Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Malpartida de la Serena. Recursos Humanos (Badajoz). Servicio de Gestión Tributaria y Catastral (Badajoz). (959/2021)
Aprobación definitiva del presupuesto general para 2021
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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Ayuntamiento de Malpartida de la Serena
Anuncio 959/2021
2.1. Subescala Administrativa: Una plaza libre, grupo C1, N.C.D. 18
3. Escala de Administración Especial:
3.1. Policía Local (Agente): Una plaza, propiedad, C1, N.C.D. 16
B) Personal laboral fijo:
1. Auxiliar de Biblioteca: Una plaza, propiedad.
C) Personal laboral temporal:
1. Plan Empleo Experiencia (un año, media jornada):
- Limpiadora: Una.
- Peón servicios múltiples: Una.
- Monitora Sociocultural: Una.
- Peón Mantenimiento Instalaciones Deportivas: Una.
2. Personal laboral de temporada:
- Socorristas: Dos plazas.
- Peón mantenimiento piscina: Una (jornada completa).
3. Plan COHESIONA (3 meses, jornada completa):
- Auxiliar ayuda domicilio: Una plaza.
4. Necesidades jardinería, mantenimiento y limpieza:
- Peón de servicios múltiples: Una plaza.
Contra la aprobación definitiva del presupuesto, podrá interponerse recurso contencioso-administrativo ante el Tribunal
correspondiente de la Comunidad Autónoma de Extremadura, en el plazo de dos meses, sin perjuicio de cualquier otro
recurso.
Malpartida de la Serena, 1 de marzo de 2021.- El Alcalde-Presidente, Santiago Murillo Rico.
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
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2.1. Subescala Administrativa: Una plaza libre, grupo C1, N.C.D. 18
3. Escala de Administración Especial:
3.1. Policía Local (Agente): Una plaza, propiedad, C1, N.C.D. 16
B) Personal laboral fijo:
1. Auxiliar de Biblioteca: Una plaza, propiedad.
C) Personal laboral temporal:
1. Plan Empleo Experiencia (un año, media jornada):
- Limpiadora: Una.
- Peón servicios múltiples: Una.
- Monitora Sociocultural: Una.
- Peón Mantenimiento Instalaciones Deportivas: Una.
2. Personal laboral de temporada:
- Socorristas: Dos plazas.
- Peón mantenimiento piscina: Una (jornada completa).
3. Plan COHESIONA (3 meses, jornada completa):
- Auxiliar ayuda domicilio: Una plaza.
4. Necesidades jardinería, mantenimiento y limpieza:
- Peón de servicios múltiples: Una plaza.
Contra la aprobación definitiva del presupuesto, podrá interponerse recurso contencioso-administrativo ante el Tribunal
correspondiente de la Comunidad Autónoma de Extremadura, en el plazo de dos meses, sin perjuicio de cualquier otro
recurso.
Malpartida de la Serena, 1 de marzo de 2021.- El Alcalde-Presidente, Santiago Murillo Rico.
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
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