Autoridades y personal. . (2024/241-10)
Resolución de 5 de diciembre de 2024, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se nombra personal estatutario fijo en la categoría de Auxiliar Administrativo/a, por el sistema de acceso libre, a las personas aspirantes que han superado el proceso selectivo de concurso, convocado mediante Resolución de 22 de diciembre de 2022, se declaran decaídas las personas que se citan, se acude a la relación complementaria de personas aspirantes a las que siguiendo a las que superan el concurso se les requiere presentación de solicitudes de petición de centro de destino, se inicia el plazo para solicitar destino, y se anuncia la apertura de audiencia previa para las personas aspirantes que se citan.
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 241 - Viernes, 13 de diciembre de 2024
página 55488/1
2. Autoridades y personal
2.1. Nombramientos, situaciones e incidencias
CONSEJERÍA DE SALUD Y CONSUMO
Mediante Resolución de 22 de noviembre de 2024, de la Dirección General de Personal
del Servicio Andaluz de Salud (publicado en la web del Servicio Andaluz de Salud en
fecha 25 de noviembre de 2024), se modifica la Resolución de 18 de julio de 2024, de
la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud (publicada en la web
del Servicio Andaluz de Salud en fecha 19 de julio de 2024), por la que se aprueban
las listas definitivas de personas que superan las pruebas selectivas de concurso por el
sistema de acceso libre de la categoría de Auxiliar Administrativo/a, convocadas mediante
Resolución de 22 de diciembre de 2022, en desarrollo de la oferta de empleo público
para la estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del Servicio
Andaluz de Salud y se anuncia la publicación de dichas listas.
El artículo 61.8 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que
se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público,
establece que los órganos de selección no podrán proponer el acceso a la condición
de funcionario de un número superior de aprobados al de plazas convocadas, excepto
cuando así lo prevea la propia convocatoria. No obstante lo anterior, siempre que los
órganos de selección hayan propuesto el nombramiento de igual número de aspirantes
que el de plazas convocadas, y con el fin de asegurar la cobertura de las mismas, cuando
se produzcan renuncias de los aspirantes seleccionados, antes de su nombramiento
o toma de posesión, el órgano convocante podrá requerir del órgano de selección
relación complementaria de los aspirantes que sigan a los propuestos, para su posible
nombramiento como funcionarios de carrera.
En este sentido, la base general 10.1.4 y 10.1.5 del anexo de la Resolución de 21 de
diciembre de 2022 (BOJA extraordinario núm. 35, de 30 de diciembre), de la Dirección
General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueban las bases
generales de las convocatorias que han de regir los procesos selectivos de concurso,
por el sistema de acceso libre, para cubrir plazas básicas vacantes de determinadas
categorías/cuerpo y especialidades en desarrollo de la Oferta de Empleo Público para
la estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del Servicio
Andaluz de Salud, con correcciones de errores publicadas en BOJA núm. 59, de 28 de
marzo de 2023, BOJA núm. 72, de 18 de abril de 2023, y BOJA núm. 80, de 28 de abril,
aprobadas mediante el Decreto 296/2021, de 28 de diciembre (BOJA núm. 250, de 30
de diciembre), por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público para la estabilización
de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud,
establece que, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 61.8 de la del Real Decreto
Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la
Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, con el fin de asegurar la cobertura de la
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00312483
Resolución de 5 de diciembre de 2024, de la Dirección General de Personal
del Servicio Andaluz de Salud, por la que se nombra personal estatutario fijo
en la categoría de Auxiliar Administrativo/a, por el sistema de acceso libre, a
las personas aspirantes que han superado el proceso selectivo de concurso,
convocado mediante Resolución de 22 de diciembre de 2022, se declaran
decaídas las personas que se citan, se acude a la relación complementaria de
personas aspirantes a las que siguiendo a las que superan el concurso se les
requiere presentación de solicitudes de petición de centro de destino, se inicia
el plazo para solicitar destino, y se anuncia la apertura de audiencia previa para
las personas aspirantes que se citan.
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 241 - Viernes, 13 de diciembre de 2024
página 55488/1
2. Autoridades y personal
2.1. Nombramientos, situaciones e incidencias
CONSEJERÍA DE SALUD Y CONSUMO
Mediante Resolución de 22 de noviembre de 2024, de la Dirección General de Personal
del Servicio Andaluz de Salud (publicado en la web del Servicio Andaluz de Salud en
fecha 25 de noviembre de 2024), se modifica la Resolución de 18 de julio de 2024, de
la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud (publicada en la web
del Servicio Andaluz de Salud en fecha 19 de julio de 2024), por la que se aprueban
las listas definitivas de personas que superan las pruebas selectivas de concurso por el
sistema de acceso libre de la categoría de Auxiliar Administrativo/a, convocadas mediante
Resolución de 22 de diciembre de 2022, en desarrollo de la oferta de empleo público
para la estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del Servicio
Andaluz de Salud y se anuncia la publicación de dichas listas.
El artículo 61.8 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que
se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público,
establece que los órganos de selección no podrán proponer el acceso a la condición
de funcionario de un número superior de aprobados al de plazas convocadas, excepto
cuando así lo prevea la propia convocatoria. No obstante lo anterior, siempre que los
órganos de selección hayan propuesto el nombramiento de igual número de aspirantes
que el de plazas convocadas, y con el fin de asegurar la cobertura de las mismas, cuando
se produzcan renuncias de los aspirantes seleccionados, antes de su nombramiento
o toma de posesión, el órgano convocante podrá requerir del órgano de selección
relación complementaria de los aspirantes que sigan a los propuestos, para su posible
nombramiento como funcionarios de carrera.
En este sentido, la base general 10.1.4 y 10.1.5 del anexo de la Resolución de 21 de
diciembre de 2022 (BOJA extraordinario núm. 35, de 30 de diciembre), de la Dirección
General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueban las bases
generales de las convocatorias que han de regir los procesos selectivos de concurso,
por el sistema de acceso libre, para cubrir plazas básicas vacantes de determinadas
categorías/cuerpo y especialidades en desarrollo de la Oferta de Empleo Público para
la estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del Servicio
Andaluz de Salud, con correcciones de errores publicadas en BOJA núm. 59, de 28 de
marzo de 2023, BOJA núm. 72, de 18 de abril de 2023, y BOJA núm. 80, de 28 de abril,
aprobadas mediante el Decreto 296/2021, de 28 de diciembre (BOJA núm. 250, de 30
de diciembre), por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público para la estabilización
de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud,
establece que, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 61.8 de la del Real Decreto
Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la
Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, con el fin de asegurar la cobertura de la
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00312483
Resolución de 5 de diciembre de 2024, de la Dirección General de Personal
del Servicio Andaluz de Salud, por la que se nombra personal estatutario fijo
en la categoría de Auxiliar Administrativo/a, por el sistema de acceso libre, a
las personas aspirantes que han superado el proceso selectivo de concurso,
convocado mediante Resolución de 22 de diciembre de 2022, se declaran
decaídas las personas que se citan, se acude a la relación complementaria de
personas aspirantes a las que siguiendo a las que superan el concurso se les
requiere presentación de solicitudes de petición de centro de destino, se inicia
el plazo para solicitar destino, y se anuncia la apertura de audiencia previa para
las personas aspirantes que se citan.
