Autoridades y personal. . (2024/79-9)
Resolución de 18 de abril de 2024, de la Agencia de Obra Pública de la Junta de Andalucía, de aprobación del proceso de selección para el puesto de Ayudante Técnico/a, de duración determinada contrato de interinidad, en el centro de trabajo de la Agencia de Obra Pública de la Junta de Andalucía en Málaga.
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BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 79 - Miércoles, 24 de abril de 2024

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6.3. Lista provisional de candidaturas con puntuación revisada.
Publicada la lista definitiva de personas admitidas y excluidas, se llevará a cabo
la comprobación y corrección, si procede, de las autobaremaciones realizadas,
contrastando los méritos presentados por cada candidatura admitida. Si procediera
modificar la puntuación de las mismas, ésta nunca podrá superar la autobaremación total
inicial presentada por la candidatura.
Las personas participantes en el proceso selectivo contarán con un plazo de seis
días hábiles para formular las alegaciones correspondientes a la citada lista a través del
Registro Telemático Único de la Junta de Andalucía.
6.4. Lista definitiva de candidaturas con puntuación revisada.
Transcurrido el plazo de alegaciones y realizadas las modificaciones oportunas, si
proceden, se publicará la lista definitiva de candidaturas ordenadas según puntuación
revisada.
Las reclamaciones o alegaciones previstas por los apartados 6.1 y 6.3, se presentarán
en el Registro Telemático Único de la Junta de Andalucía indicando la referencia de la
convocatoria CT-AT-0324.
No se admitirán comunicaciones o documentación remitidas por otras vías distintas a
las expresadas en este apartado.
6.5. Entrevista personal
Entrevista personal a las tres personas mejor valoradas de la fase anterior, a realizar
por la comisión de selección.

8. Nombramiento.
La Agencia podrá requerir a la persona seleccionada, para que aporte mediante
documentos originales o copias realizadas en virtud del artículo 27 de la Ley 39/2015,
del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, todos los
requisitos y méritos alegados, en los plazos que con esa finalidad se establezcan. De
no presentarse la documentación requerida en tiempo y forma o de comprobarse alguna
falsedad, las personas serán excluidas del proceso, sin perjuicio de la responsabilidad en
la que pudieran incurrir por tales conductas.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

https://www.juntadeandalucia.es/eboja

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7. Comisión de selección.
Como órgano de selección de la presente convocatoria se constituye la Comisión de
Selección formada por los siguientes miembros:
- Presidencia: Titular de la Dirección Gerencia de la Agencia o persona en quien delegue.
- Secretaría: Jefatura de Área de Recursos Humanos.
- Vocalía: Titular de la Dirección de Infraestructuras de la Agencia o persona en
quien delegue.
Corresponde a la Comisión de selección:
- La valoración de la acreditación de los requisitos y méritos autobaremados por las
personas participantes en la presente convocatoria.
- La modificación, si procede, de la puntuación referida a los méritos autobaremados
por las personas participantes en el proceso. La puntuación modificada nunca podrá
superar la autobaremación inicial presentada por la candidatura.
- La interpretación de las bases de esta convocatoria y de las condiciones
particulares.
- La valoración y resolución de las alegaciones presentadas durante el proceso, así
como cualquier incidencia relacionada con esta convocatoria.
- La entrevista profesional a realizar a las tres personas aspirantes que obtengan
mayor puntuación en el listado definitivo de baremación, y su valoración hasta 10 puntos.
La Comisión podrá incorporar en calidad de asesoramiento a otras personas al objeto
del contribuir al correcto funcionamiento del proceso. Asimismo contará con el apoyo
necesario para la gestión administrativa del proceso.