Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Don Benito. Recursos Humanos (Badajoz). (04008/2022)
Bases de la convocatoria para cubrir en propiedad una plaza de Agente de Empleo y Desarrollo Local, personal funcionario, en turno libre por el sistema concurso, dentro del proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal
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Ayuntamiento de Don Benito
Anuncio 4008/2022
ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTOS
Ayuntamiento de Don Benito
Don Benito (Badajoz)
Anuncio 4008/2022
Bases de la convocatoria para cubrir en propiedad una plaza de Agente de Empleo y Desarrollo Local, personal funcionario,
en turno libre por el sistema concurso, dentro del proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal
BASES DE CONVOCATORIA PARA CUBRIR EN PROPIEDAD UNA PLAZA DE AGENTE DE EMPLEO Y DESARROLLO LOCAL,
PERSONAL FUNCIONARIO, EN EL TURNO LIBRE POR EL SISTEMA DE CONCURSO, PARA EL AYUNTAMIENTO DE DON BENITO,
DENTRO DEL PROCESO EXTRAORDINARIO DE ESTABILIZACIÓN DE EMPLEO TEMPORAL.
Don José Luis Quintana Álvarez, Alcalde-Presidente del Ilmo. Ayuntamiento de Don Benito, en uso de las atribuciones
conferidas por el artículo 21.1.g) de la Ley 7/85 de 2 de abril Reguladora de las Bases de Régimen Local, convoca pruebas
selectivas para cubrir, una plaza de Agente de Empleo y Desarrollo Local, vacante en la plantilla de personal de este
Ayuntamiento, correspondiente a la ampliación de la OEP 2021 del turno: Libre, mediante sistema de concurso, dentro del
proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal, conforme al Real Decreto-Ley 14/2021, de 6 de julio, de
medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, (BOE 07/07/2021), y a la Ley 20/2021, de 28 de
diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público (BOE 29/12/2021), disposición
adicional sexta y octava, de plazas que han estado ocupadas con carácter temporal de forma ininterrumpida con
anterioridad al 1 de enero de 2016, con arreglo a las siguientes:
BASES
1.ª.- Normas generales.
1.1.- Se convocan pruebas selectivas para cubrir, en propiedad, mediante el sistema de concurso, en el turno
libre, dentro del proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal, de una plaza vacante de
Agente de Empleo y Desarrollo Local, incluida en la ampliación de la oferta de empleo público de 2021, con
código RPT AGAE01, del Ayuntamiento de Don Benito, personal funcionario pertenecientes al grupo A,
subgrupo A2, escala Administración Especial, subescala Técnica, clase Media, dotada con los emolumentos
correspondientes a dicho grupo, nivel y complemento específico consignado presupuestariamente y demás
retribuciones que correspondan al puesto.
1.2.- En lo no previsto en estas bases, serán de aplicación al procedimiento selectivo, la Ley 7/1985, de 2 de
abril, Reguladora de las Bases de Régimen Local, el Real Decreto Legislativo 781/1986, de 13 de abril, del Texto
Refundido de las Disposiciones Vigentes en Materia de Régimen Local, el Real Decreto Legislativo 5/2015, de
30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público
(EBEP), el Decreto 201/1995, de 26 de diciembre, del Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio
de la Comunidad Autónoma de Extremadura, siendo de aplicación supletoria el Real Decreto 364/1995, de 10
de marzo, del Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio del Estado, y la Ley 39/2015, de 1 de
octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, así como la Ley 40/2015,
de Régimen Jurídico del Sector Público y demás normas concordantes de aplicación. Así como el Real DecretoLey 14/2021, de 6 de julio, de medidas urgentes para la reducción de temporalidad en el empleo público, y a
la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo
público.
1.3.- El procedimiento de selección de los aspirantes será el de concurso.
2.ª.- Requisitos de los aspirantes.
2.1.- Para ser admitidos a la realización del proceso selectivo correspondiente, los aspirantes deberán poseer
los siguientes requisitos de participación:
a) Tener la nacionalidad española o cumplir los requisitos establecidos en el artículo 57, acceso
al empleo público de nacionales de otros Estados, del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de
octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado
Público.
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
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en turno libre por el sistema concurso, dentro del proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal
BASES DE CONVOCATORIA PARA CUBRIR EN PROPIEDAD UNA PLAZA DE AGENTE DE EMPLEO Y DESARROLLO LOCAL,
PERSONAL FUNCIONARIO, EN EL TURNO LIBRE POR EL SISTEMA DE CONCURSO, PARA EL AYUNTAMIENTO DE DON BENITO,
DENTRO DEL PROCESO EXTRAORDINARIO DE ESTABILIZACIÓN DE EMPLEO TEMPORAL.
Don José Luis Quintana Álvarez, Alcalde-Presidente del Ilmo. Ayuntamiento de Don Benito, en uso de las atribuciones
conferidas por el artículo 21.1.g) de la Ley 7/85 de 2 de abril Reguladora de las Bases de Régimen Local, convoca pruebas
selectivas para cubrir, una plaza de Agente de Empleo y Desarrollo Local, vacante en la plantilla de personal de este
Ayuntamiento, correspondiente a la ampliación de la OEP 2021 del turno: Libre, mediante sistema de concurso, dentro del
proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal, conforme al Real Decreto-Ley 14/2021, de 6 de julio, de
medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, (BOE 07/07/2021), y a la Ley 20/2021, de 28 de
diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público (BOE 29/12/2021), disposición
adicional sexta y octava, de plazas que han estado ocupadas con carácter temporal de forma ininterrumpida con
anterioridad al 1 de enero de 2016, con arreglo a las siguientes:
BASES
1.ª.- Normas generales.
1.1.- Se convocan pruebas selectivas para cubrir, en propiedad, mediante el sistema de concurso, en el turno
libre, dentro del proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal, de una plaza vacante de
Agente de Empleo y Desarrollo Local, incluida en la ampliación de la oferta de empleo público de 2021, con
código RPT AGAE01, del Ayuntamiento de Don Benito, personal funcionario pertenecientes al grupo A,
subgrupo A2, escala Administración Especial, subescala Técnica, clase Media, dotada con los emolumentos
correspondientes a dicho grupo, nivel y complemento específico consignado presupuestariamente y demás
retribuciones que correspondan al puesto.
1.2.- En lo no previsto en estas bases, serán de aplicación al procedimiento selectivo, la Ley 7/1985, de 2 de
abril, Reguladora de las Bases de Régimen Local, el Real Decreto Legislativo 781/1986, de 13 de abril, del Texto
Refundido de las Disposiciones Vigentes en Materia de Régimen Local, el Real Decreto Legislativo 5/2015, de
30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público
(EBEP), el Decreto 201/1995, de 26 de diciembre, del Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio
de la Comunidad Autónoma de Extremadura, siendo de aplicación supletoria el Real Decreto 364/1995, de 10
de marzo, del Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio del Estado, y la Ley 39/2015, de 1 de
octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, así como la Ley 40/2015,
de Régimen Jurídico del Sector Público y demás normas concordantes de aplicación. Así como el Real DecretoLey 14/2021, de 6 de julio, de medidas urgentes para la reducción de temporalidad en el empleo público, y a
la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo
público.
1.3.- El procedimiento de selección de los aspirantes será el de concurso.
2.ª.- Requisitos de los aspirantes.
2.1.- Para ser admitidos a la realización del proceso selectivo correspondiente, los aspirantes deberán poseer
los siguientes requisitos de participación:
a) Tener la nacionalidad española o cumplir los requisitos establecidos en el artículo 57, acceso
al empleo público de nacionales de otros Estados, del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de
octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado
Público.
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