3. Otras disposiciones. . (2023/200-19)
Resolución de 11 de octubre de 2023, de la Dirección General de Trabajo, Seguridad y Salud Laboral, por la que se procede a la publicación del XIV Convenio Colectivo de Refrescos Envasados del Sur, S.L.U. (RENDELSUR) de Andalucía Oriental.
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Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
BOJA
Número 200 - Miércoles, 18 de octubre de 2023
página 15962/2
CAPÍTULO V.
CONCEPTOS SALARIALES
CAPÍTULO VI.
CONCEPTOS EXTRASALARIALES O RESARCITORIOS
ARTÍCULO 17.
ARTÍCULO 18.
ARTÍCULO 19.
ARTÍCULO 20.
ARTÍCULO 21.
ARTÍCULO 22.
ARTÍCULO 23.
ARTÍCULO 24.
ARTÍCULO 25.
ARTÍCULO 26.
ARTÍCULO 27.
SALARIO DE NIVEL
GRATIFICACIONES EXTRAORDINARIAS
COMPLEMENTO DE ANTIGÜEDAD
NOCTURNIDAD
PLUS DE FESTIVOS
COMPLEMENTO PERSONAL
HORAS EXTRAORDINARIAS
GASTOS DE MANUTENCIÓN
GASTOS DE ALOJAMIENTO
GASTOS DE DESPLAZAMIENTO
OBLIGACIONES FISCALES Y DE SEGURIDAD SOCIAL
CAPÍTULO VII. CONDICIONES SOCIALES
ARTÍCULO 28.
ARTÍCULO 29.
ARTÍCULO 30.
ARTÍCULO 31.
ARTÍCULO 32.
ARTÍCULO 33.
ARTÍCULO 34.
ARTÍCULO 35.
COMPLEMENTOS POR ENFERMEDAD O ACCIDENTE DE TRABAJO
SEGURO DE VIDA
AYUDAS A LA NUPCIALIDAD
AYUDAS A LA NATALIDAD Y ADOPCIÓN
BOLSA DE ESTUDIOS
VESTUARIO Y CONSERVACIÓN DEL MISMO
PREMIO ESPECIAL POR AÑOS DE SERVICIOS
CAJAS PARA EL CONSUMO FAMILIAR
CAPÍTULO VIII. DERECHOS SINDICALES
ARTÍCULO 36.
ARTÍCULO 37.
ARTÍCULO 38.
ARTÍCULO 39.
CAPACIDAD Y LEGITIMACIÓN PARA LA NEGOCIACIÓN
COMPETENCIAS
CRÉDITO HORARIO
DESCUENTO DE CUOTA SINDICAL EN NÓMINA
DISPOSICIONES TRANSITORIAS
DISPOSICIÓN TRANSITORIA PRIMERA. GARANTÍA DE MÍNIMOS
DISPOSICIÓN TRANSITORIA SEGUNDA. PLAN DE IGUALDAD
DISPOSICIÓN TRANSITORIA TERCERA. PERCEPCIÓN UNIVERSAL DE SALARIO MENSUAL
DISPOSICIÓN TRANSITORIA CUARTA. ORDENACIÓN DE CONCEPTOS REMUNERATORIOS
DISPOSICIÓN TRANSITORIA QUINTA. CLASIFICACIÓN PROFESIONAL
DISPOSICIÓN TRANSITORIA SEXTA. INCREMENTO ANUAL PACTADO
DISPOSICIONES ADICIONALES
DISPOSICIÓN ADICIONAL ÚNICA. JUBILACIÓN POR CUMPLIMIENTO DE EDAD
ANEXO I
CAPÍTULO I
DISPOSICIONES GENERALES
El presente Convenio Colectivo de Refrescos Envasados del Sur, S.L.U. (RENDELSUR),
afecta al personal de los centros de trabajo ubicados en Algeciras, Málaga, Granada, Jaén
y Almería, contratado bajo cualquier modalidad prevista por las leyes laborales.
Artículo 2. Vigencia.
La vigencia de este Convenio será desde el 1 de enero de 2022 al 31 de diciembre
de 2023.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00290939
Artículo 1. Ámbito de aplicación
BOJA
Número 200 - Miércoles, 18 de octubre de 2023
página 15962/2
CAPÍTULO V.
CONCEPTOS SALARIALES
CAPÍTULO VI.
CONCEPTOS EXTRASALARIALES O RESARCITORIOS
ARTÍCULO 17.
ARTÍCULO 18.
ARTÍCULO 19.
ARTÍCULO 20.
ARTÍCULO 21.
ARTÍCULO 22.
ARTÍCULO 23.
ARTÍCULO 24.
ARTÍCULO 25.
ARTÍCULO 26.
ARTÍCULO 27.
SALARIO DE NIVEL
GRATIFICACIONES EXTRAORDINARIAS
COMPLEMENTO DE ANTIGÜEDAD
NOCTURNIDAD
PLUS DE FESTIVOS
COMPLEMENTO PERSONAL
HORAS EXTRAORDINARIAS
GASTOS DE MANUTENCIÓN
GASTOS DE ALOJAMIENTO
GASTOS DE DESPLAZAMIENTO
OBLIGACIONES FISCALES Y DE SEGURIDAD SOCIAL
CAPÍTULO VII. CONDICIONES SOCIALES
ARTÍCULO 28.
ARTÍCULO 29.
ARTÍCULO 30.
ARTÍCULO 31.
ARTÍCULO 32.
ARTÍCULO 33.
ARTÍCULO 34.
ARTÍCULO 35.
COMPLEMENTOS POR ENFERMEDAD O ACCIDENTE DE TRABAJO
SEGURO DE VIDA
AYUDAS A LA NUPCIALIDAD
AYUDAS A LA NATALIDAD Y ADOPCIÓN
BOLSA DE ESTUDIOS
VESTUARIO Y CONSERVACIÓN DEL MISMO
PREMIO ESPECIAL POR AÑOS DE SERVICIOS
CAJAS PARA EL CONSUMO FAMILIAR
CAPÍTULO VIII. DERECHOS SINDICALES
ARTÍCULO 36.
ARTÍCULO 37.
ARTÍCULO 38.
ARTÍCULO 39.
CAPACIDAD Y LEGITIMACIÓN PARA LA NEGOCIACIÓN
COMPETENCIAS
CRÉDITO HORARIO
DESCUENTO DE CUOTA SINDICAL EN NÓMINA
DISPOSICIONES TRANSITORIAS
DISPOSICIÓN TRANSITORIA PRIMERA. GARANTÍA DE MÍNIMOS
DISPOSICIÓN TRANSITORIA SEGUNDA. PLAN DE IGUALDAD
DISPOSICIÓN TRANSITORIA TERCERA. PERCEPCIÓN UNIVERSAL DE SALARIO MENSUAL
DISPOSICIÓN TRANSITORIA CUARTA. ORDENACIÓN DE CONCEPTOS REMUNERATORIOS
DISPOSICIÓN TRANSITORIA QUINTA. CLASIFICACIÓN PROFESIONAL
DISPOSICIÓN TRANSITORIA SEXTA. INCREMENTO ANUAL PACTADO
DISPOSICIONES ADICIONALES
DISPOSICIÓN ADICIONAL ÚNICA. JUBILACIÓN POR CUMPLIMIENTO DE EDAD
ANEXO I
CAPÍTULO I
DISPOSICIONES GENERALES
El presente Convenio Colectivo de Refrescos Envasados del Sur, S.L.U. (RENDELSUR),
afecta al personal de los centros de trabajo ubicados en Algeciras, Málaga, Granada, Jaén
y Almería, contratado bajo cualquier modalidad prevista por las leyes laborales.
Artículo 2. Vigencia.
La vigencia de este Convenio será desde el 1 de enero de 2022 al 31 de diciembre
de 2023.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00290939
Artículo 1. Ámbito de aplicación
