Ayuntamiento de Mengabril

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c) Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa. Sólo por
ley podrá establecerse otra edad máxima, distinta de la edad de jubilación forzosa, para el acceso al empleo
público.
d) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las
Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas,
ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el
acceso al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el
caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado. En el caso de ser nacional de otro
Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o
equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleado público.
e) Poseer la titulación exigida.
f) Haber abonado la correspondiente tasa en concepto de derechos de examen a que se refiere la base
tercera.

Los requisitos establecidos en esta base, deberán poseerse en la fecha de finalización del plazo de presentación de
solicitudes y gozar de los mismos durante el proceso selectivo, y durante el período de adquisición de la condición de
empleada/o pública/o.

TERCERA. Forma, Plazo de Presentación de Instancias y Tasas
Las solicitudes (anexo I), requiriendo tomar parte en el proceso en las que los aspirantes harán constar que reúnen las
condiciones exigidas en las presentes bases generales para la plaza que se opte, se dirigirán a la Alcaldía del Ayuntamiento, y
se presentarán en el Registro Electrónico General de este Ayuntamiento o en alguno de los lugares previstos en el artículo
16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, en el
plazo de veinte días hábiles contados a partir del día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el
Boletín Oficial del Estado (BOE).
Quienes deseen tomar parte en este proceso selectivo, deberán abonar una tasa de examen por el importe que proceda, en
función de la situación que acredite la persona aspirante según las tablas explicativas que se indica en este apartado.

a) Tarifa primera: Para acceso, como funcionario o personal laboral en cualquier modalidad de contratación,
en grupo o escala A1 y A2: 45,00 euros.

b) Tarifa segunda: Para acceso, como funcionario o personal laboral en cualquier modalidad de contratación,
en grupo o escala B, C1 y C2: 35,00 €.

c) Tarifa tercera: Para acceso, como funcionario o personal laboral en cualquier modalidad de contratación, en
Agrupaciones Profesionales: 25,00 €.
El abono de la tasa se realizará mediante cualquiera de las siguientes formas:
Se procederá al pago mediante transferencia bancaria electrónica en el número de cuenta bancaria de BANCA PUEYO
siguiente: IBAN ES91 0078 0066 7440 0200 0011.
La falta de abono en concepto de participación en las convocatorias de selección de personal determinará la exclusión de la
persona solicitante en las listas provisionales, pudiendo subsanar en el plazo establecido en la base cuarta. En ningún caso,
la mera presentación de la acreditación del pago de la tasa en concepto de participación en las convocatorias de selección
de personal, supondrá la sustitución del trámite de presentación, en tiempo y forma, de la solicitud de participación.
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop

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