BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 111 - Jueves, 12 de junio de 2025
página 8315/2

Sector Público; los Estatutos de la Universidad de Granada, y demás normativa aplicable,
así como lo dispuesto en las presentes bases.
1.4. El procedimiento de selección será el de concurso-oposición.
1.5. La fase de oposición se desarrollará con los ejercicios y puntuaciones que
aparecen en el Anexo II de esta convocatoria, y el programa de materias en que se
basarán los ejercicios será el contenido en el Anexo I de la misma. La fecha y lugar para
la realización del primer ejercicio de la fase de oposición, que no se iniciará antes del 1
de octubre de 2025, se fijará en la forma establecida en la base 4.1 de esta convocatoria.
1.6 La fase de concurso se desarrollará conforme a lo dispuesto en el Anexo II de la
presente convocatoria, con aplicación del baremo contenido en el mismo.

3. Solicitudes de admisión al proceso selectivo.
3.1. Quienes deseen participar en este proceso selectivo deberán cumplimentar
electrónicamente su solicitud. Para ello, deberán inscribirse mediante el procedimiento
«Procesos selectivos de PAS: Solicitud de admisión», disponible en la sede electrónica
de la Universidad de Granada (https://sede.ugr.es). En la ficha del citado procedimiento se
indican las instrucciones a seguir para cumplimentar la solicitud de admisión a procesos
selectivos.
3.2. La presentación de solicitudes se hará en plazo de los quince días hábiles
siguientes al día de la publicación de esta convocatoria en el «Boletín Oficial de la Junta
de Andalucía».
3.3. Las personas aspirantes podrán adjuntar a su solicitud de admisión cualquier
documento que acredite los méritos que quieran hacer valer en la fase de concurso, sin
perjuicio de la valoración que de oficio realizará el Tribunal de valoración de acuerdo con
los méritos que consten a fecha de finalización del plazo de solicitud de admisión en el
expediente administrativo de las personas aspirantes obrante en el Servicio de Personal
Técnico, de Gestión y de Administración y Servicios.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

https://www.juntadeandalucia.es/eboja

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2. Requisitos de las personas aspirantes.
2.1. Para ser admitidas a participar en el proceso selectivo, las personas aspirantes
deberán reunir los requisitos generales de acceso a la función pública y, en particular
deberán:
a) Ser personal funcionario con destino definitivo en la Universidad de Granada, que
se encuentren en cualquier situación administrativa excepto suspensión de funciones,
y pertenecer a la Escala de Auxiliares de Archivos, Bibliotecas y Museos o a la
Escala Profesional de Archivos, Bibliotecas y Museos, o a cuerpos y escalas de otra
Administración de dicha especialidad del Grupo C, subgrupo C1, o del Grupo B, según la
equivalencia establecida en el apartado 2 de la Disposición Transitoria Tercera del Real
Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de
la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
b) Poseer una antigüedad de, al menos, dos años de servicio activo en el cuerpo o
escala desde la que se accede. Los servicios reconocidos al amparo de la Ley 70/1978,
de 26 de diciembre, en alguno de los cuerpos o escalas encuadradas en el subgrupo
anteriormente citado serán computables a efectos de antigüedad para participar por
promoción interna en este proceso selectivo.
c) Estar en posesión del título universitario de Grado, Diplomado Universitario,
Ingeniero Técnico, Arquitecto Técnico o equivalente, o cumplir los requisitos para
su obtención en la fecha de finalización del plazo de presentación de la solicitud de
participación.
2.2. Todos los requisitos deberán poseerse en el día de finalización del plazo de
presentación de la solicitud de admisión y mantenerse hasta el momento de la toma de
posesión como personal funcionario de la Escala de Ayudantes de Archivos, Bibliotecas
y Museos de la Universidad de Granada.