Área de Recursos Humanos y Régimen Interior

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ADMINISTRACIÓN LOCAL
DIPUTACIONES
Diputación de Badajoz
Área de Recursos Humanos y Régimen Interior
Servicio de Gestión de Recursos Humanos
Badajoz
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Resolución de la convocatoria de provisión de puesto de trabajo por el procedimiento de libre designación del puesto de
Coordinador/a del Boletín Oficial de la Provincia

DECRETO: En el Palacio de la Diputación de Badajoz, a la fecha de la firma.
Dada cuenta de la convocatoria para la provisión de por el procedimiento de libre designación del puesto de Coordinador/a
del Boletín Oficial de la Provincia, cuyas bases fueron publicadas en el BOP de fecha 7 de septiembre de 2022, y extracto en
el BOE de fecha 15 de septiembre de 2022.
Examinada la documentación presentada en plazo por la persona aspirante presentada a ocupar dicho puesto de trabajo y
seguido el procedimiento reglamentariamente establecido.
Visto el informe preceptivo emitido por la Diputada Delegada del BOP en el que se expresa la conveniencia de designar para
ocupar mencionado puesto, a la persona que se relacionan a continuación, entendiendo que concurren las condiciones y
requisitos de capacidad e idoneidad para el desempeño del puesto correspondiente, según el siguiente detalle:

Puesto

Aspirante seleccionado

Coordinador/a Boletín Oficial de la Provincia

Carlos Salgado Gómez

Vista la potestad de autoorganización de la Administración recogida en el artículo 4.1.a) la Ley 7/1985, de 2 de abril,
Reguladora de las Bases de Régimen Local.
En el ejercicio de las competencias recogidas en el artículo 34 apartado h) de la Ley 7/1985 citada y el artículo 61, apartado
12, letra b, del Real Decreto 2568/1986, de 28 de noviembre, por el que se aprueba el Reglamento de Organización,
Funcionamiento y Régimen Jurídico de las Entidades Locales,
HE RESUELTO:
Primero.- Resolver la convocatoria de provisión de puesto de trabajo y adjudicar a don Carlos Salgado Gómez
el puesto de Coordinador/a del Boletín Oficial de la Provincia número 02488 quien cumple los requisitos y
especificaciones exigidos en la convocatoria.
Segundo.- El plazo para tomar posesión será de tres días hábiles si no implica cambio de residencia del
empleado, o de diez días hábiles si comporta cambio de residencia, que deberá justificarse. El plazo de toma
de posesión empezará a contarse a partir del día siguiente al del cese, que deberá efectuarse dentro de los
tres días hábiles siguientes a la publicación de la resolución de esta convocatoria.
Tercero.- De lo ordenado en la presente resolución queda encargado el Área de Recursos Humanos y
Régimen Interior que, a través del Servicio de Gestión de Recursos Humanos dispondrá lo necesario para la
publicación de la presente resolución en el Boletín Oficial de la Provincia, lo notificará al interesado y lo
comunicará a la Diputada Delegada del BOP, al Jefe de Servicio de Administración de Recursos Humanos y al
Interventor de Fondos Provinciales.
Lo mandó por delegación y firma la Sra. Vicepresidenta Segunda y Diputada Delegada del Área de RRHH y Régimen Interior
de la Diputación de Badajoz.
Badajoz, a fecha de la firma digital.- El Presidente, P.D. Decreto 05/07/2019 (BOP 08/07/2019), la Vicepresidenta Segunda y
Diputada Delegada del Área de RRHH y RI, Virginia Borrallo Rubio.
Por el Secretario General de la Institución, se toma razón, para su transcripción al libro electrónico de resoluciones, y a los
solos efectos de garantizar la integridad, autenticidad, calidad, confidencialidad, protección y conservación de los ficheros
electrónicos correspondientes, conforme a lo dispuesto en el artículo 3.2.e) del Real Decreto 128/2018, de 16 de marzo, por
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop

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