5. Anuncios. . (2024/198-83)
Anuncio de 25 de septiembre de 2024, del Ayuntamiento de Beas de Segura, por el que se aprueban las bases y la convocatoria excepcional, en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal por concurso para cubrir las siguientes plazas vacantes. (PP. 9655/2024).
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 198 - Jueves, 10 de octubre de 2024
página 51584/1
5. Anuncios
5.2. Otros anuncios oficiales
AYUNTAMIENTOS
Anuncio de 25 de septiembre de 2024, del Ayuntamiento de Beas de Segura,
por el que se aprueban las bases y la convocatoria excepcional, en el marco
del proceso de estabilización de empleo temporal por concurso para cubrir las
siguientes plazas vacantes. (PP. 9655/2024).
Habiéndose aprobado por Resolución de Alcaldía de fecha 22 de diciembre de 2022,
las bases y la convocatoria excepcional en el marco del proceso de estabilización de
empleo temporal, para cubrir las anteriores plazas referidas para el Ayuntamiento de
Beas de Segura, mediante sistema de concurso, se abre el plazo de presentación de
solicitudes, que será de 20 días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación
del anuncio en el Boletín Oficial del Estado.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00308532
Proceso de estabilización de empleo temporal de varias plazas por concurso.
Cinco plazas de Auxiliar Administrativo, perteneciente/s a la escala de Administración
General, Grupo C2, clase Auxiliar, mediante el sistema de concurso en turno libre.
Una plaza de Arquitecto/a Técnico/a, perteneciente a la escala de Administración
Especial, Grupo A1, clase Técnico medio, mediante el sistema de concurso en turno libre.
Una plaza de Coordinador/a Deportes - Jornada Parcial (53.33%), perteneciente a la
escala de Administración Especial, Grupo C2, clase Técnico medio, mediante el sistema
de concurso en turno libre.
Una plaza de Director/a Escuela Infantil, perteneciente a la escala de Administración
Especial, Grupo A2, clase Técnico medio, mediante el sistema de concurso en turno libre.
Tres plazas de Educador/a Escuela Infantil, pertenecientes a la escala de
Administración Especial, Grupo C2, clase Personal de Oficios, mediante el sistema de
concurso en turno libre.
Una plaza de Educador/a Centro Ocupacional, perteneciente a la escala de Administración
Especial, Grupo C2, clase Técnico Auxiliares, mediante el sistema de concurso en turno libre.
Una plaza de Encargado/a Biblioteca - Jornada Parcial (53.33%), perteneciente a
la escala de Administración Especial, Grupo C2, clase Personal de Oficios, mediante el
sistema de concurso en turno libre.
Una plaza de Cocinero/a Escuela Infantil, perteneciente a la escala de Administración
Especial, Grupo C2, clase Personal de Oficios, mediante el sistema de concurso en turno libre.
Una plaza de Limpiador/a - Jornada Parcial (5.33%), perteneciente a la escala de
Administración Especial, Grupo AP, clase Personal de Oficios, mediante el sistema de
concurso en turno libre.
Una plaza de Limpiador/a - Jornada Parcial (13.51%), perteneciente a la escala de
Administración Especial, Grupo AP, clase Personal de Oficios, mediante el sistema de
concurso en turno libre.
Una plaza de Operario/a Limpieza Viaria, perteneciente a la escala de Administración
Especial, Grupo AP, clase Personal de Oficios, mediante el sistema de Concurso en turno libre.
Cuatro plazas de Operario/a Servicios Múltiples, pertenecientes a la escala de
Administración Especial, Grupo AP, clase Personal de Oficios, mediante el sistema de
concurso en turno libre.
Una plaza de Responsable de Obras, perteneciente a la escala de Administración Especial,
Grupo AP, clase Personal de Oficios, mediante el sistema de concurso en turno libre.
Dos plazas de Subalterno, pertenecientes a la escala de Administración Especial,
Grupo AP, mediante el sistema de concurso en turno libre.
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 198 - Jueves, 10 de octubre de 2024
página 51584/1
5. Anuncios
5.2. Otros anuncios oficiales
AYUNTAMIENTOS
Anuncio de 25 de septiembre de 2024, del Ayuntamiento de Beas de Segura,
por el que se aprueban las bases y la convocatoria excepcional, en el marco
del proceso de estabilización de empleo temporal por concurso para cubrir las
siguientes plazas vacantes. (PP. 9655/2024).
Habiéndose aprobado por Resolución de Alcaldía de fecha 22 de diciembre de 2022,
las bases y la convocatoria excepcional en el marco del proceso de estabilización de
empleo temporal, para cubrir las anteriores plazas referidas para el Ayuntamiento de
Beas de Segura, mediante sistema de concurso, se abre el plazo de presentación de
solicitudes, que será de 20 días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación
del anuncio en el Boletín Oficial del Estado.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00308532
Proceso de estabilización de empleo temporal de varias plazas por concurso.
Cinco plazas de Auxiliar Administrativo, perteneciente/s a la escala de Administración
General, Grupo C2, clase Auxiliar, mediante el sistema de concurso en turno libre.
Una plaza de Arquitecto/a Técnico/a, perteneciente a la escala de Administración
Especial, Grupo A1, clase Técnico medio, mediante el sistema de concurso en turno libre.
Una plaza de Coordinador/a Deportes - Jornada Parcial (53.33%), perteneciente a la
escala de Administración Especial, Grupo C2, clase Técnico medio, mediante el sistema
de concurso en turno libre.
Una plaza de Director/a Escuela Infantil, perteneciente a la escala de Administración
Especial, Grupo A2, clase Técnico medio, mediante el sistema de concurso en turno libre.
Tres plazas de Educador/a Escuela Infantil, pertenecientes a la escala de
Administración Especial, Grupo C2, clase Personal de Oficios, mediante el sistema de
concurso en turno libre.
Una plaza de Educador/a Centro Ocupacional, perteneciente a la escala de Administración
Especial, Grupo C2, clase Técnico Auxiliares, mediante el sistema de concurso en turno libre.
Una plaza de Encargado/a Biblioteca - Jornada Parcial (53.33%), perteneciente a
la escala de Administración Especial, Grupo C2, clase Personal de Oficios, mediante el
sistema de concurso en turno libre.
Una plaza de Cocinero/a Escuela Infantil, perteneciente a la escala de Administración
Especial, Grupo C2, clase Personal de Oficios, mediante el sistema de concurso en turno libre.
Una plaza de Limpiador/a - Jornada Parcial (5.33%), perteneciente a la escala de
Administración Especial, Grupo AP, clase Personal de Oficios, mediante el sistema de
concurso en turno libre.
Una plaza de Limpiador/a - Jornada Parcial (13.51%), perteneciente a la escala de
Administración Especial, Grupo AP, clase Personal de Oficios, mediante el sistema de
concurso en turno libre.
Una plaza de Operario/a Limpieza Viaria, perteneciente a la escala de Administración
Especial, Grupo AP, clase Personal de Oficios, mediante el sistema de Concurso en turno libre.
Cuatro plazas de Operario/a Servicios Múltiples, pertenecientes a la escala de
Administración Especial, Grupo AP, clase Personal de Oficios, mediante el sistema de
concurso en turno libre.
Una plaza de Responsable de Obras, perteneciente a la escala de Administración Especial,
Grupo AP, clase Personal de Oficios, mediante el sistema de concurso en turno libre.
Dos plazas de Subalterno, pertenecientes a la escala de Administración Especial,
Grupo AP, mediante el sistema de concurso en turno libre.
