Autoridades y personal. . (2023/200-15)
Resolución de 6 de octubre de 2023, de la Universidad Pablo de Olavide, por la que se convoca a concurso público un contrato temporal de Personal de Apoyo a la Investigación.
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 200 - Miércoles, 18 de octubre de 2023
página 15973/1
2. Autoridades y personal
2.2. Oposiciones, concursos y otras convocatorias
UNIVERSIDADES
Resolución de 6 de octubre de 2023, de la Universidad Pablo de Olavide, por la
que se convoca a concurso público un contrato temporal de Personal de Apoyo
a la Investigación.
(Ref. PNC2339) El contrato convocado está financiado por el Ministerio de Ciencia e
Resolución
de 6 de octubre
de 2023
de la Universidad
Olavide,
por la que se convoca a
Innovación/Agencia
Estatal
de Investigación
y por laPablo
Unión de
Europea
(NextGeneration
concurso
público
un
contrato
temporal
de
Personal
de
Apoyo
a
la
Investigación.
UE), en el marco del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia
Vista la propuesta formulada por la persona Investigadora Principal, tal y como se
describe
en el Anexo
II de estaconvocado
resolución, está
en la financiado
que solicitanpor
la contratación
laboral
(Ref.
PNC2339)
El contrato
el Ministerio
de Ciencia e
de
Personal
de
Apoyo
a
la
Investigación
que
colaboren
en
la
definición,
elaboración
Innovación/Agencia Estatal de Investigación y por la Unión Europea (NextGeneration UE), en el
desarrollo de los fines, objetivos y actuaciones de los Proyectos referenciados en el
marco ydel
Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia
mismo.
Teniendo en cuenta lo dispuesto en el artículo núm. 20 de la Ley 14/2011, de 1 de
Vistade
la propuesta
por la
Investigadora
Principal,
tal y como
se describe en el
junio,
la Ciencia,formulada
la Tecnología
y persona
la Innovación,
así como
la disposición
adicional
Anexodécima
II de esta
solicitan(Condiciones
la contratación
laboral de
de Apoyo a la
de laResolución,
Ley 17/2022, en
de 5ladeque
septiembre
de aplicación
de Personal
modalidades
Investigación
que colaboren
y desarrollo
de los fines,y objetivos y
de contratación
temporalenenlael definición,
marco del elaboración
Plan de Recuperación,
Transformación
Resiliencia
fondos europeos
no competitivos),
actuaciones
de losyProyectos
referenciados
en el mismo,por la que se modifica la disposición
adicional
5.ª
del
Real
Decreto-ley
32/2021,
de 28 nº
de 20
diciembre,
de 14/2011,
medidas urgentes
Teniendo en cuenta lo dispuesto en el artículo
de la Ley
de 1 de junio, de la
para
la
reforma
laboral,
la
garantía
de
estabilidad
en
el
empleo
y
la
transformación
del 17/2022, de
Ciencia, la Tecnología y la Innovación, así como la disposición adicional décima de la Ley
mercado de trabajo.
5 de septiembre (Condiciones de aplicación de modalidades de contratación temporal en el marco del
Considerando el informe favorable emitido por el Vicerrectorado de Investigación y
Plan deTransferencia
Recuperación,
Transformación y Resiliencia y fondos europeos no competitivos), por la que se
de Tecnología de esta Universidad sobre la adecuación y oportunidad de
modifica
la
Disposición
Adicional 5ª del Real Decreto-ley 32/2021, de 28 de diciembre, de medidas
las propuestas.
urgentes para
la reformaPablo
laboral,
la garantía
de estabilidad en el empleo y la transformación del
La Universidad
de Olavide
ha resuelto:
mercado de trabajo,
Primero. Convocar,
con arreglo
a las normas
se contienen
en esta resolución
y
Considerando
el informe
favorable
emitidoquepor
el Vicerrectorado
de Investigación
y
sus
anexos,
los
procesos
selectivos
reflejados
en
el
Anexo
II.
Transferencia de Tecnología de esta Universidad sobre la adecuación y oportunidad de las propuestas,
Segundo. Por razones de celeridad y eficacia y considerando que el periodo de
La Universidad
Pablo de
contratación
propuesto
esOlavide
inferior ha
al resuelto:
plazo normalizado de gestión del procedimiento
selectivo, se declara la tramitación de urgencia prevista en el artículo 33 de la Ley 39/2015,
de
1 de octubre,
del con
Procedimiento
de en
lasesta
Administraciones
Primero:
Convocar,
arreglo a lasAdministrativo
normas que seComún
contienen
Resolución y sus Anexos,
Públicas,
por lo que
se acortan
trámites
los procesos
selectivos
reflejados
en ellos
Anexo
II. oportunos permitidos.
sin perjuicio de que potestativamente se pueda presentar recurso de reposición contra
00290949
Tercero. Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, cabe
Segundo:
Por razones de celeridad y eficacia y considerando que el periodo de contratación
interponer, en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente al de su notificación
propuesto
es
inferior
al plazo normalizado de gestión del procedimiento selectivo, se declara la tramitación
o publicación, recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado de lo Contenciosode urgencia
prevista en
artículode33conformidad
de la Ley 39/2015
1 de octubre,
Procedimiento
Administrativo
deelSevilla,
con el de
artículo
8.3 de ladel
Ley
29/1998, de Administrativo
13
Comúndedejulio,
las Administraciones
Públicas,
por
lo
que
se
acortan
los
trámites
oportunos
permitidos
reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa (BOE de 14 de
julio),
Tercero: Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, cabe interponer, en
el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente al de su notificación o publicación, recurso
Depósito
Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
contencioso-administrativo
ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo
de Sevilla, de conformidad
con el artículo 8.3 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción ContenciosoAdministrativa (B.O.E. de 14 de julio), sin perjuicio de que potestativamente se pueda presentar recurso
de reposición contra esta resolución, en el plazo de un mes, ante el mismo órgano que la dicta, en cuyo
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 200 - Miércoles, 18 de octubre de 2023
página 15973/1
2. Autoridades y personal
2.2. Oposiciones, concursos y otras convocatorias
UNIVERSIDADES
Resolución de 6 de octubre de 2023, de la Universidad Pablo de Olavide, por la
que se convoca a concurso público un contrato temporal de Personal de Apoyo
a la Investigación.
(Ref. PNC2339) El contrato convocado está financiado por el Ministerio de Ciencia e
Resolución
de 6 de octubre
de 2023
de la Universidad
Olavide,
por la que se convoca a
Innovación/Agencia
Estatal
de Investigación
y por laPablo
Unión de
Europea
(NextGeneration
concurso
público
un
contrato
temporal
de
Personal
de
Apoyo
a
la
Investigación.
UE), en el marco del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia
Vista la propuesta formulada por la persona Investigadora Principal, tal y como se
describe
en el Anexo
II de estaconvocado
resolución, está
en la financiado
que solicitanpor
la contratación
laboral
(Ref.
PNC2339)
El contrato
el Ministerio
de Ciencia e
de
Personal
de
Apoyo
a
la
Investigación
que
colaboren
en
la
definición,
elaboración
Innovación/Agencia Estatal de Investigación y por la Unión Europea (NextGeneration UE), en el
desarrollo de los fines, objetivos y actuaciones de los Proyectos referenciados en el
marco ydel
Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia
mismo.
Teniendo en cuenta lo dispuesto en el artículo núm. 20 de la Ley 14/2011, de 1 de
Vistade
la propuesta
por la
Investigadora
Principal,
tal y como
se describe en el
junio,
la Ciencia,formulada
la Tecnología
y persona
la Innovación,
así como
la disposición
adicional
Anexodécima
II de esta
solicitan(Condiciones
la contratación
laboral de
de Apoyo a la
de laResolución,
Ley 17/2022, en
de 5ladeque
septiembre
de aplicación
de Personal
modalidades
Investigación
que colaboren
y desarrollo
de los fines,y objetivos y
de contratación
temporalenenlael definición,
marco del elaboración
Plan de Recuperación,
Transformación
Resiliencia
fondos europeos
no competitivos),
actuaciones
de losyProyectos
referenciados
en el mismo,por la que se modifica la disposición
adicional
5.ª
del
Real
Decreto-ley
32/2021,
de 28 nº
de 20
diciembre,
de 14/2011,
medidas urgentes
Teniendo en cuenta lo dispuesto en el artículo
de la Ley
de 1 de junio, de la
para
la
reforma
laboral,
la
garantía
de
estabilidad
en
el
empleo
y
la
transformación
del 17/2022, de
Ciencia, la Tecnología y la Innovación, así como la disposición adicional décima de la Ley
mercado de trabajo.
5 de septiembre (Condiciones de aplicación de modalidades de contratación temporal en el marco del
Considerando el informe favorable emitido por el Vicerrectorado de Investigación y
Plan deTransferencia
Recuperación,
Transformación y Resiliencia y fondos europeos no competitivos), por la que se
de Tecnología de esta Universidad sobre la adecuación y oportunidad de
modifica
la
Disposición
Adicional 5ª del Real Decreto-ley 32/2021, de 28 de diciembre, de medidas
las propuestas.
urgentes para
la reformaPablo
laboral,
la garantía
de estabilidad en el empleo y la transformación del
La Universidad
de Olavide
ha resuelto:
mercado de trabajo,
Primero. Convocar,
con arreglo
a las normas
se contienen
en esta resolución
y
Considerando
el informe
favorable
emitidoquepor
el Vicerrectorado
de Investigación
y
sus
anexos,
los
procesos
selectivos
reflejados
en
el
Anexo
II.
Transferencia de Tecnología de esta Universidad sobre la adecuación y oportunidad de las propuestas,
Segundo. Por razones de celeridad y eficacia y considerando que el periodo de
La Universidad
Pablo de
contratación
propuesto
esOlavide
inferior ha
al resuelto:
plazo normalizado de gestión del procedimiento
selectivo, se declara la tramitación de urgencia prevista en el artículo 33 de la Ley 39/2015,
de
1 de octubre,
del con
Procedimiento
de en
lasesta
Administraciones
Primero:
Convocar,
arreglo a lasAdministrativo
normas que seComún
contienen
Resolución y sus Anexos,
Públicas,
por lo que
se acortan
trámites
los procesos
selectivos
reflejados
en ellos
Anexo
II. oportunos permitidos.
sin perjuicio de que potestativamente se pueda presentar recurso de reposición contra
00290949
Tercero. Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, cabe
Segundo:
Por razones de celeridad y eficacia y considerando que el periodo de contratación
interponer, en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente al de su notificación
propuesto
es
inferior
al plazo normalizado de gestión del procedimiento selectivo, se declara la tramitación
o publicación, recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado de lo Contenciosode urgencia
prevista en
artículode33conformidad
de la Ley 39/2015
1 de octubre,
Procedimiento
Administrativo
deelSevilla,
con el de
artículo
8.3 de ladel
Ley
29/1998, de Administrativo
13
Comúndedejulio,
las Administraciones
Públicas,
por
lo
que
se
acortan
los
trámites
oportunos
permitidos
reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa (BOE de 14 de
julio),
Tercero: Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, cabe interponer, en
el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente al de su notificación o publicación, recurso
Depósito
Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
contencioso-administrativo
ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo
de Sevilla, de conformidad
con el artículo 8.3 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción ContenciosoAdministrativa (B.O.E. de 14 de julio), sin perjuicio de que potestativamente se pueda presentar recurso
de reposición contra esta resolución, en el plazo de un mes, ante el mismo órgano que la dicta, en cuyo