Autoridades y personal. . (2025/37-19)
Resolución de 19 de febrero de 2025, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca concurso de méritos para la cobertura del puesto de cargo intermedio de Jefe/a de Servicio de Gestión y Servicios en el Área de Gestión Sanitaria Norte de Córdoba.
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 37 - Lunes, 24 de febrero de 2025
página 2508/12
- Coordinación y gestión de los procesos de selección de la Bolsa de Empleo y
nombramientos de personal estatutario temporal del SAS.
- Coordinación y gestión de las Ofertas Públicas Específicas, convocatorias y proceso
de selección.
- Provisión de puestos: comisiones de servicio, reingresos provisionales, traslados
y OEP. La gestión y control de la vida administrativa de los profesionales, mecanizando
todas las incidencias necesarias en GERHONTE, para el mantenimiento actualizado de
sus expedientes y planillas.
- La gestión y control del catálogo de puestos de trabajo, así como de las plantillas del
Área Sanitaria.
- Gestión de los procesos de movilidad interna en coordinación con los diferentes
servicios.
- Asesoramiento en materia de vacaciones, permisos y licencias. Tramitación y
gestión de las situaciones administrativas.
- Asesoramiento y gestión turnos y jornada y procesamiento de la información en
GERHONTE.
- El control y seguimiento de jubilaciones, tanto voluntarias como forzosas.
- El control y seguimiento de profesionales en situación de incapacidad temporal, así
como de aquellos en situación de propuesta y resolución de incapacidad permanente.
- Coordinación, gestión y tramitación de las nóminas y retribuciones de personal.
- Implantación de los procesos y procedimientos relacionados con la gestión y
atención al profesional.
- Colaboración y participación en la elaboración de informes relacionados con su
ámbito de competencia.
- Diseño y evaluación de manuales y protocolos de actuación en relación con
todos los procesos desarrollados en el Servicio que actualmente no estén recogidos
documentalmente.
- Participación en las Comisiones de Seguimiento del Pacto de Bolsa, Comisiones de
Valoración de carrera profesional del centro en los procesos de certificación, y en todas
aquellas comisiones designadas por la Dirección.
- Gestionar y velar por el cumplimiento de los objetivos de la unidad.
- Asesorar y garantizar la coordinación de la unidad con el resto de servicios en el
ámbito del Área de Profesionales en los procesos compartidos.
- Colaborar en las relaciones con la representación de los trabajadores (elecciones
sindicales, Junta de Personal).
- Organizar y coordinar con el resto de unidades del área el reciclaje de los
profesionales.
- Además de las funciones que tenga asignadas, las que puedan serle encomendadas
por la Dirección Económica Administrativa y de Servicios Generales a la que se encuentre
adscrito, y las que corresponden al desarrollo del área que motivan la convocatoria del
cargo.
00316117
Sevilla, 19 de febrero de 2025.- El Director General, José Luis Sedeño Ferrer.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 37 - Lunes, 24 de febrero de 2025
página 2508/12
- Coordinación y gestión de los procesos de selección de la Bolsa de Empleo y
nombramientos de personal estatutario temporal del SAS.
- Coordinación y gestión de las Ofertas Públicas Específicas, convocatorias y proceso
de selección.
- Provisión de puestos: comisiones de servicio, reingresos provisionales, traslados
y OEP. La gestión y control de la vida administrativa de los profesionales, mecanizando
todas las incidencias necesarias en GERHONTE, para el mantenimiento actualizado de
sus expedientes y planillas.
- La gestión y control del catálogo de puestos de trabajo, así como de las plantillas del
Área Sanitaria.
- Gestión de los procesos de movilidad interna en coordinación con los diferentes
servicios.
- Asesoramiento en materia de vacaciones, permisos y licencias. Tramitación y
gestión de las situaciones administrativas.
- Asesoramiento y gestión turnos y jornada y procesamiento de la información en
GERHONTE.
- El control y seguimiento de jubilaciones, tanto voluntarias como forzosas.
- El control y seguimiento de profesionales en situación de incapacidad temporal, así
como de aquellos en situación de propuesta y resolución de incapacidad permanente.
- Coordinación, gestión y tramitación de las nóminas y retribuciones de personal.
- Implantación de los procesos y procedimientos relacionados con la gestión y
atención al profesional.
- Colaboración y participación en la elaboración de informes relacionados con su
ámbito de competencia.
- Diseño y evaluación de manuales y protocolos de actuación en relación con
todos los procesos desarrollados en el Servicio que actualmente no estén recogidos
documentalmente.
- Participación en las Comisiones de Seguimiento del Pacto de Bolsa, Comisiones de
Valoración de carrera profesional del centro en los procesos de certificación, y en todas
aquellas comisiones designadas por la Dirección.
- Gestionar y velar por el cumplimiento de los objetivos de la unidad.
- Asesorar y garantizar la coordinación de la unidad con el resto de servicios en el
ámbito del Área de Profesionales en los procesos compartidos.
- Colaborar en las relaciones con la representación de los trabajadores (elecciones
sindicales, Junta de Personal).
- Organizar y coordinar con el resto de unidades del área el reciclaje de los
profesionales.
- Además de las funciones que tenga asignadas, las que puedan serle encomendadas
por la Dirección Económica Administrativa y de Servicios Generales a la que se encuentre
adscrito, y las que corresponden al desarrollo del área que motivan la convocatoria del
cargo.
00316117
Sevilla, 19 de febrero de 2025.- El Director General, José Luis Sedeño Ferrer.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
