Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Badajoz. Recursos Humanos (Badajoz). Servicio de Administración de Recursos Humanos (Badajoz). (05612/2022)
Lista definitiva, composición del Tribunal y fecha de examen de la convocatoria para la provisión de una plaza de Oficial Fontanero del Ayuntamiento de Badajoz
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Recursos Humanos
Anuncio 5612/2022
Vocal: D. Sergio Calle Prieto.
Suplente: Dª. Raquel Piris Rico.
Vocal: D. Pedro Jiménez Venero.
Suplente: D. Pedro Román Narciso.
Vocal: D. Manuel Rastrollo Montaño.
Suplente: D. Joaquín Silíceo Rodríguez.
Vocal: D. José Antonio García Álvarez.
Suplente: D. Juan Antonio Holguera Castaño.
Secretaria: Dª. Victoria Palomo Moreno.
Suplente: D. Adolfo Mora Deocano.
TERCERO.- El primer ejercicio de las pruebas selectivas tendrá lugar el día 19 de enero de 2023, estando previsto el comienzo
del llamamiento único de las personas aspirantes a las 17:00 horas en la Concejalía de Recursos Humanos del Ayuntamiento
de Badajoz, en la plaza de la Soledad número 7, de Badajoz.
Los/as aspirantes deberán ir provistos de DNI, lápiz, bolígrafo negro o azul, y goma de borrar.
El DNI deberá permanecer visible en todo momento sobre la mesa durante la realización de la prueba.
Los aspirantes no podrán acudir a la realización de las pruebas selectivas con dispositivos de telefonía móvil, pulseras
electrónicas, relojes ni cualquier otro sistema que permita la emisión o recepción de comunicaciones, ni siquiera apagados,
pudiendo ser comprobado este extremo en cualquier momento por parte de los miembros del Tribunal Calificador, a través
de los medios que estime oportunos. Ante el incumplimiento de esta previsión, el Tribunal Calificador podrá acordar,
motivadamente, la exclusión del aspirante del proceso selectivo.
Contra la presente resolución, que agota la vía administrativa, los interesados podrán interponer, con carácter potestativo,
recurso de reposición ante el Alcalde, en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de la presente publicación,
conforme a lo establecido en los artículos 114, 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas, o bien, interponer directamente recurso contencioso-administrativo
ante el Juzgado de dicha jurisdicción de Badajoz, en el plazo de dos meses, a contar desde el día siguiente a aquél en que
tenga lugar la presente publicación, conforme a lo dispuesto en el artículo 46.1 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora
de la Jurisdicción Contencioso-administrativa. En caso de interponer recurso de reposición, no se podrá impugnar en vía
contencioso-administrativa la presente resolución hasta que se haya resuelto expresamente o se haya producido la
desestimación presunta de aquél. Todo ello sin perjuicio de ejercitar, en su caso, cualquier otro recurso que estimen
procedente.
En Badajoz, a fecha de la firma digital.- El Alcalde, Ignacio Gragera Barrera.
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
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Vocal: D. Sergio Calle Prieto.
Suplente: Dª. Raquel Piris Rico.
Vocal: D. Pedro Jiménez Venero.
Suplente: D. Pedro Román Narciso.
Vocal: D. Manuel Rastrollo Montaño.
Suplente: D. Joaquín Silíceo Rodríguez.
Vocal: D. José Antonio García Álvarez.
Suplente: D. Juan Antonio Holguera Castaño.
Secretaria: Dª. Victoria Palomo Moreno.
Suplente: D. Adolfo Mora Deocano.
TERCERO.- El primer ejercicio de las pruebas selectivas tendrá lugar el día 19 de enero de 2023, estando previsto el comienzo
del llamamiento único de las personas aspirantes a las 17:00 horas en la Concejalía de Recursos Humanos del Ayuntamiento
de Badajoz, en la plaza de la Soledad número 7, de Badajoz.
Los/as aspirantes deberán ir provistos de DNI, lápiz, bolígrafo negro o azul, y goma de borrar.
El DNI deberá permanecer visible en todo momento sobre la mesa durante la realización de la prueba.
Los aspirantes no podrán acudir a la realización de las pruebas selectivas con dispositivos de telefonía móvil, pulseras
electrónicas, relojes ni cualquier otro sistema que permita la emisión o recepción de comunicaciones, ni siquiera apagados,
pudiendo ser comprobado este extremo en cualquier momento por parte de los miembros del Tribunal Calificador, a través
de los medios que estime oportunos. Ante el incumplimiento de esta previsión, el Tribunal Calificador podrá acordar,
motivadamente, la exclusión del aspirante del proceso selectivo.
Contra la presente resolución, que agota la vía administrativa, los interesados podrán interponer, con carácter potestativo,
recurso de reposición ante el Alcalde, en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de la presente publicación,
conforme a lo establecido en los artículos 114, 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas, o bien, interponer directamente recurso contencioso-administrativo
ante el Juzgado de dicha jurisdicción de Badajoz, en el plazo de dos meses, a contar desde el día siguiente a aquél en que
tenga lugar la presente publicación, conforme a lo dispuesto en el artículo 46.1 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora
de la Jurisdicción Contencioso-administrativa. En caso de interponer recurso de reposición, no se podrá impugnar en vía
contencioso-administrativa la presente resolución hasta que se haya resuelto expresamente o se haya producido la
desestimación presunta de aquél. Todo ello sin perjuicio de ejercitar, en su caso, cualquier otro recurso que estimen
procedente.
En Badajoz, a fecha de la firma digital.- El Alcalde, Ignacio Gragera Barrera.
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