Autoridades y personal. . (2025/29-4)
Resolución de 6 de febrero de 2025, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se acuerda la propuesta de contratación indefinida en la categoría de Celador/a, por el sistema de acceso libre, a las personas aspirantes que han superado el proceso selectivo de concurso, convocado mediante Resolución de 23 de diciembre de 2022, de las Agencias Públicas Empresariales Sanitarias, y se anuncia la apertura de audiencia previa para las personas candidatas que se citan.
4 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 29 - Miércoles, 12 de febrero de 2025
página 1778/2
En el apartado segundo de la citada resolución se publicó como Anexo II la relación
complementaria de las personas aspirantes a las que se acude en esta resolución, y que
siguiendo a las que superan el concurso de Celador/a, por el sistema de acceso libre, se
le requiere presentación de solicitudes de petición de centro de destino, para su posible
propuesta de contratación indefinida. De conformidad con lo establecido en las bases 12
y 13 del anexo de la Resolución de 23 de diciembre de 2022, de la Dirección General de
Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueban las bases generales de
las convocatorias que han de regir los procesos selectivos de concurso, por el sistema de
acceso libre, para cubrir plazas vacantes de categorías y especialidades de personal laboral
fijo, en desarrollo de la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal
para 2021 en las Agencias Públicas Empresariales Sanitarias (BOJA extraordinario núm. 35,
de 30 de diciembre), en los Decretos 290/2021, 291/2021, 292/2021, 293/2021 y 294/2021,
de 28 de diciembre, por los que se disuelven las Agencias Públicas Empresariales Sanitarias
(BOJA núm. 250, de 30 de diciembre), se designa órgano liquidador, se establecen
medidas en materia de personal y otras medidas organizativas de carácter transitorio, en el
Decreto 295/2021, de 28 de diciembre (BOJA núm. 250, de 30 de diciembre), por el que se
aprueba la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal para 2021
en los centros sanitarios de las Agencias Públicas Empresariales Sanitarias, y en virtud
de lo dispuesto en el Decreto 198/2024, de 3 de septiembre de 2024 (BOJA extraordinario
núm. 16, de 4 de septiembre), por el que se establece la estructura orgánica de la Consejería
de Salud y Consumo, esta Dirección General
RESUELV E
Primero. Acordar la propuesta de contratación para adquirir la condición de personal
laboral fijo de las personas aspirantes que han superado el concurso, por el sistema
de acceso libre, en la categoría de Celador/a, que se relacionan en el Anexo I de
esta resolución, con expresión del centro de destino adjudicado. De conformidad con
lo establecido en la base 12.1 del anexo de las bases generales, las plazas ofertadas
han sido adjudicadas atendiendo a los centros de destino solicitados por las personas
aspirantes que han superado el concurso y al orden determinado por la puntuación
obtenida en el mismo, y conforme a lo establecido en la base 12.2 para quienes dentro
del plazo fijado no han solicitado plaza, sin perjuicio de lo establecido en la base 11.2 del
anexo de las bases generales respecto a las personas aspirantes que participan por la
reserva de plazas para personas con discapacidad.
Tercero. Conceder, en el proceso selectivo de concurso, por el sistema de acceso
libre, para el acceso a la categoría de Celador/a, convocado mediante Resolución de 23
de diciembre de 2022, a fin de no causar indefensión y de conformidad con lo establecido
en la base 11.6, un plazo de diez días hábiles, a partir del día hábil siguiente al de
publicación de la presente resolución en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía a las
personas candidatas que se citan en el Anexo II de esta resolución para subsanar la falta
de presentación de declaración responsable de que:
- No ha sido condenado/a mediante sentencia firme por delitos contra la libertad e
indemnidad sexual, que incluye la agresión y abuso sexual, acoso sexual, exhibicionismo
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00315387
Segundo. De conformidad a lo establecido en la base 13.2 del anexo de las bases
generales, el plazo de firma del contrato laboral para adquirir la condición de personal
fijo será de un mes improrrogable, a contar desde el día hábil siguiente al de publicación
de la presente resolución en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía. Perderán los
derechos derivados de su participación en las pruebas selectivas quienes, transcurrido
dicho plazo, no se hayan incorporado a su destino, salvo causa justificada así apreciada
por esta Dirección General.
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 29 - Miércoles, 12 de febrero de 2025
página 1778/2
En el apartado segundo de la citada resolución se publicó como Anexo II la relación
complementaria de las personas aspirantes a las que se acude en esta resolución, y que
siguiendo a las que superan el concurso de Celador/a, por el sistema de acceso libre, se
le requiere presentación de solicitudes de petición de centro de destino, para su posible
propuesta de contratación indefinida. De conformidad con lo establecido en las bases 12
y 13 del anexo de la Resolución de 23 de diciembre de 2022, de la Dirección General de
Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueban las bases generales de
las convocatorias que han de regir los procesos selectivos de concurso, por el sistema de
acceso libre, para cubrir plazas vacantes de categorías y especialidades de personal laboral
fijo, en desarrollo de la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal
para 2021 en las Agencias Públicas Empresariales Sanitarias (BOJA extraordinario núm. 35,
de 30 de diciembre), en los Decretos 290/2021, 291/2021, 292/2021, 293/2021 y 294/2021,
de 28 de diciembre, por los que se disuelven las Agencias Públicas Empresariales Sanitarias
(BOJA núm. 250, de 30 de diciembre), se designa órgano liquidador, se establecen
medidas en materia de personal y otras medidas organizativas de carácter transitorio, en el
Decreto 295/2021, de 28 de diciembre (BOJA núm. 250, de 30 de diciembre), por el que se
aprueba la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal para 2021
en los centros sanitarios de las Agencias Públicas Empresariales Sanitarias, y en virtud
de lo dispuesto en el Decreto 198/2024, de 3 de septiembre de 2024 (BOJA extraordinario
núm. 16, de 4 de septiembre), por el que se establece la estructura orgánica de la Consejería
de Salud y Consumo, esta Dirección General
RESUELV E
Primero. Acordar la propuesta de contratación para adquirir la condición de personal
laboral fijo de las personas aspirantes que han superado el concurso, por el sistema
de acceso libre, en la categoría de Celador/a, que se relacionan en el Anexo I de
esta resolución, con expresión del centro de destino adjudicado. De conformidad con
lo establecido en la base 12.1 del anexo de las bases generales, las plazas ofertadas
han sido adjudicadas atendiendo a los centros de destino solicitados por las personas
aspirantes que han superado el concurso y al orden determinado por la puntuación
obtenida en el mismo, y conforme a lo establecido en la base 12.2 para quienes dentro
del plazo fijado no han solicitado plaza, sin perjuicio de lo establecido en la base 11.2 del
anexo de las bases generales respecto a las personas aspirantes que participan por la
reserva de plazas para personas con discapacidad.
Tercero. Conceder, en el proceso selectivo de concurso, por el sistema de acceso
libre, para el acceso a la categoría de Celador/a, convocado mediante Resolución de 23
de diciembre de 2022, a fin de no causar indefensión y de conformidad con lo establecido
en la base 11.6, un plazo de diez días hábiles, a partir del día hábil siguiente al de
publicación de la presente resolución en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía a las
personas candidatas que se citan en el Anexo II de esta resolución para subsanar la falta
de presentación de declaración responsable de que:
- No ha sido condenado/a mediante sentencia firme por delitos contra la libertad e
indemnidad sexual, que incluye la agresión y abuso sexual, acoso sexual, exhibicionismo
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00315387
Segundo. De conformidad a lo establecido en la base 13.2 del anexo de las bases
generales, el plazo de firma del contrato laboral para adquirir la condición de personal
fijo será de un mes improrrogable, a contar desde el día hábil siguiente al de publicación
de la presente resolución en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía. Perderán los
derechos derivados de su participación en las pruebas selectivas quienes, transcurrido
dicho plazo, no se hayan incorporado a su destino, salvo causa justificada así apreciada
por esta Dirección General.
