Autoridades y personal. . (2024/206-29)
Resolución de 15 de octubre de 2024, de la Universidad de Cádiz, por la que se convoca proceso selectivo para la contratación de personal investigador predoctoral en formación en base a la Orden de 27 de diciembre de 2023, por la que se aprueba la convocatoria de tramitación anticipada para el año 2023 del procedimiento de concesión de ayudas a «Proyectos de Generación de Conocimiento» y a actuaciones para la formación de personal investigador predoctoral asociadas a dichos proyectos, cofinanciados con cargo al Fondo Social Europeo Plus (FSE+) en el marco del Plan Estatal de Investigación Científica, Técnica y de Innovación 2021-2023.
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BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 206 - Martes, 22 de octubre de 2024

página 52620/22

0,31 (por
mes)

0,16 (por mes)

MOVILIDAD E INTERNACIONALIZACIÓN (hasta 5 puntos).

Entidad con
reconocido
prestigio

Otras

1.b) 1

Estancias de investigación en el extranjero realizadas como egresado (Máximo 3
puntos)

0,5 (por mes)

0,25 (por mes)

0

1.b) 2

Estancias de investigación en otros centros nacionales realizadas como egresado
(Máximo 2 puntos)

0,25 (por
mes)

0,1 (por mes)

0

1.a)
16

Becas/Contratos de investigación (Máximo 0,62 puntos)

1.b)

2.- ADECUACIÓN DE LA PERSONA CANDIDATA A LA ACTIVIDAD DE
INVESTIGACIÓN A DESARROLLAR (hasta 50 puntos)

Informe razonado del IP

2.1

Se valorará la adecuación del candidato/a al
programa, proyecto o actividades de investigación a
desarrollar en función de su formación y experiencia
previas. Para ello, se tendrá en cuenta el valor
añadido que la realización del proyecto representará
para su carrera investigadora, así como el valor
aportado al centro y al equipo receptor.

0

PUNTUACIÓN

Máximo 50 puntos

Se expresan los máximos de la puntuación a valorar en función de la calidad del medio, posición del solicitante
en la revista, y número de autores, dependiendo del área de investigación

00309569

*

Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

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