Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Villagarcía de la Torre. Recursos Humanos (Mérida). Servicio de Administración de Recursos Humanos (Badajoz). (05876/2022)
Bases y convocatoria para la provisión de una plaza de Oficial de Obras, como personal laboral fijo, mediante concurso, incluida en la oferta de empleo público para estabilización
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Ayuntamiento de Villagarcía de la Torre

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ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTOS
Ayuntamiento de Villagarcía de la Torre
Villagarcía de la Torre (Badajoz)
Anuncio 5876/2022
Bases y convocatoria para la provisión de una plaza de Oficial de Obras, como personal laboral fijo, mediante concurso,
incluida en la oferta de empleo público para estabilización

CONVOCATORIA PARA LA PROVISIÓN DE UNA PLAZA DE OFICIAL DE OBRAS, COMO PERSONAL LABORAL FIJO, MEDIANTE
CONCURSO, INCLUIDA EN LA OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO PARA ESTABILIZACIÓN
Por resolución de esta Alcaldía de fecha 20 de diciembre de 2022 se han aprobado, en el marco del proceso de estabilización
de empleo temporal, la convocatoria y bases para cubrir una plaza de Agente de Empleo y Desarrollo Local, mediante el
sistema de concurso, al amparo de lo dispuesto en las Disposiciones adicionales sexta y octava de la Ley 20/2021, de 28 de
diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación del
extracto de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado.
Los sucesivos anuncios de esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se publicarán en la sede
electrónica de este Ayuntamiento (https://villagarciadelatorre.es) y el tablón de anuncios.
«BASES DE CONVOCATORIA PARA LA PROVISIÓN DE UNA PLAZA DE OFICIAL DE OBRAS, PERSONAL LABORAL, EN EL TURNO
LIBRE POR EL SISTEMA DE CONCURSO PARA EL AYUNTAMIENTO DE VILLAGARCIA DE LA TORRE, EN EL MARCO DEL PROCESO
EXTRAORDINARIO DE ESTABILIZACIÓN DE EMPLEO TEMPORAL
Primera.- Objeto de la convocatoria.
Es objeto de las presentes bases la regulación de los aspectos comunes para la convocatoria y proceso de selección de una
plaza de oficial de obras, personal laboral, en el turno libre por el sistema de concurso para el Ayuntamiento de Villagarcia
de la Torre, mediante procedimiento de estabilización de empleo temporal, dentro del marco general de ejecución de la
Oferta de Empleo Público correspondiente al ejercicio del año 2022, aprobada por Resolución de Alcaldía de fecha 6 de
mayo de 2022 y publicada en el Boletín Oficial de la Provincia de 10 de mayo de 2022.
El procedimiento de selección de los aspirantes será el de concurso.
Características de la plaza:
* Plaza: 1 plaza de oficial de obras.
* Personal: Laboral fijo.
* Titulación: Educación secundaria obligatoria (ESO) o equivalente.
* Jornada completa.
* Funciones:
Planificación, coordinación y ejecución de obras públicas.
Mantenimiento de las dependencias municipales.
Mantenimiento de servicios municipales: abastecimiento de agua potable, alcantarillado, alumbrado
público, instalaciones deportivas, cementerio y piscina municipal.
Mantenimiento de la red viaria.
Mantenimiento de parques y jardines.
Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad y salud en el trabajo.
Coordinación del personal de servicios de obras y mantenimiento.
Coordinación de personal en fiestas y eventos.
Puesta en marcha de servicios temporales.
Y todas aquellas otras funciones relacionadas con el puesto que le sean asignadas por los órganos de
gobierno y sea formado/a previamente para tal efecto.
Segunda.- Condiciones de admisión de aspirantes.
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop

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