Autoridades y personal. . (2025/111-13)
Resolución de 6 de junio de 2025, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se nombra personal estatutario fijo en la categoría de Médico/a de Familia de Atención Primaria, por el sistema de acceso libre, a las personas aspirantes que han superado el proceso selectivo de concurso-oposición convocado mediante Resolución de 22 de diciembre de 2022, se declaran decaídas y se anuncia la apertura de audiencia previa para las personas candidatas que se citan.
12 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 111 - Jueves, 12 de junio de 2025
página 8287/2
30 de diciembre), de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por
la que se convoca concurso-oposición, por el sistema de acceso libre, para cubrir plazas
básicas vacantes de determinadas categorías y especialidades dependientes del Servicio
Andaluz de Salud y del Cuerpo Superior Facultativo de Instituciones Sanitarias de la
Junta de Andalucía, y se aprueban las bases específicas que han de regir dicho proceso
selectivo, en desarrollo de la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo
temporal para 2021 en los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud.
De conformidad con lo establecido en la base general 11.6 del citado anexo de
la Resolución de 21 de diciembre de 2022 (BOJA extraordinario núm. 35, de 30 de
diciembre), de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la
que se aprueban las bases generales de las convocatorias que han de regir los procesos
selectivos de concurso-oposición, por el sistema de acceso libre, para cubrir plazas
básicas vacantes de determinadas categorías/cuerpo y especialidades en desarrollo de
la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal para 2021 en
los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud, aprobadas mediante el Decreto
296/2021, de 28 de diciembre (BOJA núm. 250, de 30 de diciembre), por el que se
aprueba la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal para
2021 en los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud, quienes no presentaran
la documentación requerida en la base 11.2 en el plazo otorgado, o si de su examen se
dedujera que no reúnen alguno de los requisitos exigidos, previo trámite de audiencia, no
podrán ser nombrados personal estatutario fijo del Servicio Andaluz de Salud, y perderán
los derechos derivados de su participación en el proceso selectivo, sin perjuicio, en su
caso, de la responsabilidad en que pudieran haber incurrido por falsedad en la solicitud.
De conformidad con lo anterior, y con lo establecido en las bases 11, 12 y 13
del anexo de la Resolución de 21 de diciembre de 2022, de la Dirección General de
Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueban las bases generales
de las convocatorias que han de regir los procesos selectivos de concurso-oposición,
por el sistema de acceso libre, para cubrir plazas básicas vacantes de determinadas
categorías/cuerpo y especialidades en desarrollo de la Oferta de Empleo Público para la
estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del Servicio Andaluz
de Salud (BOJA extraordinario núm. 35, de 30 de diciembre), y en el Decreto 296/2021,
de 28 de diciembre (BOJA núm. 250, de 30 de diciembre), por el que se aprueba la Oferta
de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros
sanitarios del Servicio Andaluz de Salud, en uso de las atribuciones que tiene conferidas
en virtud de lo dispuesto en el Decreto 136/2001, de 12 de junio (BOJA núm. 80, de 14
de julio), modificado por Decreto 176/2006, de 10 de octubre (BOJA núm. 209, de 27 de
octubre), por el que se regulan los sistemas de selección del personal estatutario y de
provisión de plazas básicas en los Centros Sanitarios del Servicio Andaluz de Salud, y en
virtud de las atribuciones que se le asignan en el Decreto 198/2024, de 3 de septiembre
(BOJA extraordinario núm. 16, de 4 de septiembre), por el que se establece la estructura
orgánica de la Consejería de Salud y Consumo, esta Dirección General
Primero. Nombrar personal estatutario fijo a las personas aspirantes que han superado
el concurso-oposición, por el sistema de acceso libre, en la categoría de Médico/a de
Familia de Atención Primaria que se relacionan en el Anexo I de esta resolución con
expresión del centro de destino adjudicado. De conformidad con lo establecido en la
base 12.1 del anexo de las bases generales, las plazas ofertadas han sido adjudicadas
atendiendo a los centros de destino solicitados por las personas aspirantes que han
superado el concurso-oposición y al orden determinado por la puntuación obtenida en el
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00321886
RESU ELV E
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 111 - Jueves, 12 de junio de 2025
página 8287/2
30 de diciembre), de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por
la que se convoca concurso-oposición, por el sistema de acceso libre, para cubrir plazas
básicas vacantes de determinadas categorías y especialidades dependientes del Servicio
Andaluz de Salud y del Cuerpo Superior Facultativo de Instituciones Sanitarias de la
Junta de Andalucía, y se aprueban las bases específicas que han de regir dicho proceso
selectivo, en desarrollo de la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo
temporal para 2021 en los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud.
De conformidad con lo establecido en la base general 11.6 del citado anexo de
la Resolución de 21 de diciembre de 2022 (BOJA extraordinario núm. 35, de 30 de
diciembre), de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la
que se aprueban las bases generales de las convocatorias que han de regir los procesos
selectivos de concurso-oposición, por el sistema de acceso libre, para cubrir plazas
básicas vacantes de determinadas categorías/cuerpo y especialidades en desarrollo de
la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal para 2021 en
los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud, aprobadas mediante el Decreto
296/2021, de 28 de diciembre (BOJA núm. 250, de 30 de diciembre), por el que se
aprueba la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal para
2021 en los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud, quienes no presentaran
la documentación requerida en la base 11.2 en el plazo otorgado, o si de su examen se
dedujera que no reúnen alguno de los requisitos exigidos, previo trámite de audiencia, no
podrán ser nombrados personal estatutario fijo del Servicio Andaluz de Salud, y perderán
los derechos derivados de su participación en el proceso selectivo, sin perjuicio, en su
caso, de la responsabilidad en que pudieran haber incurrido por falsedad en la solicitud.
De conformidad con lo anterior, y con lo establecido en las bases 11, 12 y 13
del anexo de la Resolución de 21 de diciembre de 2022, de la Dirección General de
Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueban las bases generales
de las convocatorias que han de regir los procesos selectivos de concurso-oposición,
por el sistema de acceso libre, para cubrir plazas básicas vacantes de determinadas
categorías/cuerpo y especialidades en desarrollo de la Oferta de Empleo Público para la
estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del Servicio Andaluz
de Salud (BOJA extraordinario núm. 35, de 30 de diciembre), y en el Decreto 296/2021,
de 28 de diciembre (BOJA núm. 250, de 30 de diciembre), por el que se aprueba la Oferta
de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros
sanitarios del Servicio Andaluz de Salud, en uso de las atribuciones que tiene conferidas
en virtud de lo dispuesto en el Decreto 136/2001, de 12 de junio (BOJA núm. 80, de 14
de julio), modificado por Decreto 176/2006, de 10 de octubre (BOJA núm. 209, de 27 de
octubre), por el que se regulan los sistemas de selección del personal estatutario y de
provisión de plazas básicas en los Centros Sanitarios del Servicio Andaluz de Salud, y en
virtud de las atribuciones que se le asignan en el Decreto 198/2024, de 3 de septiembre
(BOJA extraordinario núm. 16, de 4 de septiembre), por el que se establece la estructura
orgánica de la Consejería de Salud y Consumo, esta Dirección General
Primero. Nombrar personal estatutario fijo a las personas aspirantes que han superado
el concurso-oposición, por el sistema de acceso libre, en la categoría de Médico/a de
Familia de Atención Primaria que se relacionan en el Anexo I de esta resolución con
expresión del centro de destino adjudicado. De conformidad con lo establecido en la
base 12.1 del anexo de las bases generales, las plazas ofertadas han sido adjudicadas
atendiendo a los centros de destino solicitados por las personas aspirantes que han
superado el concurso-oposición y al orden determinado por la puntuación obtenida en el
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00321886
RESU ELV E
