Ayuntamiento de Zafra

Anuncio 5041/2022

ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTOS
Ayuntamiento de Zafra
Zafra (Badajoz)
Anuncio 5041/2022
Bases por la que se convoca a concurso plaza de personal laboral grupo B, acogidas al proceso de estabilización
extraordinario de empleo público en el Ayuntamiento de Zafra

Habiéndose aprobado por resolución de Alcaldía número 2022-3303 de fecha 11 de noviembre de 2022, las bases y la
convocatoria en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal, para cubrir varias plazas de personal laboral del
grupo B, acogida al proceso de estabilización extraordinario de empleo del Ayuntamiento de Zafra, mediante sistema de
concurso, se abre el plazo de presentación de solicitudes, que será de 20 días hábiles a contar desde el día siguiente a la
publicación del anuncio de convocatoria en el Boletín Oficial del Estado.
Se adjuntan las bases reguladoras que regirán la convocatoria:

«BASES POR LA QUE SE CONVOCANA CONCURSO PLAZA DE PERSONAL LABORAL GRUPO B ACOGIDA AL PROCESO DE
ESTABILIZACIÓN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO PÚBLICO EN EL AYUNTAMIENTO DE ZAFRA
Por resolución de esta Alcaldía de 27 de mayo de 2022, se han aprobado en el Marco del proceso de estabilización de
empleo temporal conforme a la Ley 20/2021 de 28 de diciembre sobre medidas urgentes para la reducción de la
temporalidad en el empleo público, la convocatoria para cubrir con carácter de personal laboral fijo, una plaza de Personal
Laboral del grupo B, acogida al proceso de estabilización extraordinario del Ayuntamiento de Zafra, con arreglo a las
siguientes
BASES:
Primera.- Objeto de la convocatoria.
Se convocan concurso para cubrir, con carácter de personal laboral fijo varias plazas del personal laboral del grupo B,
acogidas al proceso de estabilización extraordinario del Ayuntamiento de Zafra:

Convocatoria

Grupo

1 Informático

B

Titulación académica requerida
FP2 Técnico Superior en Administración de Sistemas Informáticos o
equivalentes por planes antiguos

Tipo de personal
Laboral

Segunda.- Publicidad.
La convocatoria se publicará en el Boletín Oficial de la Provincia de Badajoz, y en la página web del Ayuntamiento de Zafra y,
en extracto, en el Boletín Oficial del Estado.
Tercera.- Requisitos.
Para ser admitidos/as a la realización del proceso selectivo correspondiente, los/as aspirantes deberán poseer al día de
finalización del plazo de presentación de solicitudes, durante el desarrollo del proceso selectivo y mantener hasta el
momento de la toma de posesión, los siguientes requisitos de participación:
a) Tener la nacionalidad española o cumplir los requisitos establecidos en el artículo 57, acceso al empleo
público de nacionales de otros Estados, del Real Decreto 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el
Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
b) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas. De conformidad con lo establecido en el
Real Decreto Legislativo 1/2013, de 29 de noviembre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley
General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su Inclusión Social, serán admitidas las personas
en situación de discapacidad en igualdadde condiciones con las demás aspirantes, todo ello condicionado a la
capacidad funcional para el desempeño de las tareas o funciones propias de este puesto, acreditándose las
condiciones personales de aptitud mediante dictamen vinculante expedido por el equipo multidisciplinar
competente. A estos efectos conforme establece el artículo 59.2 del Texto Refundido de la Ley del Estatuto
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop

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