Autoridades y personal. . (2025/39-14)
Resolución de 21 de febrero de 2025, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca concurso de méritos para la cobertura del puesto de cargo intermedio de Jefe/a de Sección de Gestión y Servicios en el Hospital Universitario Puerta del Mar de Cádiz.
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 39 - Miércoles, 26 de febrero de 2025
página 2650/11
B) Funciones específicas.
- Gestión, control y seguimiento de las áreas de Servicios Técnicos del Complejo
Hospitalario Universitario Puerta del Mar – San Carlos y centros dependientes.
- Coordinación de los profesionales y Unidades de las áreas de los Servicios Técnicos
entre sí para la consecución de objetivos de carácter multidisciplinar, así como, entre
éstas y el resto de unidades (asistenciales y no asistenciales) del Complejo, estableciendo
un flujo de colaboración permanente.
- Seguimiento y control de la ejecución en materia de contratación administrativa de
los contratos de servicios y obras vinculados al Complejo. Se vigilará el cumplimiento de
las obligaciones por parte del adjudicatario, implementando los sistemas de seguimiento,
control y valoración de la calidad del servicio prestado que por parte del órgano de
contratación se hayan establecido.
- Participación en el proceso de contratación administrativa de los servicios y obras
del Complejo (elaboración de pliegos, informes y memorias, participación en comisiones
técnicas…).
- Participación en la planificación y programación de las necesidades y priorización
de inversiones en instalaciones, infraestructuras y equipamiento, fomentando, asegurando
y controlando el registro, gestión y seguimiento de las necesidades en la aplicación
corporativa de gestión de activos del Servicio Andaluz de Salud, conforme a los
procedimientos vigentes y aplicables al respecto en cada momento.
- Fomento, colaboración y seguimiento para mantener al día la legalización de
instalaciones, máquinas y equipamiento y actualización de la documentación técnica en
cumplimiento de las prescripciones de la normativa vigente y aplicable en cada momento.
- Velar por el cumplimiento de la normativa legal aplicable a los equipos e instalaciones
de su competencia coordinando el trabajo de los Ingenieros y empresa colaboradoras de
la institución.
- Identificación de necesidades y expectativas de los diferentes procesos no
asistenciales en las áreas de Servicios Técnicos.
- Participación en la definición de planes y actuaciones estratégicas relativas a las
Unidades de Servicios Técnicos marcadas por la Dirección.
- Elaboración, implantación y seguimiento de nuevos proyectos priorizados por la
Dirección.
- Gestión de la Calidad. Participar en la Acreditación del cumplimiento de los
estándares para la Acreditación de la Unidades y Centros del Complejo según el modelo
de certificación/acreditación de la Agencia de Calidad Sanitaria de Andalucía o Entidad
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00316257
- La realización de una gestión por competencias y la promoción del desarrollo
profesional de los integrantes de la Sección, evaluando y propiciando la adquisición
de competencias e impulsando acciones de mejora organizativa y modernización en el
ámbito de la gestión de los profesionales.
- La propuesta y negociación de los objetivos anuales de la Sección y los objetivos
individuales de los profesionales que la integran. El impulso, seguimiento y control del
cumplimiento de los objetivos marcados por la Dirección del Centro. La evaluación del
cumplimiento de dichos objetivos, así como la evaluación del desempeño individual de
los profesionales bajo su responsabilidad.
- La gestión de las estrategias y programas que permitan el cumplimiento de los
acuerdos de consumo y los objetivos de gestión ambiental y de sostenibilidad, a través del
uso óptimo, adecuado y eficiente, de bienes y servicios de su Sección, su mantenimiento
y la gestión adecuada de los residuos que se generen.
- La gestión, organización y promoción de todas las actividades necesarias para la
integración efectiva de la prevención de riesgos laborales en su Sección, en consonancia con
los objetivos marcados por la organización en materia de Prevención de Riesgos Laborales.
- El impulso de la investigación de la Sección.
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 39 - Miércoles, 26 de febrero de 2025
página 2650/11
B) Funciones específicas.
- Gestión, control y seguimiento de las áreas de Servicios Técnicos del Complejo
Hospitalario Universitario Puerta del Mar – San Carlos y centros dependientes.
- Coordinación de los profesionales y Unidades de las áreas de los Servicios Técnicos
entre sí para la consecución de objetivos de carácter multidisciplinar, así como, entre
éstas y el resto de unidades (asistenciales y no asistenciales) del Complejo, estableciendo
un flujo de colaboración permanente.
- Seguimiento y control de la ejecución en materia de contratación administrativa de
los contratos de servicios y obras vinculados al Complejo. Se vigilará el cumplimiento de
las obligaciones por parte del adjudicatario, implementando los sistemas de seguimiento,
control y valoración de la calidad del servicio prestado que por parte del órgano de
contratación se hayan establecido.
- Participación en el proceso de contratación administrativa de los servicios y obras
del Complejo (elaboración de pliegos, informes y memorias, participación en comisiones
técnicas…).
- Participación en la planificación y programación de las necesidades y priorización
de inversiones en instalaciones, infraestructuras y equipamiento, fomentando, asegurando
y controlando el registro, gestión y seguimiento de las necesidades en la aplicación
corporativa de gestión de activos del Servicio Andaluz de Salud, conforme a los
procedimientos vigentes y aplicables al respecto en cada momento.
- Fomento, colaboración y seguimiento para mantener al día la legalización de
instalaciones, máquinas y equipamiento y actualización de la documentación técnica en
cumplimiento de las prescripciones de la normativa vigente y aplicable en cada momento.
- Velar por el cumplimiento de la normativa legal aplicable a los equipos e instalaciones
de su competencia coordinando el trabajo de los Ingenieros y empresa colaboradoras de
la institución.
- Identificación de necesidades y expectativas de los diferentes procesos no
asistenciales en las áreas de Servicios Técnicos.
- Participación en la definición de planes y actuaciones estratégicas relativas a las
Unidades de Servicios Técnicos marcadas por la Dirección.
- Elaboración, implantación y seguimiento de nuevos proyectos priorizados por la
Dirección.
- Gestión de la Calidad. Participar en la Acreditación del cumplimiento de los
estándares para la Acreditación de la Unidades y Centros del Complejo según el modelo
de certificación/acreditación de la Agencia de Calidad Sanitaria de Andalucía o Entidad
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00316257
- La realización de una gestión por competencias y la promoción del desarrollo
profesional de los integrantes de la Sección, evaluando y propiciando la adquisición
de competencias e impulsando acciones de mejora organizativa y modernización en el
ámbito de la gestión de los profesionales.
- La propuesta y negociación de los objetivos anuales de la Sección y los objetivos
individuales de los profesionales que la integran. El impulso, seguimiento y control del
cumplimiento de los objetivos marcados por la Dirección del Centro. La evaluación del
cumplimiento de dichos objetivos, así como la evaluación del desempeño individual de
los profesionales bajo su responsabilidad.
- La gestión de las estrategias y programas que permitan el cumplimiento de los
acuerdos de consumo y los objetivos de gestión ambiental y de sostenibilidad, a través del
uso óptimo, adecuado y eficiente, de bienes y servicios de su Sección, su mantenimiento
y la gestión adecuada de los residuos que se generen.
- La gestión, organización y promoción de todas las actividades necesarias para la
integración efectiva de la prevención de riesgos laborales en su Sección, en consonancia con
los objetivos marcados por la organización en materia de Prevención de Riesgos Laborales.
- El impulso de la investigación de la Sección.