Autoridades y personal. . (2025/35-28)
Resolución de 28 de enero de 2025, de la Universidad de Sevilla, por la que se convoca concurso de acceso para la provisión de plazas de cuerpos docentes universitarios.
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 35 - Jueves, 20 de febrero de 2025
página 2380/3
4. Admisión de aspirantes.
4.1. Finalizado el plazo de presentación de solicitudes, la relación provisional
de admitidos y excluidos se hará pública antes de los 30 días hábiles siguientes con
indicación en su caso, de la causa de exclusión. Esta publicación se efectuará mediante
exposición de las correspondientes listas en el tablón electrónico oficial de la Universidad
de Sevilla (https://www.us.es/tablon-virtual - Personal Docente e Investigador) y, a título
informativo en la siguiente dirección: http://docentes.us.es - Oferta de Empleo Público Profesor Cuerpos Docentes LOSU - Convocatorias y estará condicionada a que, por
parte de las correspondientes comisiones juzgadoras, se hayan elaborado los criterios
de evaluación de los méritos de los candidatos y hayan sido remitidos al Servicio de
Programación Docente para su publicación. En dichos criterios deberá valorarse, en todo
caso, la experiencia docente y la experiencia investigadora, incluyendo la de transferencia
e intercambio del conocimiento, que deberán tener una consideración análoga en el
conjunto de los referidos criterios de valoración de los méritos del candidato, su proyecto
docente e investigador, así como contrastar sus capacidades para la exposición y el
debate ante la comisión de selección, en sesión pública, en la correspondiente materia o
especialidad.
Los aspirantes excluidos dispondrán de un plazo de diez días contados a partir del
siguiente al de la publicación de la resolución, para poder subsanar el defecto que haya
motivado su exclusión u omisión de la relación de admitidos y excluidos, aportando la
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00315989
«Concursos del Personal Docente e Investigador», que tiene como finalidad la tramitación
de los concursos del PDI funcionario y laboral, la gestión de las convocatorias para la
selección, provisión de puestos de trabajo y promoción de la carrera profesional del
personal docente e investigador de la Universidad de Sevilla.
El tratamiento es necesario para el cumplimiento de una obligación legal, de una
misión de interés público o en el ejercicio de poderes públicos conferidos a la Universidad
de Sevilla.
De acuerdo con la norma anteriormente citada, los interesados tienen derecho a
acceder, rectificar y suprimir sus datos personales, así como a otros derechos que pueden
consultarse, junto con una información adicional más detallada, en el siguiente enlace:
https://osi.us.es/sites/osi/files/doc/cioposicionesconcursospdi.pdf
3.2. Derechos de examen: Los aspirantes deberán abonar a la Universidad de
Sevilla, en concepto de derechos de examen la cantidad de 40 euros. El ingreso o
transferencia bancaria deberá ser efectuado en el Banco Santander, en la cuenta núm.
ES77 0049.2588.71.2114241655 (núm. identificación: 750), con el título Universidad
de Sevilla, abierta en dicha entidad, haciéndose constar los siguientes datos: nombre
y apellidos del interesado, DNI, y número de la plaza a la que se concursa. La falta
de abono de estos derechos durante el plazo de presentación de instancias no es
subsanable, lo que determinará la exclusión del aspirante. En ningún caso, la realización
del ingreso supondrá sustitución del trámite de presentación en tiempo y forma de la
solicitud.
Estarán exentos del pago:
a) Las personas con discapacidad igual o superior al 33%, debiendo acompañar a la
solicitud, certificado que acredite tal condición. Asimismo, deberá aportarse certificado
acreditativo de capacidad funcional para el desarrollo de las tareas como profesor,
acreditando su compatibilidad con las funciones de la plaza concreta a la que se opta.
b) Las víctimas del terrorismo, sus cónyuges e hijos, siempre y cuando se acredite tal
circunstancia con informe preceptivo de la institución correspondiente.
c) Las familias numerosas de categoría especial tendrán derecho a una exención
del 100% de la tasa, y a una bonificación del 50% los que fueran de categoría general.
La condición de familia numerosa se acreditará mediante el correspondiente título
actualizado.
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 35 - Jueves, 20 de febrero de 2025
página 2380/3
4. Admisión de aspirantes.
4.1. Finalizado el plazo de presentación de solicitudes, la relación provisional
de admitidos y excluidos se hará pública antes de los 30 días hábiles siguientes con
indicación en su caso, de la causa de exclusión. Esta publicación se efectuará mediante
exposición de las correspondientes listas en el tablón electrónico oficial de la Universidad
de Sevilla (https://www.us.es/tablon-virtual - Personal Docente e Investigador) y, a título
informativo en la siguiente dirección: http://docentes.us.es - Oferta de Empleo Público Profesor Cuerpos Docentes LOSU - Convocatorias y estará condicionada a que, por
parte de las correspondientes comisiones juzgadoras, se hayan elaborado los criterios
de evaluación de los méritos de los candidatos y hayan sido remitidos al Servicio de
Programación Docente para su publicación. En dichos criterios deberá valorarse, en todo
caso, la experiencia docente y la experiencia investigadora, incluyendo la de transferencia
e intercambio del conocimiento, que deberán tener una consideración análoga en el
conjunto de los referidos criterios de valoración de los méritos del candidato, su proyecto
docente e investigador, así como contrastar sus capacidades para la exposición y el
debate ante la comisión de selección, en sesión pública, en la correspondiente materia o
especialidad.
Los aspirantes excluidos dispondrán de un plazo de diez días contados a partir del
siguiente al de la publicación de la resolución, para poder subsanar el defecto que haya
motivado su exclusión u omisión de la relación de admitidos y excluidos, aportando la
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
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«Concursos del Personal Docente e Investigador», que tiene como finalidad la tramitación
de los concursos del PDI funcionario y laboral, la gestión de las convocatorias para la
selección, provisión de puestos de trabajo y promoción de la carrera profesional del
personal docente e investigador de la Universidad de Sevilla.
El tratamiento es necesario para el cumplimiento de una obligación legal, de una
misión de interés público o en el ejercicio de poderes públicos conferidos a la Universidad
de Sevilla.
De acuerdo con la norma anteriormente citada, los interesados tienen derecho a
acceder, rectificar y suprimir sus datos personales, así como a otros derechos que pueden
consultarse, junto con una información adicional más detallada, en el siguiente enlace:
https://osi.us.es/sites/osi/files/doc/cioposicionesconcursospdi.pdf
3.2. Derechos de examen: Los aspirantes deberán abonar a la Universidad de
Sevilla, en concepto de derechos de examen la cantidad de 40 euros. El ingreso o
transferencia bancaria deberá ser efectuado en el Banco Santander, en la cuenta núm.
ES77 0049.2588.71.2114241655 (núm. identificación: 750), con el título Universidad
de Sevilla, abierta en dicha entidad, haciéndose constar los siguientes datos: nombre
y apellidos del interesado, DNI, y número de la plaza a la que se concursa. La falta
de abono de estos derechos durante el plazo de presentación de instancias no es
subsanable, lo que determinará la exclusión del aspirante. En ningún caso, la realización
del ingreso supondrá sustitución del trámite de presentación en tiempo y forma de la
solicitud.
Estarán exentos del pago:
a) Las personas con discapacidad igual o superior al 33%, debiendo acompañar a la
solicitud, certificado que acredite tal condición. Asimismo, deberá aportarse certificado
acreditativo de capacidad funcional para el desarrollo de las tareas como profesor,
acreditando su compatibilidad con las funciones de la plaza concreta a la que se opta.
b) Las víctimas del terrorismo, sus cónyuges e hijos, siempre y cuando se acredite tal
circunstancia con informe preceptivo de la institución correspondiente.
c) Las familias numerosas de categoría especial tendrán derecho a una exención
del 100% de la tasa, y a una bonificación del 50% los que fueran de categoría general.
La condición de familia numerosa se acreditará mediante el correspondiente título
actualizado.
