Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Cheles. Recursos Humanos (Badajoz). Servicio de Administración de Recursos Humanos (Badajoz). (05825/2022)
Bases de la convocatoria para el acceso mediante el sistema de concurso de méritos de una plaza vacante de personal laboral fijo (Técnico de Cultura), acogida al proceso extraordinario de estabilización de empleo público
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Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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Ayuntamiento de Cheles
Anuncio 5825/2022
de Función Pública de Extremadura, con el fin de analizar la idoneidad de los
candidatos.
- No se emplearán los datos para decisiones automatizadas.
13.1.c Legitimación:
- Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora de las Bases de Régimen Local.
- Ley 13/2015, de 8 de abril, de Función Pública de Extremadura.
- Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el
Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
13.1.d Personas destinatarias de cesiones o transferencias:
- Podrán realizarse las cesiones de sus datos a otras administraciones públicas
relacionadas con su solicitud y las previstas por la ley.
13.2. Derechos de las personas interesadas:
Tiene derecho al ejercicio de los derechos de información, acceso, rectificación, supresión, limitación,
portabilidad oposición.
Puede ejercer sus derechos mediante correo postal a la atención del Delegado de Protección de Datos a la
dirección: Plaza de España, número 1-06105 Cheles-Badajoz, o correo electrónico a la siguiente dirección:
ayuntamiento@cheles.es
Se le informa, además, de su derecho a reclamar ante la Autoridad de Control (Agencia Española de
Protección de Datos) cualquier hecho que considere una violación de sus derechos en relación a sus datos
personales: http://www.aepd.es/.
La publicidad de los diferentes listados que se deriven del procedimiento y que sean objeto de exposición
pública, contendrán los datos personales mínimos necesarios para cumplir el principio de publicidad y se
mantendrán hasta la finalización del presente proceso selectivo y durante el tiempo adicional necesario para
el ejercicio de las reclamaciones recursos.
Tan solo se publicarán los datos necesarios para que la persona interesada conozca el resultado de su
solicitud, de conformidad con la disposición adicional séptima de la Ley Orgánica 3/2018.
Los mencionados listados incorporarán una cláusula advirtiendo que contienen datos de carácter personal,
que se ajustan a la legislación actual en materia de protección de datos y que su única finalidad es la de dar
publicidad a la correspondiente fase del procedimiento de selección de que se trate y de notificación, en su
caso, a quienes participan.
Décimo cuarta.- Igualdad de género.
Todas las denominaciones contenidas en las presentes bases, así como cualesquiera otras menciones que en
la misma se expresan en género masculino, se entenderán realizadas y se utilizarán indistintamente en
género masculino y femenino, según el sexo de la persona que se tenga por interesada o destinataria a la que
se haga referencia
Décimo quinta.- Incidencias.
El Tribunal queda autorizado para resolver cuantas cuestiones se susciten referente a la interpretación de las
presentes bases y su desarrollo.
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
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candidatos.
- No se emplearán los datos para decisiones automatizadas.
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- Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora de las Bases de Régimen Local.
- Ley 13/2015, de 8 de abril, de Función Pública de Extremadura.
- Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el
Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
13.1.d Personas destinatarias de cesiones o transferencias:
- Podrán realizarse las cesiones de sus datos a otras administraciones públicas
relacionadas con su solicitud y las previstas por la ley.
13.2. Derechos de las personas interesadas:
Tiene derecho al ejercicio de los derechos de información, acceso, rectificación, supresión, limitación,
portabilidad oposición.
Puede ejercer sus derechos mediante correo postal a la atención del Delegado de Protección de Datos a la
dirección: Plaza de España, número 1-06105 Cheles-Badajoz, o correo electrónico a la siguiente dirección:
ayuntamiento@cheles.es
Se le informa, además, de su derecho a reclamar ante la Autoridad de Control (Agencia Española de
Protección de Datos) cualquier hecho que considere una violación de sus derechos en relación a sus datos
personales: http://www.aepd.es/.
La publicidad de los diferentes listados que se deriven del procedimiento y que sean objeto de exposición
pública, contendrán los datos personales mínimos necesarios para cumplir el principio de publicidad y se
mantendrán hasta la finalización del presente proceso selectivo y durante el tiempo adicional necesario para
el ejercicio de las reclamaciones recursos.
Tan solo se publicarán los datos necesarios para que la persona interesada conozca el resultado de su
solicitud, de conformidad con la disposición adicional séptima de la Ley Orgánica 3/2018.
Los mencionados listados incorporarán una cláusula advirtiendo que contienen datos de carácter personal,
que se ajustan a la legislación actual en materia de protección de datos y que su única finalidad es la de dar
publicidad a la correspondiente fase del procedimiento de selección de que se trate y de notificación, en su
caso, a quienes participan.
Décimo cuarta.- Igualdad de género.
Todas las denominaciones contenidas en las presentes bases, así como cualesquiera otras menciones que en
la misma se expresan en género masculino, se entenderán realizadas y se utilizarán indistintamente en
género masculino y femenino, según el sexo de la persona que se tenga por interesada o destinataria a la que
se haga referencia
Décimo quinta.- Incidencias.
El Tribunal queda autorizado para resolver cuantas cuestiones se susciten referente a la interpretación de las
presentes bases y su desarrollo.
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