Autoridades y personal. . (2024/177-18)
Resolución de 5 de septiembre de 2024, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se ofertan vacantes al personal aspirante seleccionado en el proceso selectivo de acceso libre para el ingreso, por el sistema de concurso, en el Cuerpo de Técnicos de Grado Medio de la Administración General de la Junta de Andalucía, opción Ayudantes de Biblioteca, correspondiente a la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal en la Administración General de la Junta de Andalucía para el año 2022.
9 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 177 - Miércoles, 11 de septiembre de 2024
página 50227/1
2. Autoridades y personal
2.2. Oposiciones, concursos y otras convocatorias
CONSEJERÍA DE JUSTICIA, ADMINISTRACIÓN LOCAL
Y FUNCIÓN PÚBLICA
Resolución de 5 de septiembre de 2024, de la Dirección General de Recursos
Humanos y Función Pública, por la que se ofertan vacantes al personal
aspirante seleccionado en el proceso selectivo de acceso libre para el ingreso,
por el sistema de concurso, en el Cuerpo de Técnicos de Grado Medio de
la Administración General de la Junta de Andalucía, opción Ayudantes de
Biblioteca, correspondiente a la Oferta de Empleo Público para la estabilización
de empleo temporal en la Administración General de la Junta de Andalucía para
el año 2022.
Propuesto por la correspondiente Comisión de selección el listado definitivo de personas
seleccionadas que han superado el proceso selectivo para el ingreso, por el sistema
de concurso, en el Cuerpo de Técnicos de Grado Medio de la Administración General
de la Junta de Andalucía, opción Ayudantes de Biblioteca (A2.2014), convocadas por
Resolución de 20 de diciembre de 2022, de la Dirección General de Recursos Humanos
y Función Pública (BOJA extraordinario núm. 35, viernes 30 de diciembre), se procede a
dar cumplimiento a la base novena de la misma.
En aplicación de lo dispuesto en el artículo 23 del Reglamento General de Ingreso,
Promoción Interna, Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los
Funcionarios de la Administración General de la Junta de Andalucía, aprobado por
Decreto 2/2002, de 9 de enero, corresponde a la persona titular de la Secretaría General
para la Administración Pública realizar la oferta de vacantes a los aspirantes que hubieran
superado el proceso selectivo. No obstante, dicha competencia se encuentra delegada
en la persona titular de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, de
acuerdo con lo dispuesto en la Resolución de la Secretaría General para la Administración
Pública, de fecha 26 de noviembre de 2019, publicitada en el BOJA núm. 29, de 12 de
febrero de 2020, por lo que en uso de la delegación efectuada, esta Dirección General
RESU ELV E
Segundo. En atención a las condiciones establecidas en las disposiciones adicionales
sexta y octava de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la
reducción de la temporalidad en el empleo público y a las necesidades de ordenación
de efectivos, las vacantes ofertadas son las que figuran en el Anexo I de la presente
resolución.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00307176
Primero. Ofertar vacantes al personal aspirante que figura en el listado definitivo de
personas seleccionadas en el proceso selectivo. Dicho personal dispondrá de un plazo
de 5 días hábiles a contar desde la fecha de publicación de la presente resolución en el
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía, para presentar la petición de destino a la vista
de las vacantes ofertadas y la documentación que se detalla en el apartado 4 de la base
novena de la Resolución de convocatoria así como la que acredite el cumplimiento de
la disposición adicional trigésima séptima de la Ley 5/2023, de 7 de junio, de la Función
Pública de Andalucía, dirigida a la persona titular de la Dirección General de Recursos
Humanos y Función Pública.
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 177 - Miércoles, 11 de septiembre de 2024
página 50227/1
2. Autoridades y personal
2.2. Oposiciones, concursos y otras convocatorias
CONSEJERÍA DE JUSTICIA, ADMINISTRACIÓN LOCAL
Y FUNCIÓN PÚBLICA
Resolución de 5 de septiembre de 2024, de la Dirección General de Recursos
Humanos y Función Pública, por la que se ofertan vacantes al personal
aspirante seleccionado en el proceso selectivo de acceso libre para el ingreso,
por el sistema de concurso, en el Cuerpo de Técnicos de Grado Medio de
la Administración General de la Junta de Andalucía, opción Ayudantes de
Biblioteca, correspondiente a la Oferta de Empleo Público para la estabilización
de empleo temporal en la Administración General de la Junta de Andalucía para
el año 2022.
Propuesto por la correspondiente Comisión de selección el listado definitivo de personas
seleccionadas que han superado el proceso selectivo para el ingreso, por el sistema
de concurso, en el Cuerpo de Técnicos de Grado Medio de la Administración General
de la Junta de Andalucía, opción Ayudantes de Biblioteca (A2.2014), convocadas por
Resolución de 20 de diciembre de 2022, de la Dirección General de Recursos Humanos
y Función Pública (BOJA extraordinario núm. 35, viernes 30 de diciembre), se procede a
dar cumplimiento a la base novena de la misma.
En aplicación de lo dispuesto en el artículo 23 del Reglamento General de Ingreso,
Promoción Interna, Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los
Funcionarios de la Administración General de la Junta de Andalucía, aprobado por
Decreto 2/2002, de 9 de enero, corresponde a la persona titular de la Secretaría General
para la Administración Pública realizar la oferta de vacantes a los aspirantes que hubieran
superado el proceso selectivo. No obstante, dicha competencia se encuentra delegada
en la persona titular de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, de
acuerdo con lo dispuesto en la Resolución de la Secretaría General para la Administración
Pública, de fecha 26 de noviembre de 2019, publicitada en el BOJA núm. 29, de 12 de
febrero de 2020, por lo que en uso de la delegación efectuada, esta Dirección General
RESU ELV E
Segundo. En atención a las condiciones establecidas en las disposiciones adicionales
sexta y octava de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la
reducción de la temporalidad en el empleo público y a las necesidades de ordenación
de efectivos, las vacantes ofertadas son las que figuran en el Anexo I de la presente
resolución.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00307176
Primero. Ofertar vacantes al personal aspirante que figura en el listado definitivo de
personas seleccionadas en el proceso selectivo. Dicho personal dispondrá de un plazo
de 5 días hábiles a contar desde la fecha de publicación de la presente resolución en el
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía, para presentar la petición de destino a la vista
de las vacantes ofertadas y la documentación que se detalla en el apartado 4 de la base
novena de la Resolución de convocatoria así como la que acredite el cumplimiento de
la disposición adicional trigésima séptima de la Ley 5/2023, de 7 de junio, de la Función
Pública de Andalucía, dirigida a la persona titular de la Dirección General de Recursos
Humanos y Función Pública.
