Autoridades y personal. . (2024/46-18)
Resolución de 1 de marzo de 2024, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca, mediante el sistema de concurso de méritos, la cobertura de tres puestos de cargo intermedio de Supervisor/a de Enfermería en el Hospital Universitario de Puerto Real de Cádiz.
13 páginas totales
Página
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
BOJA
Número 46 - Miércoles, 6 de marzo de 2024
página 41447/13
ANEXO II
FUNCIONES A DESARROLLAR
a) Impulsar la gestión de las actividades y procesos asistenciales, incorporando las
actividades de promoción de la salud, de educación para la salud y de prevención de la
enfermedad.
b) Organizar la atención a los pacientes que deban ser atendidos en la unidad.
c) Evaluar la efectividad, la calidad y la eficiencia de la atención, que se prestan en la
unidad, proponiendo las medidas de mejora más adecuadas.
d) Colaborar en las actuaciones que en materia de docencia e investigación desarrolla
la unidad.
e) Gestionar, de forma eficaz y eficiente, el material clínico los productos sanitarios
necesarios para la provisión de la atención a la poblaciónde la unidad.
f) Proponer a la Dirección o jefatura de la unidad o servicio cuantas medidas,
iniciativas e innovaciones pudieran contribuir al mejor funcionamiento de la unidad.
g) Cualesquiera otras funciones que en su ámbito funcional le sean atribuidas por
Dirección o jefatura de la de la unidad o servicio.
ANEXO III
RELACIÓN DE PUESTOS CONVOCADOS DE SUPERVISOR/AS DE ENFERMERÍA
Supervisor/a de Enfermería
Supervisor/a de Enfermería
Supervisor/a de Enfermería
Ref. 7274
Ref. 7165
Ref. 7166
(Diálisis)
(Neumología-Infecciosos)
(Cirugía-Digestivo)
00298027
Sevilla, 1 de marzo de 2024.- La Directora General, Carmen Bustamante Rueda.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
BOJA
Número 46 - Miércoles, 6 de marzo de 2024
página 41447/13
ANEXO II
FUNCIONES A DESARROLLAR
a) Impulsar la gestión de las actividades y procesos asistenciales, incorporando las
actividades de promoción de la salud, de educación para la salud y de prevención de la
enfermedad.
b) Organizar la atención a los pacientes que deban ser atendidos en la unidad.
c) Evaluar la efectividad, la calidad y la eficiencia de la atención, que se prestan en la
unidad, proponiendo las medidas de mejora más adecuadas.
d) Colaborar en las actuaciones que en materia de docencia e investigación desarrolla
la unidad.
e) Gestionar, de forma eficaz y eficiente, el material clínico los productos sanitarios
necesarios para la provisión de la atención a la poblaciónde la unidad.
f) Proponer a la Dirección o jefatura de la unidad o servicio cuantas medidas,
iniciativas e innovaciones pudieran contribuir al mejor funcionamiento de la unidad.
g) Cualesquiera otras funciones que en su ámbito funcional le sean atribuidas por
Dirección o jefatura de la de la unidad o servicio.
ANEXO III
RELACIÓN DE PUESTOS CONVOCADOS DE SUPERVISOR/AS DE ENFERMERÍA
Supervisor/a de Enfermería
Supervisor/a de Enfermería
Supervisor/a de Enfermería
Ref. 7274
Ref. 7165
Ref. 7166
(Diálisis)
(Neumología-Infecciosos)
(Cirugía-Digestivo)
00298027
Sevilla, 1 de marzo de 2024.- La Directora General, Carmen Bustamante Rueda.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja