Autoridades y personal. . (2024/251-35)
Resolución de 20 de diciembre de 2024, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se aprueba la relación definitiva con las personas seleccionadas y expresión de los destinos adjudicados en el proceso selectivo para el acceso a la condición de personal laboral fijo, por el sistema de concurso, en las categorías profesionales de Auxiliar de Instituciones Culturales, Auxiliar de Laboratorio, Auxiliar Operador/a de Informática, Celador/a Forestal, y Monitor/a de Deportes, correspondientes al Grupo IV, para las plazas vinculadas a las Ofertas de Empleo Público de estabilización del empleo temporal en la Administración General de la Junta de Andalucía para los años 2021 y 2022, convocado por Resolución de 21 de diciembre de 2022.
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 251 - Lunes, 30 de diciembre de 2024
página 56399/1
2. Autoridades y personal
2.1. Nombramientos, situaciones e incidencias
CONSEJERÍA DE JUSTICIA, ADMINISTRACIÓN LOCAL
Y FUNCIÓN PÚBLICA
Resolución de 20 de diciembre de 2024, de la Dirección General de Recursos
Humanos y Función Pública, por la que se aprueba la relación definitiva con las
personas seleccionadas y expresión de los destinos adjudicados en el proceso
selectivo para el acceso a la condición de personal laboral fijo, por el sistema de
concurso, en las categorías profesionales de Auxiliar de Instituciones Culturales,
Auxiliar de Laboratorio, Auxiliar Operador/a de Informática, Celador/a Forestal, y
Monitor/a de Deportes, correspondientes al Grupo IV, para las plazas vinculadas
a las Ofertas de Empleo Público de estabilización del empleo temporal en la
Administración General de la Junta de Andalucía para los años 2021 y 2022,
convocado por Resolución de 21 de diciembre de 2022.
Por Resolución de 21 de diciembre de 2022, de la Dirección General de Recursos
Humanos y Función Pública (BOJA extraordinario núm. 35, de 30 de diciembre), se
convocó proceso selectivo para el acceso a la condición de personal laboral fijo,
por el sistema de concurso, en las categorías profesionales de los Grupos III, IV y V,
correspondientes a la Oferta de Empleo Público de estabilización del empleo temporal en
la Administración General de la Junta de Andalucía para los años 2021 y 2022.
Hechas públicas por la comisión de selección las relaciones de personas
seleccionadas y aquellas que integran las relaciones complementarias, elevada la
propuesta para su tramitación y verificada la concurrencia de los requisitos exigidos en
las bases de la convocatoria, procede su contratación como personal laboral fijo. En su
virtud, esta Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, de conformidad
con la base novena.11 de la citada resolución, y en uso de las competencias atribuidas
por el artículo 12.1.c) del Decreto 164/2022, de 9 de agosto, por el que se establece la
estructura orgánica de la Consejería de Justicia, Administración Local y Función Pública,
RESU ELV E
Segundo. Las personas seleccionadas comparecerán ante las correspondientes
Secretarías Generales Técnicas de las Consejerías y Secretarías Generales u órganos
asimilados de las Agencias para los destinos en los servicios centrales, o ante las
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00313343
Primero. Aprobar la relación definitiva con las personas seleccionadas y expresión de
los destinos adjudicados en el proceso selectivo para el acceso a la condición de personal
laboral fijo, por el sistema de concurso, en las categorías profesionales de Auxiliar de
Instituciones Culturales, Auxiliar de Laboratorio, Auxiliar Operador/a de Informática,
Celador/a Forestal, y Monitor/a de Deportes, para las plazas vinculadas a la Oferta de
Empleo Público de estabilización del empleo temporal en la Administración General de la
Junta de Andalucía para los años 2021 y 2022, sin perjuicio de que los mismos pudieran
verse alterados como consecuencia del cumplimiento de una resolución administrativa o
judicial derivada de este proceso selectivo.
Respecto a la categoría profesional Auxiliar de Autopsia, la persona integrante del
listado definitivo de seleccionados no ha realizado petición de destino, quedando en
consecuencia anuladas sus actuaciones en el presente proceso selectivo.
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 251 - Lunes, 30 de diciembre de 2024
página 56399/1
2. Autoridades y personal
2.1. Nombramientos, situaciones e incidencias
CONSEJERÍA DE JUSTICIA, ADMINISTRACIÓN LOCAL
Y FUNCIÓN PÚBLICA
Resolución de 20 de diciembre de 2024, de la Dirección General de Recursos
Humanos y Función Pública, por la que se aprueba la relación definitiva con las
personas seleccionadas y expresión de los destinos adjudicados en el proceso
selectivo para el acceso a la condición de personal laboral fijo, por el sistema de
concurso, en las categorías profesionales de Auxiliar de Instituciones Culturales,
Auxiliar de Laboratorio, Auxiliar Operador/a de Informática, Celador/a Forestal, y
Monitor/a de Deportes, correspondientes al Grupo IV, para las plazas vinculadas
a las Ofertas de Empleo Público de estabilización del empleo temporal en la
Administración General de la Junta de Andalucía para los años 2021 y 2022,
convocado por Resolución de 21 de diciembre de 2022.
Por Resolución de 21 de diciembre de 2022, de la Dirección General de Recursos
Humanos y Función Pública (BOJA extraordinario núm. 35, de 30 de diciembre), se
convocó proceso selectivo para el acceso a la condición de personal laboral fijo,
por el sistema de concurso, en las categorías profesionales de los Grupos III, IV y V,
correspondientes a la Oferta de Empleo Público de estabilización del empleo temporal en
la Administración General de la Junta de Andalucía para los años 2021 y 2022.
Hechas públicas por la comisión de selección las relaciones de personas
seleccionadas y aquellas que integran las relaciones complementarias, elevada la
propuesta para su tramitación y verificada la concurrencia de los requisitos exigidos en
las bases de la convocatoria, procede su contratación como personal laboral fijo. En su
virtud, esta Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, de conformidad
con la base novena.11 de la citada resolución, y en uso de las competencias atribuidas
por el artículo 12.1.c) del Decreto 164/2022, de 9 de agosto, por el que se establece la
estructura orgánica de la Consejería de Justicia, Administración Local y Función Pública,
RESU ELV E
Segundo. Las personas seleccionadas comparecerán ante las correspondientes
Secretarías Generales Técnicas de las Consejerías y Secretarías Generales u órganos
asimilados de las Agencias para los destinos en los servicios centrales, o ante las
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00313343
Primero. Aprobar la relación definitiva con las personas seleccionadas y expresión de
los destinos adjudicados en el proceso selectivo para el acceso a la condición de personal
laboral fijo, por el sistema de concurso, en las categorías profesionales de Auxiliar de
Instituciones Culturales, Auxiliar de Laboratorio, Auxiliar Operador/a de Informática,
Celador/a Forestal, y Monitor/a de Deportes, para las plazas vinculadas a la Oferta de
Empleo Público de estabilización del empleo temporal en la Administración General de la
Junta de Andalucía para los años 2021 y 2022, sin perjuicio de que los mismos pudieran
verse alterados como consecuencia del cumplimiento de una resolución administrativa o
judicial derivada de este proceso selectivo.
Respecto a la categoría profesional Auxiliar de Autopsia, la persona integrante del
listado definitivo de seleccionados no ha realizado petición de destino, quedando en
consecuencia anuladas sus actuaciones en el presente proceso selectivo.
