Administración Local. Mancomunidades. Mancomunidad de Municipios Siberia (Talarrubias). (04117/2021)
Bases para cubrir mediante concurso-oposición la contratación temporal de cuatro plazas de Profesores/as de los Programas de Formación Profesional Básica
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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Mancomunidad de Municipios Siberia
Anuncio 4117/2021
El Tribunal responsable no podrá aprobar ni declarar que han superado el proceso selectivo un número
superior de aspirantes al de las plazas convocadas.
7.- Proceso de selección.
El proceso selectivo para todos los puestos de trabajo se realizará mediante concurso-oposición, constando
de dos fases diferenciadas:
1.ª.- Defensa del proyecto pedagógico.
2.ª.- Valoración de méritos.
1.ª fase: Consistirá en la presentación y defensa del proyecto pedagógico, con una duración de 15 minutos y
cuya máxima puntuación será de 4 puntos.
El proyecto pedagógico deberá ir relacionado con la especialidad escogida, con un máximo de 10 folios donde
se desarrollaran al menos los siguientes contenidos:
Características del Contexto sociocultural y laboral.
Objetivos respecto al programa.
Perfil y necesidades del alumnado destinatario.
Programación anual referida, bien a los módulos específicos, bien a los formativos de carácter general,
que desarrolle el currículum establecido por la Consejería de Educación y Empleo.
Metodología.
Horario semanal del alumnado así como del profesorado.
Método o procedimientos de evaluación.
Captación del alumnado.
El orden de actuación de los aspirantes será por orden alfabético.
Esta fase tendrá carácter eliminatorio y accederán a la siguiente fase las cinco mejores puntuaciones.
Los aspirantes que no comparezcan el día de la defensa del proyecto serán excluidos del procedimiento.
2.ª fase: Consistirá en examinar los méritos, por parte del Tribunal, y calificarlos conforme al baremo de
méritos según el anexo III de la resolución de 22 de abril de 2021 (DOE número 91, de 14 de mayo de 2021).
BAREMO DE MÉRITOS SEGÚN ANEXO III DE LA RESOLUCIÓN DE 22 DE ABRIL DE 2021
Detalle
Puntos Máximo Documentos justificativos
I. Situación laboral:
1.00
I.1. Ser demandante de primer empleo…………………
1.00
I.2. Por cada mes completo correspondiente al último periodo
como demandante de empleo…………………
0,08
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
Vida Laboral.
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El Tribunal responsable no podrá aprobar ni declarar que han superado el proceso selectivo un número
superior de aspirantes al de las plazas convocadas.
7.- Proceso de selección.
El proceso selectivo para todos los puestos de trabajo se realizará mediante concurso-oposición, constando
de dos fases diferenciadas:
1.ª.- Defensa del proyecto pedagógico.
2.ª.- Valoración de méritos.
1.ª fase: Consistirá en la presentación y defensa del proyecto pedagógico, con una duración de 15 minutos y
cuya máxima puntuación será de 4 puntos.
El proyecto pedagógico deberá ir relacionado con la especialidad escogida, con un máximo de 10 folios donde
se desarrollaran al menos los siguientes contenidos:
Características del Contexto sociocultural y laboral.
Objetivos respecto al programa.
Perfil y necesidades del alumnado destinatario.
Programación anual referida, bien a los módulos específicos, bien a los formativos de carácter general,
que desarrolle el currículum establecido por la Consejería de Educación y Empleo.
Metodología.
Horario semanal del alumnado así como del profesorado.
Método o procedimientos de evaluación.
Captación del alumnado.
El orden de actuación de los aspirantes será por orden alfabético.
Esta fase tendrá carácter eliminatorio y accederán a la siguiente fase las cinco mejores puntuaciones.
Los aspirantes que no comparezcan el día de la defensa del proyecto serán excluidos del procedimiento.
2.ª fase: Consistirá en examinar los méritos, por parte del Tribunal, y calificarlos conforme al baremo de
méritos según el anexo III de la resolución de 22 de abril de 2021 (DOE número 91, de 14 de mayo de 2021).
BAREMO DE MÉRITOS SEGÚN ANEXO III DE LA RESOLUCIÓN DE 22 DE ABRIL DE 2021
Detalle
Puntos Máximo Documentos justificativos
I. Situación laboral:
1.00
I.1. Ser demandante de primer empleo…………………
1.00
I.2. Por cada mes completo correspondiente al último periodo
como demandante de empleo…………………
0,08
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