Autoridades y personal. . (2025/38-18)
Resolución de 20 de febrero de 2025, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se convoca, por el sistema de concurso, proceso selectivo para el acceso a la condición de personal laboral fijo en las categorías profesionales de los Grupos III, IV y V, correspondiente a las Ofertas de Empleo Público de la Administración General de la Junta de Andalucía para los años 2022 y 2023.
35 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
CONSEJERÍA DE LA PRESIDENCIA,
ADMINISTRACIÓN PÚBLICA E INTERIOR
BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
CONSEJERÍA, ENTIDAD, EMPRESA:
CONSEJERIA DE JUSTICIA, ADMINISTRACIÓN LOCAL Y FUNCIÓN PÚBLICA
Secretaría General Técnica
Número 38 - Martes, 25 de febrero de 2025
ANEXO II y III
página 2555/20
Hoja 22 de 38
ORGANISMO:
DIRECCIÓN GENERAL DE RECURSOS HUMANOS Y FUNCIÓN PÚBLICA
Grupo. Se entenderá que se está en posesión de la formación laboral
equivalente cuando se hubiese demostrado experiencia profesional
específica en la categoría profesional concreta de al menos tres meses,
o superado curso de formación profesional directamente relacionado
con dicha categoría, impartido por centro oficial reconocido para dicho
cometido, con una duración efectiva de al menos 300 horas.
ENCARGADO/A DE
ARTES GRÁFICAS
Titulación académica del nivel requerido (Bachiller o equivalente o 15,77
Formación Profesional de Grado Superior) o formación laboral
equivalente, o prestación de servicios mediante contratos de trabajo
por un período mínimo de tres meses en una categoría profesional con
funciones análogas a las establecidas en el VI Convenio Colectivo, para
ejercer las funciones descritas en las categorías que integran este
Grupo. Se entenderá que se está en posesión de la formación laboral
equivalente cuando se hubiese demostrado experiencia profesional
específica en la categoría profesional concreta de al menos tres meses,
o superado curso de formación profesional directamente relacionado
con dicha categoría, impartido por centro oficial reconocido para dicho
cometido, con una duración efectiva de al menos 300 horas.
JEFE/A DE SERVICIOS
TÉCNICOS Y/O
MANTENIMIENTO
Técnico Superior en Mantenimiento y Montaje de Instalaciones, de 15,77
Edificio y Proceso, así como sus equivalentes.
MONITOR/A ESCOLAR
Técnico Superior en Administración y Finanzas o Técnico Superior en 15,77
Animación Sociocultural o Certificados de profesionalidad Asistencia
Documental y de Gestión en Despachos y Oficinas (ADGG0308),
Asistencia a la Dirección (ADGG0108), o Dirección y Coordinación de
Actividades de Tiempo Libre Educativo Infantil y Juvenil (SSCB0211).
En su defecto, bastará acreditar un período mínimo de experiencia
profesional de 3 meses en la categoría profesional concreta, adquirida
en el ámbito del Convenio Colectivo del Personal Laboral de la
Administración de la Junta de Andalucía antes del 31 de diciembre de
2016.
En su defecto, bastará acreditar un período mínimo de experiencia
profesional de 3 meses en la categoría profesional concreta, adquirida
en el ámbito del Convenio Colectivo del Personal Laboral de la
Administración de la Junta de Andalucía antes del 31 de diciembre de
2016.
Titulación académica del nivel requerido (Bachiller o equivalente o 15,77
00316164
OFICIAL PRIMERA DE
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
ADMINISTRACIÓN PÚBLICA E INTERIOR
BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
CONSEJERÍA, ENTIDAD, EMPRESA:
CONSEJERIA DE JUSTICIA, ADMINISTRACIÓN LOCAL Y FUNCIÓN PÚBLICA
Secretaría General Técnica
Número 38 - Martes, 25 de febrero de 2025
ANEXO II y III
página 2555/20
Hoja 22 de 38
ORGANISMO:
DIRECCIÓN GENERAL DE RECURSOS HUMANOS Y FUNCIÓN PÚBLICA
Grupo. Se entenderá que se está en posesión de la formación laboral
equivalente cuando se hubiese demostrado experiencia profesional
específica en la categoría profesional concreta de al menos tres meses,
o superado curso de formación profesional directamente relacionado
con dicha categoría, impartido por centro oficial reconocido para dicho
cometido, con una duración efectiva de al menos 300 horas.
ENCARGADO/A DE
ARTES GRÁFICAS
Titulación académica del nivel requerido (Bachiller o equivalente o 15,77
Formación Profesional de Grado Superior) o formación laboral
equivalente, o prestación de servicios mediante contratos de trabajo
por un período mínimo de tres meses en una categoría profesional con
funciones análogas a las establecidas en el VI Convenio Colectivo, para
ejercer las funciones descritas en las categorías que integran este
Grupo. Se entenderá que se está en posesión de la formación laboral
equivalente cuando se hubiese demostrado experiencia profesional
específica en la categoría profesional concreta de al menos tres meses,
o superado curso de formación profesional directamente relacionado
con dicha categoría, impartido por centro oficial reconocido para dicho
cometido, con una duración efectiva de al menos 300 horas.
JEFE/A DE SERVICIOS
TÉCNICOS Y/O
MANTENIMIENTO
Técnico Superior en Mantenimiento y Montaje de Instalaciones, de 15,77
Edificio y Proceso, así como sus equivalentes.
MONITOR/A ESCOLAR
Técnico Superior en Administración y Finanzas o Técnico Superior en 15,77
Animación Sociocultural o Certificados de profesionalidad Asistencia
Documental y de Gestión en Despachos y Oficinas (ADGG0308),
Asistencia a la Dirección (ADGG0108), o Dirección y Coordinación de
Actividades de Tiempo Libre Educativo Infantil y Juvenil (SSCB0211).
En su defecto, bastará acreditar un período mínimo de experiencia
profesional de 3 meses en la categoría profesional concreta, adquirida
en el ámbito del Convenio Colectivo del Personal Laboral de la
Administración de la Junta de Andalucía antes del 31 de diciembre de
2016.
En su defecto, bastará acreditar un período mínimo de experiencia
profesional de 3 meses en la categoría profesional concreta, adquirida
en el ámbito del Convenio Colectivo del Personal Laboral de la
Administración de la Junta de Andalucía antes del 31 de diciembre de
2016.
Titulación académica del nivel requerido (Bachiller o equivalente o 15,77
00316164
OFICIAL PRIMERA DE
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
