Autoridades y personal. . (2024/181-24)
Resolución 18 de junio de 2024, de la Universidad de Sevilla, por la que se convoca concurso de acceso para la provisión de plazas de cuerpos docentes universitarios por el sistema de promoción interna.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 181 - Martes, 17 de septiembre de 2024
página 50540/3
4. Admisión de aspirantes.
4.1. Finalizado el plazo de presentación de solicitudes, la relación provisional
de admitidos y excluidos se hará pública antes de los 30 días hábiles siguientes con
indicación en su caso, de la causa de exclusión. Esta publicación se efectuará mediante
exposición de las correspondientes listas en el Tablón electrónico oficial de la Universidad
de Sevilla (https://www.us.es/tablon-virtual – Personal Docente e Investigador) y, a
título informativo en la siguiente dirección: http://docentes.us.es – Oferta de Empleo
Público-Convocatorias y estará condicionada a que, por parte de las correspondientes
comisiones juzgadoras, se hayan elaborado los criterios de evaluación de los méritos
de los candidatos y hayan sido remitidos al Servicio de Programación Docente para
su publicación. Para la elaboración de dichos criterios habrá de tenerse en cuenta lo
dispuesto en el artículo 71.1.b) de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema
Universitario, que dispone que la experiencia docente y la experiencia investigadora,
incluyendo la de transferencia e intercambio del conocimiento tendrán una consideración
análoga en el conjunto de los criterios de valoración de los méritos a considerar.
Los aspirantes excluidos dispondrán de un plazo de diez días contados a partir del
siguiente al de la publicación de la resolución, para poder subsanar el defecto que haya
motivado su exclusión u omisión de la relación de admitidos y excluidos, aportando la
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00307489
social y tributaria. En aplicación del principio de transparencia y lealtad regulado en
el Reglamento General de Protección de Datos RGPD UE 2016/679, se informa a los
interesados de que la Universidad de Sevilla es responsable del tratamiento denominado
«Concursos del Personal Docente e Investigador», que tiene como finalidad la tramitación
de los concursos del PDI funcionario y laboral, la gestión de las convocatorias para la
selección, provisión de puestos de trabajo y promoción de la carrera profesional del
personal docente e investigador de la Universidad de Sevilla.
El tratamiento es necesario para el cumplimiento de una obligación legal, de una
misión de interés público o en el ejercicio de poderes públicos conferidos a la Universidad
de Sevilla.
De acuerdo con la norma anteriormente citada, los interesados tienen derecho a
acceder, rectificar y suprimir sus datos personales, así como a otros derechos que pueden
consultarse, junto con una información adicional más detallada en el siguiente enlace:
https://osi.us.es/sites/osi/files/doc/cioposicionesconcursospdi.pdf
3.2. Derechos de examen: Los aspirantes deberán abonar a la Universidad de
Sevilla, en concepto de derechos de examen la cantidad de 34,50 euros. El ingreso o
transferencia bancaria deberá ser efectuado en el Banco Santander, en la cuenta núm. ES77
0049.2588.71.2114241655 (núm. identificación: 750), con el título Universidad de Sevilla,
abierta en dicha entidad, haciéndose constar los siguientes datos: nombre y apellidos del
interesado, DNI, y número de la plaza a la que se concursa. La falta de abono de estos
derechos durante el plazo de presentación de instancias no es subsanable, lo que determinará
la exclusión del aspirante. En ningún caso, la realización del ingreso supondrá sustitución del
trámite de presentación en tiempo y forma de la solicitud.
Estarán exentos del pago:
a) Las personas con discapacidad igual o superior al 33%, debiendo acompañar a la
solicitud, certificado que acredite tal condición. Asimismo, deberá aportarse certificado
acreditativo de capacidad funcional para el desarrollo de las tareas como profesor,
acreditando su compatibilidad con las funciones de la plaza concreta a la que se opta.
b) Las víctimas del terrorismo, sus cónyuges e hijos, siempre y cuando se acredite tal
circunstancia con informe preceptivo de la institución correspondiente.
c) Las familias numerosas de categoría especial tendrán derecho a una exención
del 100% de la tasa, y a una bonificación del 50% los que fueran de categoría general.
La condición de familia numerosa se acreditará mediante el correspondiente título
actualizado.
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 181 - Martes, 17 de septiembre de 2024
página 50540/3
4. Admisión de aspirantes.
4.1. Finalizado el plazo de presentación de solicitudes, la relación provisional
de admitidos y excluidos se hará pública antes de los 30 días hábiles siguientes con
indicación en su caso, de la causa de exclusión. Esta publicación se efectuará mediante
exposición de las correspondientes listas en el Tablón electrónico oficial de la Universidad
de Sevilla (https://www.us.es/tablon-virtual – Personal Docente e Investigador) y, a
título informativo en la siguiente dirección: http://docentes.us.es – Oferta de Empleo
Público-Convocatorias y estará condicionada a que, por parte de las correspondientes
comisiones juzgadoras, se hayan elaborado los criterios de evaluación de los méritos
de los candidatos y hayan sido remitidos al Servicio de Programación Docente para
su publicación. Para la elaboración de dichos criterios habrá de tenerse en cuenta lo
dispuesto en el artículo 71.1.b) de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema
Universitario, que dispone que la experiencia docente y la experiencia investigadora,
incluyendo la de transferencia e intercambio del conocimiento tendrán una consideración
análoga en el conjunto de los criterios de valoración de los méritos a considerar.
Los aspirantes excluidos dispondrán de un plazo de diez días contados a partir del
siguiente al de la publicación de la resolución, para poder subsanar el defecto que haya
motivado su exclusión u omisión de la relación de admitidos y excluidos, aportando la
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
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social y tributaria. En aplicación del principio de transparencia y lealtad regulado en
el Reglamento General de Protección de Datos RGPD UE 2016/679, se informa a los
interesados de que la Universidad de Sevilla es responsable del tratamiento denominado
«Concursos del Personal Docente e Investigador», que tiene como finalidad la tramitación
de los concursos del PDI funcionario y laboral, la gestión de las convocatorias para la
selección, provisión de puestos de trabajo y promoción de la carrera profesional del
personal docente e investigador de la Universidad de Sevilla.
El tratamiento es necesario para el cumplimiento de una obligación legal, de una
misión de interés público o en el ejercicio de poderes públicos conferidos a la Universidad
de Sevilla.
De acuerdo con la norma anteriormente citada, los interesados tienen derecho a
acceder, rectificar y suprimir sus datos personales, así como a otros derechos que pueden
consultarse, junto con una información adicional más detallada en el siguiente enlace:
https://osi.us.es/sites/osi/files/doc/cioposicionesconcursospdi.pdf
3.2. Derechos de examen: Los aspirantes deberán abonar a la Universidad de
Sevilla, en concepto de derechos de examen la cantidad de 34,50 euros. El ingreso o
transferencia bancaria deberá ser efectuado en el Banco Santander, en la cuenta núm. ES77
0049.2588.71.2114241655 (núm. identificación: 750), con el título Universidad de Sevilla,
abierta en dicha entidad, haciéndose constar los siguientes datos: nombre y apellidos del
interesado, DNI, y número de la plaza a la que se concursa. La falta de abono de estos
derechos durante el plazo de presentación de instancias no es subsanable, lo que determinará
la exclusión del aspirante. En ningún caso, la realización del ingreso supondrá sustitución del
trámite de presentación en tiempo y forma de la solicitud.
Estarán exentos del pago:
a) Las personas con discapacidad igual o superior al 33%, debiendo acompañar a la
solicitud, certificado que acredite tal condición. Asimismo, deberá aportarse certificado
acreditativo de capacidad funcional para el desarrollo de las tareas como profesor,
acreditando su compatibilidad con las funciones de la plaza concreta a la que se opta.
b) Las víctimas del terrorismo, sus cónyuges e hijos, siempre y cuando se acredite tal
circunstancia con informe preceptivo de la institución correspondiente.
c) Las familias numerosas de categoría especial tendrán derecho a una exención
del 100% de la tasa, y a una bonificación del 50% los que fueran de categoría general.
La condición de familia numerosa se acreditará mediante el correspondiente título
actualizado.
