3. Otras disposiciones. . (2024/200-42)
Resolución de 8 de octubre de 2024, de la Universidad Pablo de Olavide, por la que se establecen las bases reguladoras para la contratación laboral prevista en la Ley 14/2011, de 1 de junio, de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación, y se convoca a concurso público un contrato de actividades científico-técnicas.
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BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 200 - Lunes, 14 de octubre de 2024

página 51954/7

ejercicio de sus especialidades técnicas. En todo caso, podrán asistir a la Comisión como
especialistas:
• El/la Investigador/a responsable del proyecto, grupo, contrato o convenio de
Investigación objeto del contrato.
• Un/a Doctor/a propuesto/a por el/la Investigador/a Principal, con experiencia en la
investigación a realizar por las personas contratadas.
12. Actas.
El/la Secretario/a levantará acta de la sesión de cada Comisión Evaluadora y
recogerá, explícitamente, el orden priorizado de las personas solicitantes a efectos de su
posible sustitución en caso de renuncias o reclamaciones.
13. Propuesta de contratación.
Efectuada la selección de la/s persona/s candidata/s, se elevará la propuesta de
contratación al Sr. Rector Magnífico de la Universidad Pablo de Olavide.
14. Finalización del procedimiento selectivo
El procedimiento de selección finalizará con la publicación en el Tablón Electrónico
Oficial https://www.upo.es/teo de la Universidad Pablo de Olavide, de la resolución rectoral
en la que se adjudique el contrato o contratos ofertados o se declare la no-provisión de
todos o algunos de ellos, por no reunir las personas candidatas las condiciones del perfil
y/o los requisitos mínimos solicitado en la convocatoria, o por no existir solicitudes válidas.
15. Incompatibilidades.
Para la formalización del contrato, la persona contratada deberá formular declaración
de no poseer o ejercer, en el momento de su contratación, empleo público o privado
incompatible con las funciones a desempeñar. La comprobación, en cualquier momento,
por parte de la Universidad Pablo de Olavide de la existencia de una actividad incompatible
según la normativa de aplicación, supondrá la inmediata rescisión del contrato de trabajo
adjudicado.
ANEXO II

1. Proceso selectivo de referencia.
1.1. Número de contratos: 1.
1.2. Referencia de la Convocatoria: CTC2406.
1.3. Objeto del contrato: Desarrollo de actividades científico-técnicas para la
realización del Proyecto de Investigación denominado «Histamina Síndrome Diagnostic:
Realización de analíticas de permeabilidad intestinal y marcadores de enfermedades
relacionadas con el Síndrome de Sensibilidad Central».
Este contrato se financia en ejecución del contrato suscrito entre Histamina Síndrome
Diagnostic, S.L., y la Universidad Pablo de Olavide, de 2 de julio de 2019.
La contratación se realiza con cargo al crédito presupuestario: 2002512002 541E
6410121 (Número de Expediente Económico 2024/0004520) de la Universidad Pablo de
Olavide.
1.4. Línea de investigación: Integración de la geometría nutricional en el manejo de
los pacientes con Síndrome de Sensibilidad Central.
1.5. Investigador principal: Don Francisco Martín Bermudo.
1.6. Comisión Evaluadora: Se constituirá según lo establecido en la base común
número 10 del Anexo I de esta resolución, con la siguiente especificidad:
1.6.1. Representante en la Comisión Evaluadora: Don Francisco Martín Bermudo.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

https://www.juntadeandalucia.es/eboja

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PROCESOS SELECTIVOS Y CONDICIONES PARTICULARES