Boletín Oficial de la Junta de Andalucía

BOJA

Número 148 - Miércoles, 31 de julio de 2024

página 48783/2

BASES DE LA CONVOCATORIA
1. Objeto y finalidad de la convocatoria.
1.1. Aprobación y adjudicación de contratos predoctorales.
El objeto de la presente resolución es aprobar la convocatoria correspondiente al año
2024 para la adjudicación de 12 contratos predoctorales destinados a la Formación de
Personal Investigador, en régimen de concurrencia competitiva y aplicando los principios
de igualdad, mérito, capacidad y publicidad. Estos contratos están dirigidos a personal
titulado universitario con el fin de realizar una tesis doctoral vinculada a un proyecto de
investigación externo o contrato de prestación de servicios al amparo del art. 60 de la
Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario (LOSU), conforme a
los proyectos indicados en el Anexo I (excluyendo aquellos que ya tienen un contrato
predoctoral asignado y los proyectos prorrogados). Los criterios para la selección de
estos proyectos y contratos se detallan en el Plan Operativo de Apoyo a la Investigación
(POAI) vigente.
1.2. Reserva de plaza para personas con discapacidad.
Se reservará una plaza para personas solicitantes con discapacidad acreditada igual
o superior al 33%. De no cubrirse esta plaza, se acumulará al grupo general.
1.3. Distribución de contratos por Ramas de Conocimiento.
Los contratos se distribuirán por Ramas de Conocimiento de acuerdo con los
criterios establecidos en el Anexo II de esta convocatoria, aprobados por la Comisión de
Investigación en su sesión núm. 92, del 16 de enero de 2015, conforme al POAI vigente.

3. Requisitos de las personas solicitantes.
3.1. Requisitos de carácter general.
Podrán ser solicitantes todas las personas que cumplan los siguientes requisitos a la
fecha de presentación de la solicitud:
• No estar en posesión del título de doctor o doctora.
• No haber disfrutado de un contrato predoctoral por un período superior a doce meses.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

https://www.juntadeandalucia.es/eboja

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2. Régimen Jurídico.
2.1. Legislación aplicable.
Esta convocatoria se regirá por lo dispuesto en la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de
marzo, del Sistema Universitario; la Ley 14/2011, de 1 de junio, de la Ciencia, la Tecnología
y la Innovación; el Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se
aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, en lo no previsto
por la mencionada ley orgánica del Sistema Universitario, con exclusión del régimen de
dedicación, que será determinado por cada contrato laboral y los preceptos relativos a la
calificación administrativa de los contratos, así como de aquellos otros preceptos que se
opongan o resulten incompatibles con las determinaciones de la Ley Orgánica 2/2023,
de 22 de marzo, del Sistema Universitario; el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30
de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del
Empleado Público; los Estatutos de la Universidad de Jaén; el Convenio Colectivo del
Personal Docente e Investigador con contrato laboral de las Universidades Públicas de
Andalucía; la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de
las Administraciones Públicas; el POAI de la Universidad de Jaén, aprobado por Acuerdo
del Consejo de Gobierno en su sesión núm. 57 de 25 de abril de 2023, rigiéndose por los
Acuerdos del Consejo de Gobierno aplicables y demás normativa de general aplicación.
2.2. Marco europeo.
Asimismo, esta convocatoria se enmarca en la Recomendación de la Comisión de
las Comunidades Europeas relativa a la Carta Europea del Investigador y al Código de
Conducta para la contratación de investigadores (EEE/2005/251/CE), que hace referencia
a la formación de investigadores en el Espacio Europeo de Investigación.