Autoridades y personal. . (2024/132-14)
Resolución de 4 de julio de 2024, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se modifica la Resolución de 25 de abril de 2024, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se nombra personal estatutario fijo en la categoría de Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales, especialidad Higiene Industrial, por el sistema de acceso libre, a las personas aspirantes que han superado el proceso selectivo de concurso, convocado mediante Resolución de 22 de diciembre de 2022, declarándose decaídas a las personas candidatas que se citan, y se acude a la relación complementaria de personas aspirantes a las que, siguiendo a las que superan el concurso, se les requiere presentación de solicitudes de petición de centro de destino.
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 132 - Martes, 9 de julio de 2024
página 47659/2
22 de diciembre de 2022 y se anuncia la apertura de audiencia previa para las personas
candidatas que se citan.
Dicha resolución, en su resuelve cuarto, establece, en aplicación de lo establecido
en la base general 13.3, que en el caso de existir personas aspirantes que han superado
el concurso que deban perder los derechos derivados de su participación en las pruebas
selectivas, podrán ser nombrados por orden de puntuación los aspirantes que no hubieran
obtenido plaza de entre los contenidos en la resolución por la que se publica la relación
complementaria de las personas aspirantes prevista en la base 10.1.5, lo que deberá
ser publicado en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía mediante resolución de esta
Dirección General de Personal.
Así, existiendo personas que no han tomado posesión en el plazo establecido por la
citada Resolución de 25 de abril de 2024 (BOJA núm. 83, de 30 de abril), de la Dirección
General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, así como habiendo una persona
aspirante que no ha aportado la documentación requerida en el trámite de audiencia
otorgado por la misma Resolución de 25 de abril de 2024 (BOJA núm. 83, de 30 de abril),
de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, procede acudir a la
relación complementaria de los aspirantes que sigan a los propuestos para su posible
nombramiento como personal estatutario fijo, requiriéndoles presentación de solicitudes
de petición de destino.
De acuerdo con lo anterior y de conformidad con lo establecido en las bases 11.6, 12
y 13 del anexo de la Resolución de 21 de diciembre de 2022, de la Dirección General de
Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueban las bases generales de
las convocatorias que han de regir los procesos selectivos de concurso, por el sistema
de acceso libre, para cubrir plazas básicas vacantes de determinadas categorías/cuerpos
y especialidades en desarrollo de la Oferta de Empleo Público para la estabilización de
empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud (BOJA
extraordinario núm. 35, de 30 de diciembre), con correcciones de errores publicadas en
BOJA núm. 59, de 28 de marzo de 2023, BOJA núm. 72, de 18 de abril de 2023, y BOJA
núm. 80, de 28 de abril, en el Decreto 296/2021, de 28 de diciembre (BOJA núm. 250, de
30 de diciembre), por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público para la estabilización
de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud y
en virtud de las atribuciones que se le asignan en el Decreto 156/2022, de 9 de agosto
(BOJA extraordinario núm. 28, de 11 de agosto), por el que se establece la estructura
orgánica de la Consejería de Salud y Consumo, esta Dirección General
Primero. Declarar decaídas en su derecho a obtener la condición de personal
estatutario fijo como consecuencia de este concreto proceso selectivo a las personas
que se relacionan en el Anexo I de esta resolución, al no haber tomado posesión en el
plazo otorgado al efecto en la señalada Resolución de 25 de abril de 2024, de la Dirección
General de Personal del Servicio Andaluz de Salud (BOJA núm. 83, de 30 de abril), por la
que se nombra personal estatutario fijo en la categoría de Técnico Superior en Prevención
de Riesgos Laborales, especialidad Higiene Industrial, por el sistema de acceso libre, a
las personas aspirantes que han superado el proceso selectivo de concurso, convocado
mediante Resolución de 22 de diciembre de 2022, y se anuncia la apertura de audiencia
previa para las personas candidatas que se citan, o al no haber subsanado la falta de
presentación de declaración responsable requerida por la citada Resolución de 25 de
abril de 2024, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud (BOJA
núm. 83, de 30 de abril).
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00304608
RESU ELV E
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 132 - Martes, 9 de julio de 2024
página 47659/2
22 de diciembre de 2022 y se anuncia la apertura de audiencia previa para las personas
candidatas que se citan.
Dicha resolución, en su resuelve cuarto, establece, en aplicación de lo establecido
en la base general 13.3, que en el caso de existir personas aspirantes que han superado
el concurso que deban perder los derechos derivados de su participación en las pruebas
selectivas, podrán ser nombrados por orden de puntuación los aspirantes que no hubieran
obtenido plaza de entre los contenidos en la resolución por la que se publica la relación
complementaria de las personas aspirantes prevista en la base 10.1.5, lo que deberá
ser publicado en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía mediante resolución de esta
Dirección General de Personal.
Así, existiendo personas que no han tomado posesión en el plazo establecido por la
citada Resolución de 25 de abril de 2024 (BOJA núm. 83, de 30 de abril), de la Dirección
General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, así como habiendo una persona
aspirante que no ha aportado la documentación requerida en el trámite de audiencia
otorgado por la misma Resolución de 25 de abril de 2024 (BOJA núm. 83, de 30 de abril),
de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, procede acudir a la
relación complementaria de los aspirantes que sigan a los propuestos para su posible
nombramiento como personal estatutario fijo, requiriéndoles presentación de solicitudes
de petición de destino.
De acuerdo con lo anterior y de conformidad con lo establecido en las bases 11.6, 12
y 13 del anexo de la Resolución de 21 de diciembre de 2022, de la Dirección General de
Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueban las bases generales de
las convocatorias que han de regir los procesos selectivos de concurso, por el sistema
de acceso libre, para cubrir plazas básicas vacantes de determinadas categorías/cuerpos
y especialidades en desarrollo de la Oferta de Empleo Público para la estabilización de
empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud (BOJA
extraordinario núm. 35, de 30 de diciembre), con correcciones de errores publicadas en
BOJA núm. 59, de 28 de marzo de 2023, BOJA núm. 72, de 18 de abril de 2023, y BOJA
núm. 80, de 28 de abril, en el Decreto 296/2021, de 28 de diciembre (BOJA núm. 250, de
30 de diciembre), por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público para la estabilización
de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud y
en virtud de las atribuciones que se le asignan en el Decreto 156/2022, de 9 de agosto
(BOJA extraordinario núm. 28, de 11 de agosto), por el que se establece la estructura
orgánica de la Consejería de Salud y Consumo, esta Dirección General
Primero. Declarar decaídas en su derecho a obtener la condición de personal
estatutario fijo como consecuencia de este concreto proceso selectivo a las personas
que se relacionan en el Anexo I de esta resolución, al no haber tomado posesión en el
plazo otorgado al efecto en la señalada Resolución de 25 de abril de 2024, de la Dirección
General de Personal del Servicio Andaluz de Salud (BOJA núm. 83, de 30 de abril), por la
que se nombra personal estatutario fijo en la categoría de Técnico Superior en Prevención
de Riesgos Laborales, especialidad Higiene Industrial, por el sistema de acceso libre, a
las personas aspirantes que han superado el proceso selectivo de concurso, convocado
mediante Resolución de 22 de diciembre de 2022, y se anuncia la apertura de audiencia
previa para las personas candidatas que se citan, o al no haber subsanado la falta de
presentación de declaración responsable requerida por la citada Resolución de 25 de
abril de 2024, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud (BOJA
núm. 83, de 30 de abril).
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00304608
RESU ELV E
