, distinta de la edad de jubilación forzosa, para el acceso al empleo
público.
d) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las
Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas,
ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el
acceso al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el
caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado. En el caso de ser nacional de otro
Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o
equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleado público.
e) Poseer la titulación exigida, en este caso, para las plazas del Subgrupo C1, título de Bachiller o de formación
profesional II o equivalente, para las plazas del subgrupo C2, Educación Secundaria Obligatoria, formación
profesional I o equivalente, según lo previsto en el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del
Empleado Público. En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero deberá estarse en posesión de la
credencial que acredite su homologación o equivalencia, en su caso.
TERCERA. Forma y Plazo de Presentación de Instancias
1. Plazo de presentación de solicitudes.
El plazo para presentar la solicitud será de 20 días naturales, contados a partir del día siguiente al de la publicación de un
extracto de esta convocatoria en el Boletín Oficial del Estado (BOE).
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
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