Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Almendralejo. Área de Cooperación Internacional al Desarrollo (Badajoz). (03676/2022)
Bases para la cobertura de una plaza de Auxiliar Administrativo de la oferta de empleo público 2021, mediante el concurso de oposición por promoción interna
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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Ayuntamiento de Almendralejo
Anuncio 3676/2022
Cursos o acciones formativa recibidos, relacionadas con las funciones del puesto de
trabajo, con un mínimo de 20 horas de duración que estén impartidos por el INAP, las
escuela de formación pública de las comunidades autónomas, diputaciones,
ayuntamientos o mancomunidades, por la universidad o institución pública de
carácter reconocidas, se otorgarán
Cursos, jornadas, charlas, foros de debates o similares recibidos, en los que no
consten las horas de asistencia, que estén relacionados con el puesto de trabajo,
impartidos por la administración, la universidad, o institución pública de carácter
reconocida se otorgarán
0,1 puntos
por crédito
horario
máximo de
2 puntos
0,01 puntos
por cada uno
máximo de
1 punto
Para considerar los créditos se dividirá el número total de horas de asistencia al curso por 10, considerando por cada 10
horas efectivas o fracción restante un crédito horario.
Los cursos recibidos serán justificados con el correspondiente certificado o diploma, en el que conste la firma del Secretario,
Gerente o Coordinador y el visto bueno del responsable de la entidad que lo imparte con mención expresa al contenido y
duración del mismo expresada en horas.
Los cursos impartidos se justificarán con el certificado del Secretario de la Administración, entidad u organismo con el visto
bueno de su Presidente, debiendo constar el contenido del curso y su duración expresada en horas. No considerándose
aquellos que se hayan impartido en el seno de una prestación de servicios que se haya puntuado en el apartado de
experiencia profesional.
La puntuación máxima a otorgar por este apartado será de 2,8 puntos, lo que supone un 35% de la puntuación total de la
fase de concurso.
Novena.- Fase de oposición.
La fase de oposición consistirá en la superación sucesiva de las pruebas de carácter obligatorio y eliminatorio siguientes:
1.º.- Primera prueba: A desarrollar por escrito, tipo test, que consistirá en contestar, en un tiempo máximo de
noventa minutos, un test de treinta preguntas con cuatro respuestas alternativas de las cuales solo una podrá
ser la correcta. Las preguntas versarán sobre el contenido del programa incluido en el anexo II de esta
convocatoria.
2.º.- Segunda prueba: Consistirá en procesar, por completo, un texto administrativo que facilitará el Tribunal,
en un ordenador del Ayuntamiento, utilizando el procesador de textos de la aplicación Open Office. El tiempo
empleado será de 30 minutos y se valorará el grado de exactitud del documento obtenido.
3.º.- Desarrollo de las pruebas: Será necesario para realizar una prueba haber superado la anterior. El
Tribunal de Selección indicará el día de celebración de los ejercicios e inmediatamente antes de iniciarse
éstos, los criterios de corrección de los mismos.
En la realización de los ejercicios escritos deberá garantizarse, siempre que sea posible, el anonimato de los aspirantes.
La normativa aplicable a los ejercicios de la oposición será la vigente en el momento de publicar la resolución en la que se
determine el lugar, fecha y hora del comienzo de la primera prueba.
Décima.- Calificación de la fase de concurso, de la fase de oposición y definitiva.
1.º.- Calificación de la fase de concurso: La fase de concurso no tendrá carácter eliminatorio. Solo será aplicable a los
aspirantes que hayan superado la fase de oposición.
La calificación definitiva de esta fase vendrá dada por la suma de todos los puntos obtenidos por aplicación de lo previsto en
la base octava. En ningún caso supondrá una valoración superior al cuarenta por ciento (40%) de la puntuación total del
concurso-oposición.
Las puntuaciones totales otorgadas a los aspirantes en concepto de valoración de méritos se publicaran simultáneamente a
las del primer ejercicio. Las personas aspirantes dispondrán de un plazo de 5 días hábiles, contados a partir del siguiente al
de la publicación de la fase de concurso, para hacer alegaciones, cuya resolución se hará pública antes de que finalice la fase
de oposición.
2.º.- Calificación de la primera prueba de la fase de oposición: En la prueba tipo test, se valorarán las primeras veinticinco
preguntas, quedando en reserva las comprendidas entre la veintiséis y la treinta, por si el Tribunal anulara alguna pregunta,
por entenderla mal formulada o no ajustada al temario. Se calificará a razón de 0,4 puntos por cada pregunta respondida
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
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Cursos o acciones formativa recibidos, relacionadas con las funciones del puesto de
trabajo, con un mínimo de 20 horas de duración que estén impartidos por el INAP, las
escuela de formación pública de las comunidades autónomas, diputaciones,
ayuntamientos o mancomunidades, por la universidad o institución pública de
carácter reconocidas, se otorgarán
Cursos, jornadas, charlas, foros de debates o similares recibidos, en los que no
consten las horas de asistencia, que estén relacionados con el puesto de trabajo,
impartidos por la administración, la universidad, o institución pública de carácter
reconocida se otorgarán
0,1 puntos
por crédito
horario
máximo de
2 puntos
0,01 puntos
por cada uno
máximo de
1 punto
Para considerar los créditos se dividirá el número total de horas de asistencia al curso por 10, considerando por cada 10
horas efectivas o fracción restante un crédito horario.
Los cursos recibidos serán justificados con el correspondiente certificado o diploma, en el que conste la firma del Secretario,
Gerente o Coordinador y el visto bueno del responsable de la entidad que lo imparte con mención expresa al contenido y
duración del mismo expresada en horas.
Los cursos impartidos se justificarán con el certificado del Secretario de la Administración, entidad u organismo con el visto
bueno de su Presidente, debiendo constar el contenido del curso y su duración expresada en horas. No considerándose
aquellos que se hayan impartido en el seno de una prestación de servicios que se haya puntuado en el apartado de
experiencia profesional.
La puntuación máxima a otorgar por este apartado será de 2,8 puntos, lo que supone un 35% de la puntuación total de la
fase de concurso.
Novena.- Fase de oposición.
La fase de oposición consistirá en la superación sucesiva de las pruebas de carácter obligatorio y eliminatorio siguientes:
1.º.- Primera prueba: A desarrollar por escrito, tipo test, que consistirá en contestar, en un tiempo máximo de
noventa minutos, un test de treinta preguntas con cuatro respuestas alternativas de las cuales solo una podrá
ser la correcta. Las preguntas versarán sobre el contenido del programa incluido en el anexo II de esta
convocatoria.
2.º.- Segunda prueba: Consistirá en procesar, por completo, un texto administrativo que facilitará el Tribunal,
en un ordenador del Ayuntamiento, utilizando el procesador de textos de la aplicación Open Office. El tiempo
empleado será de 30 minutos y se valorará el grado de exactitud del documento obtenido.
3.º.- Desarrollo de las pruebas: Será necesario para realizar una prueba haber superado la anterior. El
Tribunal de Selección indicará el día de celebración de los ejercicios e inmediatamente antes de iniciarse
éstos, los criterios de corrección de los mismos.
En la realización de los ejercicios escritos deberá garantizarse, siempre que sea posible, el anonimato de los aspirantes.
La normativa aplicable a los ejercicios de la oposición será la vigente en el momento de publicar la resolución en la que se
determine el lugar, fecha y hora del comienzo de la primera prueba.
Décima.- Calificación de la fase de concurso, de la fase de oposición y definitiva.
1.º.- Calificación de la fase de concurso: La fase de concurso no tendrá carácter eliminatorio. Solo será aplicable a los
aspirantes que hayan superado la fase de oposición.
La calificación definitiva de esta fase vendrá dada por la suma de todos los puntos obtenidos por aplicación de lo previsto en
la base octava. En ningún caso supondrá una valoración superior al cuarenta por ciento (40%) de la puntuación total del
concurso-oposición.
Las puntuaciones totales otorgadas a los aspirantes en concepto de valoración de méritos se publicaran simultáneamente a
las del primer ejercicio. Las personas aspirantes dispondrán de un plazo de 5 días hábiles, contados a partir del siguiente al
de la publicación de la fase de concurso, para hacer alegaciones, cuya resolución se hará pública antes de que finalice la fase
de oposición.
2.º.- Calificación de la primera prueba de la fase de oposición: En la prueba tipo test, se valorarán las primeras veinticinco
preguntas, quedando en reserva las comprendidas entre la veintiséis y la treinta, por si el Tribunal anulara alguna pregunta,
por entenderla mal formulada o no ajustada al temario. Se calificará a razón de 0,4 puntos por cada pregunta respondida
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