Autoridades y personal. . (2025/47-7)
Resolución de 5 de marzo de 2025, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se acuerda la propuesta de contratación indefinida en la categoría de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería, por el sistema de acceso libre, a las personas aspirantes que han superado el proceso selectivo de concurso, convocado mediante Resolución de 23 de diciembre de 2022, de las Agencias Públicas Empresariales Sanitarias, y por la que se declaran decaídas a las personas que se citan en su derecho a adquirir la condición de personal fijo y se acude a la relación complementaria de personas aspirantes a las que, siguiendo a las que superan el concurso, se les requiere presentación de solicitudes de petición de centro de destino.
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Número 47 - Martes, 11 de marzo de 2025
página 3286/2
concurso, se les requiere presentación de solicitudes de petición de centro de destino
(BOJA núm. 29, de 12 de febrero).
En su resuelve cuarto establece: «Publicar como Anexo III de esta resolución
la relación complementaria de las personas aspirantes a las que se acude en esta
resolución, y que siguiendo a las que superan el concurso de Técnico/a en Cuidados
Auxiliares de Enfermería, por el sistema de acceso libre, se le requiere presentación de
solicitudes de petición de centro de destino, para su posible propuesta de contratación
indefinida».
Así mismo, en su resuelve séptimo establece: «Conceder, a fin de no causar
indefensión y de conformidad con lo establecido en la base 11.6, un plazo de diez días
hábiles, a partir del día hábil siguiente al de publicación de la presente resolución en
el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía a las personas candidatas que se citan en
el Anexo IV de esta resolución para subsanar la falta de presentación de declaración
responsable».
Así mismo, mediante Resolución de 16 de julio de 2024, de la Dirección General de
Personal del Servicio Andaluz de Salud, publicada en la página web del Servicio Andaluz
de Salud www.juntadeandalucia.es/servicioandaluzdesalud, en fecha 19 de julio de
2024, se aprueban las listas definitivas de personas que superan las pruebas selectivas
de concurso por el sistema de acceso libre de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de
Enfermería, convocadas mediante Resolución de 23 de diciembre de 2022, en desarrollo
de la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal para 2021
en los centros sanitarios de las Agencias Públicas Empresariales Sanitarias, se anuncia
la publicación de dichas listas, se indica la relación de las plazas que se ofertan y se
inicia el plazo para solicitar destino. Esta resolución fue modificada por Resolución de la
Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud de 8 de octubre de 2024,
publicada en la página web del Servicio Andaluz de Salud
www.juntadeandalucia.es/servicioandaluzdesalud
en fecha 9 de octubre de 2024.
Dicha resolución establece en su resuelve décimo: «Aquellas personas aspirantes
que han superado el presente proceso selectivo y a su vez se encuentren participando en
los restantes procesos selectivos de estabilización de empleo temporal convocados tanto
en la Administración de la Junta de Andalucía como en las entidades instrumentales del
sector público andaluz, en desarrollo de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas
urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, conforme establece
la D.A. 37.ª de la Ley 5/2023, de 7 de junio, de la Función Pública de Andalucía, no podrán
ser propuestas para adquirir la condición de funcionario de carrera o personal laboral fijo
o de personal estatutario fijo en más de un cuerpo, especialidad o categoría profesional,
debiendo en estos casos comunicar a esta Dirección General de Personal, como órgano
convocante, su opción y serán excluidas de cualquier otro proceso de estabilización de
empleo temporal en el que hayan participado, y su lugar será ocupado por la siguiente
persona aspirante conforme al orden de prelación derivado de las puntuaciones del
proceso selectivo. En el supuesto de que ya hubiesen sido nombradas personal
funcionario de carrera, personal laboral fijo o personal estatutario fijo en algún cuerpo,
especialidad o categoría profesional, serán excluidas del presente proceso selectivo, no
suponiendo dicha exclusión derecho a compensación».
Por una parte, hay personas aspirantes que, habiéndoles requerido aportación de
documentación para subsanación en el trámite de audiencia otorgado por la Resolución
de 7 de febrero de 2025, han presentado renuncia expresa a continuar en el presente
proceso selectivo y aspirantes que no han aportado la documentación requerida en el
trámite de audiencia otorgado por la Resolución de 7 de febrero de 2025; así mismo
hay personas aspirantes que han resultado nombradas en otros procesos selectivos
celebrados en desarrollo de la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo
temporal convocados en desarrollo de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00316892
BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
página 3286/2
concurso, se les requiere presentación de solicitudes de petición de centro de destino
(BOJA núm. 29, de 12 de febrero).
En su resuelve cuarto establece: «Publicar como Anexo III de esta resolución
la relación complementaria de las personas aspirantes a las que se acude en esta
resolución, y que siguiendo a las que superan el concurso de Técnico/a en Cuidados
Auxiliares de Enfermería, por el sistema de acceso libre, se le requiere presentación de
solicitudes de petición de centro de destino, para su posible propuesta de contratación
indefinida».
Así mismo, en su resuelve séptimo establece: «Conceder, a fin de no causar
indefensión y de conformidad con lo establecido en la base 11.6, un plazo de diez días
hábiles, a partir del día hábil siguiente al de publicación de la presente resolución en
el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía a las personas candidatas que se citan en
el Anexo IV de esta resolución para subsanar la falta de presentación de declaración
responsable».
Así mismo, mediante Resolución de 16 de julio de 2024, de la Dirección General de
Personal del Servicio Andaluz de Salud, publicada en la página web del Servicio Andaluz
de Salud www.juntadeandalucia.es/servicioandaluzdesalud, en fecha 19 de julio de
2024, se aprueban las listas definitivas de personas que superan las pruebas selectivas
de concurso por el sistema de acceso libre de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de
Enfermería, convocadas mediante Resolución de 23 de diciembre de 2022, en desarrollo
de la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal para 2021
en los centros sanitarios de las Agencias Públicas Empresariales Sanitarias, se anuncia
la publicación de dichas listas, se indica la relación de las plazas que se ofertan y se
inicia el plazo para solicitar destino. Esta resolución fue modificada por Resolución de la
Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud de 8 de octubre de 2024,
publicada en la página web del Servicio Andaluz de Salud
www.juntadeandalucia.es/servicioandaluzdesalud
en fecha 9 de octubre de 2024.
Dicha resolución establece en su resuelve décimo: «Aquellas personas aspirantes
que han superado el presente proceso selectivo y a su vez se encuentren participando en
los restantes procesos selectivos de estabilización de empleo temporal convocados tanto
en la Administración de la Junta de Andalucía como en las entidades instrumentales del
sector público andaluz, en desarrollo de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas
urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, conforme establece
la D.A. 37.ª de la Ley 5/2023, de 7 de junio, de la Función Pública de Andalucía, no podrán
ser propuestas para adquirir la condición de funcionario de carrera o personal laboral fijo
o de personal estatutario fijo en más de un cuerpo, especialidad o categoría profesional,
debiendo en estos casos comunicar a esta Dirección General de Personal, como órgano
convocante, su opción y serán excluidas de cualquier otro proceso de estabilización de
empleo temporal en el que hayan participado, y su lugar será ocupado por la siguiente
persona aspirante conforme al orden de prelación derivado de las puntuaciones del
proceso selectivo. En el supuesto de que ya hubiesen sido nombradas personal
funcionario de carrera, personal laboral fijo o personal estatutario fijo en algún cuerpo,
especialidad o categoría profesional, serán excluidas del presente proceso selectivo, no
suponiendo dicha exclusión derecho a compensación».
Por una parte, hay personas aspirantes que, habiéndoles requerido aportación de
documentación para subsanación en el trámite de audiencia otorgado por la Resolución
de 7 de febrero de 2025, han presentado renuncia expresa a continuar en el presente
proceso selectivo y aspirantes que no han aportado la documentación requerida en el
trámite de audiencia otorgado por la Resolución de 7 de febrero de 2025; así mismo
hay personas aspirantes que han resultado nombradas en otros procesos selectivos
celebrados en desarrollo de la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo
temporal convocados en desarrollo de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00316892
BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
