Boletín Oficial de la Junta de Andalucía

BOJA

Número 228 - Martes, 28 de noviembre de 2023

página 18155/1

2. Autoridades y personal
2.2. Oposiciones, concursos y otras convocatorias
UNIVERSIDADES
Resolución de 22 de noviembre de 2023, de la Universidad de Jaén, por la que
se convoca concurso público para la adjudicación de un contrato laboral, en la
categoría profesional de Titulado Superior (Gestor de Proyectos Europeos).
La necesidad de cobertura de una plaza de Titulado Superior (Gestor de Proyectos
Europeos) para el proyecto de Alianza de Universidad Europea NEOLAiA. Ref. 2023/06
TS GP NEOLAiA, coordinado por la Universidad de Jaén, con las funciones establecidas
en el Anexo II de esta convocatoria, y no afectando la misma al equilibrio presupuestario
ni suponiendo un incremento de la masa salarial liquidada a 31 de diciembre de 2022,
este Rectorado, al amparo de lo establecido en el Decreto 230/2003, de 29 de julio, de
la Consejería de Educación y Ciencia de la Junta de Andalucía, por la que se aprueban
los Estatutos de la Universidad de Jaén (BOJA de 8 de agosto de 2003), reformados
mediante Decreto 235/2011, de 12 de julio (BOJA de 28 de julio); y de conformidad con lo
establecido en la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario convoca
a concurso para cubrir mediante contrato en régimen laboral de duración determinada,
la plaza de personal laboral que se indican en la norma 1.1 de esta convocatoria, con
arreglo a las siguientes

1. Normas generales.
1.1. Se convoca proceso selectivo, mediante el sistema de concurso, para cubrir una
plaza en la categoría profesional de Titulado Superior (Gestor de Proyectos Europeos),
con las funciones recogidas en el Anexo II de esta convocatoria, Grupo I.
1.2. La realización de este proceso selectivo se ajustará, en lo que le sea de aplicación,
a lo establecido en la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la
Función Pública, modificada por la Ley 23/1988, de 28 de julio; Real Decreto 364/1995,
de 10 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento General de ingreso del Personal
al Servicio de la Administración del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y
Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración General del
Estado; en el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba
el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público; en el Real Decreto
Legislativo 1/1995, de 24 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del
Estatuto de los Trabajadores y en las bases de la convocatoria.
1.3. El sistema de selección de las personas aspirantes será el de concurso, con
arreglo al baremo que se especifica en el Anexo I.
1.4. La selección se desarrollará quedando garantizado, en todo momento, la igualdad
de condiciones de las personas aspirantes y el respeto a los principios constitucionales
de publicidad, capacidad y mérito.
1.5. Las funciones que, con carácter general, corresponderán al puesto de trabajo; la
jornada de trabajo y horario, así como las retribuciones y demás derechos de contenido
económico serán las que se relacionan en el Anexo II.
1.6. El desempeño de la plaza convocada quedará sometido a la Ley 53/1984, de 26
de diciembre, en materia de incompatibilidades.
2. Requisitos de las personas aspirantes.
2.1. Para ser admitidas en las pruebas selectivas, las personas aspirantes deberán
reunir los siguientes requisitos:
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

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BASES DE LA CONVOCATORIA