Autoridades y personal. . (2023/229-27)
Resolución de 17 de noviembre de 2023, de la Universidad de Jaén, por la que se convoca concurso-oposición público para la adjudicación de plazas de Profesor/a Contratado/a Doctor/a destinado al Personal Investigador Doctor del Programa Ramón y Cajal, con certificado I3.
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CONSEJERÍA DE LA PRESIDENCIA Y
ADMINISTRACIÓN LOCAL

Secretaría General Técnica

II yde
III la Junta de Andalucía
Boletín ANEXO
Oficial

BOJA

Número 229 - Miércoles, 29 de noviembre de 2023

CONSEJERÍA, ENTIDAD, EMPRESA:

página 18243/14
Hoja 20 de 29

ORGANISMO:

V.7.
V.8.

Miembro del comité organizador de congresos, jornadas, seminarios o reuniones científicas no derivadas de la actividad
profesional
Director/Coordinador de acciones formativas (másteres, cursos de experto o similares) no derivadas de la actividad profesional

0,7

N

0,3

N

Tabla 3. Méritos preferentes
Código
VI

Factor

Tipo de mérito
MÉRITOS PREFERENTES

VI.1.

Estar en posesión de alguna de las titulaciones preferentes de acceso a la plaza. (Véase el
apartado B.3.) (Aplicable a la puntuación total)

1,5
(1,225)

VI.2.

Haber cumplido el período de cuatro años de formación de personal investigador a que se
refiere el art. 64 de la LAU (sólo para las plazas de Ayudante). Aplicable al apartado III.

1,1

VI.3

Número de meses (n) de estancia del candidato en centros de investigación de reconocido
prestigio, españoles o extranjeros distintos de la Universidad de Jaén conforme al art. 50 de
la Ley Orgánica 4/2007 con un factor de ponderación máximo de 1,25 (Solo para las plazas 1 + 0,01 × n
de Ayudante Doctor). Aplicable al apartado III.

VI.4.

Estar acreditado o ser funcionario de los Cuerpos Docentes Universitarios en el área de
conocimiento de la plaza (Aplicable a la puntuación total) – Sólo para plazas de
profesorado Asociado y profesorado Contratado Doctor –

1,2

VI.4.

Estar en posesión de la acreditación de la figura de Ayudante Doctor o figura superior
(Aplicable a la puntuación total) – Sólo para plazas de profesorado Ayudante Doctor –

1,15

VI.5.

Estar en posesión de alguna de las especialidades preferentes de acceso a la plaza.
Aplicable al apartado IV.1 (Solo para el área de Medicina)

1,5

Tabla 4.- Puntuaciones máximas para a cada uno de los apartados del baremo
Contratado Doctor
I. Formación académica

10 puntos

II. Actividad docente

30 puntos

III. Actividad investigadora

40 puntos

IV. Experiencia profesional

15 puntos

V. Representación, gobierno y gestión universitaria

5 puntos

Observaciones:
[1]
En el caso de no ser doctor, la máxima puntuación de 3 puntos en el apartado I.5.3. se obtendrá en el caso de obtener
un sobresaliente en la certificación académica que acredita las notas obtenidas en el programa de doctorado y en el
correspondiente D.E.A. En otro caso se relativizará esta nota a la puntuación obtenida según este certificado.
En aquellas plazas donde la condición de Doctor/a sea requisito para presentarse a la plaza, solo se valorarán los méritos
correspondientes a los apartados I.5.5, I.5.6 y I.5.7. El mérito del apartado
1.5.3 correspondiente al D.E.A. se evaluará como Máster Oficial conducente al título de doctor en el apartado I.4.1.

00293284

Se ponderará en función del nivel del mérito aportado. Se considerará de manera orientativa la tabla de
[2]
reconocimiento del Centro de Estudios Avanzados en Lenguas Modernas de la Universidad de Jaén

Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

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