Autoridades y personal. . (2023/221-16)
Resolución de 14 de noviembre de 2023, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se modifica la Resolución de 11 de agosto de 2023, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se nombra personal estatutario fijo en la categoría de Enfermero/a Especialista en Enfermería Obstétrico/Ginecológica (Matrón/a), por el sistema de acceso libre, y se anuncia la apertura de audiencia previa para las personas candidatas que se citan.
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 221 - Viernes, 17 de noviembre de 2023
página 17617/1
2. Autoridades y personal
2.1. Nombramientos, situaciones e incidencias
CONSEJERÍA DE SALUD Y CONSUMO
Mediante Resolución de 11 de agosto de 2023 (BOJA núm. 158 de 18 de agosto), de
la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, se nombra personal
estatutario fijo en la categoría de Enfermero/a Especialista en Enfermería Obstétrico/
Ginecológica (Matrón/a), por el sistema de acceso libre, y se anuncia la apertura de
audiencia previa para las personas candidatas que se citan.
El artículo 20.3 de la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal
estatutario de los servicios de salud, establece que la falta de incorporación al servicio,
institución o centro dentro del plazo, cuando sea imputable al interesado y no obedezca
a causas justificadas, producirá el decaimiento de su derecho a obtener la condición de
personal estatutario fijo como consecuencia de ese concreto proceso selectivo.
En este sentido, la base general 13.2 del anexo de la Resolución de 16 de junio de
2021 (BOJA núm. 118, de 22 de junio), de la Dirección General de Personal del Servicio
Andaluz de Salud, por la que se modifica la Resolución de 28 de mayo de 2019, de la
Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueban
las bases generales de las convocatorias que han de regir los procesos selectivos de
concurso-oposición por el sistema de acceso libre para cubrir plazas básicas vacantes de
categorías y especialidades de personal estatutario en desarrollo de la Oferta de Empleo
Público de los Centros Sanitarios del Servicio Andaluz de Salud, aprobadas mediante
el Decreto 209/2018, de 20 de noviembre, por el que se aprueba la Oferta de Empleo
Público para el año 2018 de los Centros Sanitarios del Servicio Andaluz de Salud, y del
anexo de la Resolución de 16 de junio de 2021 (BOJA núm. 118, de 22 de junio), de la
Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueban
las bases generales de las convocatorias que han de regir los procesos selectivos de
concurso-oposición por el sistema de acceso libre para cubrir plazas básicas vacantes de
categorías y especialidades en desarrollo de la Oferta de Empleo Público de los Centros
Sanitarios del Servicio Andaluz de Salud aprobadas mediante el Decreto 626/2019, de 27
de diciembre, el Decreto 194/2020, de 1 de diciembre, y el Decreto 181/2021, de 15 de
junio, por los que se aprueban las Ofertas de Empleo Público para los años 2019, 2020 y
2021 de los Centros Sanitarios del Servicio Andaluz de Salud, ambas con correcciones
de errores publicadas en BOJA núm. 136, de 16 de julio, y BOJA núm. 195, de 8 de
octubre, establece que, el plazo de toma de posesión será de un mes, improrrogable,
contado a partir del día siguiente al de publicación de la resolución por la que se nombra
personal estatutario fijo en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía. Perderán los
derechos derivados de su participación en las pruebas selectivas quienes, transcurrido
dicho plazo, no se hayan incorporado a su destino.
Por su parte, la base general 11.6 de los citados anexos de las Resoluciones de 16
de junio de 2021 (BOJA núm. 118, de 22 de junio), de la Dirección General de Personal
del Servicio Andaluz de Salud, establece que quienes no presentaran la documentación
requerida junto a la petición de destino en plazo, o si de su examen se dedujera que
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00292628
Resolución de 14 de noviembre de 2023, de la Dirección General de Personal
del Servicio Andaluz de Salud, por la que se modifica la Resolución de 11 de
agosto de 2023, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz
de Salud, por la que se nombra personal estatutario fijo en la categoría de
Enfermero/a Especialista en Enfermería Obstétrico/Ginecológica (Matrón/a),
por el sistema de acceso libre, y se anuncia la apertura de audiencia previa
para las personas candidatas que se citan.
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 221 - Viernes, 17 de noviembre de 2023
página 17617/1
2. Autoridades y personal
2.1. Nombramientos, situaciones e incidencias
CONSEJERÍA DE SALUD Y CONSUMO
Mediante Resolución de 11 de agosto de 2023 (BOJA núm. 158 de 18 de agosto), de
la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, se nombra personal
estatutario fijo en la categoría de Enfermero/a Especialista en Enfermería Obstétrico/
Ginecológica (Matrón/a), por el sistema de acceso libre, y se anuncia la apertura de
audiencia previa para las personas candidatas que se citan.
El artículo 20.3 de la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal
estatutario de los servicios de salud, establece que la falta de incorporación al servicio,
institución o centro dentro del plazo, cuando sea imputable al interesado y no obedezca
a causas justificadas, producirá el decaimiento de su derecho a obtener la condición de
personal estatutario fijo como consecuencia de ese concreto proceso selectivo.
En este sentido, la base general 13.2 del anexo de la Resolución de 16 de junio de
2021 (BOJA núm. 118, de 22 de junio), de la Dirección General de Personal del Servicio
Andaluz de Salud, por la que se modifica la Resolución de 28 de mayo de 2019, de la
Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueban
las bases generales de las convocatorias que han de regir los procesos selectivos de
concurso-oposición por el sistema de acceso libre para cubrir plazas básicas vacantes de
categorías y especialidades de personal estatutario en desarrollo de la Oferta de Empleo
Público de los Centros Sanitarios del Servicio Andaluz de Salud, aprobadas mediante
el Decreto 209/2018, de 20 de noviembre, por el que se aprueba la Oferta de Empleo
Público para el año 2018 de los Centros Sanitarios del Servicio Andaluz de Salud, y del
anexo de la Resolución de 16 de junio de 2021 (BOJA núm. 118, de 22 de junio), de la
Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueban
las bases generales de las convocatorias que han de regir los procesos selectivos de
concurso-oposición por el sistema de acceso libre para cubrir plazas básicas vacantes de
categorías y especialidades en desarrollo de la Oferta de Empleo Público de los Centros
Sanitarios del Servicio Andaluz de Salud aprobadas mediante el Decreto 626/2019, de 27
de diciembre, el Decreto 194/2020, de 1 de diciembre, y el Decreto 181/2021, de 15 de
junio, por los que se aprueban las Ofertas de Empleo Público para los años 2019, 2020 y
2021 de los Centros Sanitarios del Servicio Andaluz de Salud, ambas con correcciones
de errores publicadas en BOJA núm. 136, de 16 de julio, y BOJA núm. 195, de 8 de
octubre, establece que, el plazo de toma de posesión será de un mes, improrrogable,
contado a partir del día siguiente al de publicación de la resolución por la que se nombra
personal estatutario fijo en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía. Perderán los
derechos derivados de su participación en las pruebas selectivas quienes, transcurrido
dicho plazo, no se hayan incorporado a su destino.
Por su parte, la base general 11.6 de los citados anexos de las Resoluciones de 16
de junio de 2021 (BOJA núm. 118, de 22 de junio), de la Dirección General de Personal
del Servicio Andaluz de Salud, establece que quienes no presentaran la documentación
requerida junto a la petición de destino en plazo, o si de su examen se dedujera que
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00292628
Resolución de 14 de noviembre de 2023, de la Dirección General de Personal
del Servicio Andaluz de Salud, por la que se modifica la Resolución de 11 de
agosto de 2023, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz
de Salud, por la que se nombra personal estatutario fijo en la categoría de
Enfermero/a Especialista en Enfermería Obstétrico/Ginecológica (Matrón/a),
por el sistema de acceso libre, y se anuncia la apertura de audiencia previa
para las personas candidatas que se citan.
